小秋阳说保险-北辰
“学姐，我辞职后公司说我不具备领取失业金条件是什么情况？”
“学姐，在领取失业金的次数跟金额方面我怎么会这么少呢？”
“学姐，我对参加就业培训没什么兴趣，不参加培训行不行？”
……
要是失业金的领取是如此简单，学姐自己也想放弃工作了：）
这是国家给暂时事业的人提供的保障和生活补贴，失业金其实就是只能满足失业人员最低的生活保障，使他们不至于没收入导致没饭吃。
你们想要获得和工资那样多的失业金，还要能长期领个十年八年，事实上这个事情怎么会发生，国家也不是做慈善的。
失业金到底能领多少？领多久？怎么领？跟着我们接着看，我们会为你一一解答的，让你一篇文章弄懂失业保险的各种门道。
失业保险是什么？
失业险也包含在社保里，就是专门保障我们不是主观因素失业的时候，能够为其提供一定时间、一定数量的救济金与就业帮助的保险。
非主观性因素是在站在职工角度，公司开除职工或公司倒闭破产等原因都不是职工的因素，主动辞职不在这个范围内哦。
领取条件
即使有失业险，失业时也不是完全可以领到失业金。我国《失业保险条例》中明确指出，失业人员是指法定劳动年龄内，具有劳动能力的就业转失业人员。
“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”这三个条件要符合。
其中，我国法定劳动年龄为：
企业男性16-60周岁，女性16-50周岁；
机关事业男性16-60周岁，女性16-55周岁。
这个年龄段不包含未成年的人、还有大学生和已经退休开始享受退休金的老人，因此如果是不在年龄段内的都无法领取失业金。
劳动能力则是指：具有从事正常社会劳动的行为能力，像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次，还要满足：
①失业前已经连续缴费至少1年的；
②非因本人意愿中断就业的；
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条，失业险属于社保之一，如果出现断缴那只能说明个人在这期间又产生了离职的情况，国家为了督促你好好工作，在这种时候是不会给你发放失业金的。
第二条，国家不允许有偷懒工作满一年而靠失业金过活的人，所以就规定了如果是自身主动离职的话，就不能够领取失业金。
第三条，国家是为了防止好吃懒做不干活的人领取了失业金，故而想要拿失业金的前提是要先做好登记，还要积极去找工作。
所以想要国家养你就坚持干活干到退休，到时候生活上有退休金能用，生病了也还有终身医疗险提供保障，完美：）
保障内容
失业保险有哪些保障内容？其实就是在问，失业保险都能提供哪方面的资金支持。
很多人以为失业金就是单单指失业救助金，除了每月给一笔钱以外其他啥也没有，但其实这是赤裸裸的偏见。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障？学姐接下来用图片给大家介绍：
由于地区不同具体保障内容有一定出入，简单概述一下多数存在的情况，具体政策可以拨打当地社保服务热线：区号+12333。
可以看到，明确了当地最低工资基数，这才是跟救济金多少直接挂钩的，都是我们缴纳的时间增加后，我们领取的金额与次数都会增加的。
这个无论怎么在继续增加，救济金也会比当地最低工资的额度要低一些。
除此之外，当我们进行了失业登记领取失业救济金之后，国家还会为我们免费提供最基本的医保保障以及就业培训与服务。
然而，安排的就业培训是必须去的，但是我们要是不去参加，社保局是有权利不把失业金给我们的。
所以，纵然有失业金补助，那也得去找工作～
对于丧葬补助金和抚恤金，则是参保人在失业期间身故时，其家属所能领到的补偿金额，这点像是在为工伤险提供补充。
但只能从失业险上拿到这一点钱，对参保人遗留的债务责任、养育责任、经济责任问题来说，真的是起不到什么大作用。
所以我们需要寿险以及意外险来加强抗击风险的能力。
领取标准
失业险的领取标准，就是指失业金能领多少？领多久？那就让学姐为大家解疑答惑：
失业保险金按月发放，根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同，失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年，可以领取3个月的失业保险金；
缴费2年以上不满3年，可以领取6个月的失业保险金；
缴费3年以上不满4年，可以领取9个月的失业保险金；
缴费4年以上不满5年，可以领取12个月的失业保险金；
缴费5年及以上，每满1年增加1个月失业金，其中10年内最长为18个月，10年以上最长为24个月。
重新就业后，再次失业的话，缴费时间就会重新计算。不过领取失业保险金的期限，可以与之前失业没领完的期限合并计算，最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放；满10年及以上的，按最低工作标准的80%发放。（不同地区比例略有差别，比如深圳是90%）
失业保险怎么使用？
参保
失业险是社保的其中一险，但它与养老险和医疗险不太一样，不能和灵活工作人员一样，自己独自缴纳，所以，想要参保失业险，只能以在职员工的形式。
缴费额度也不高，一般为个人工资基数的0.5%-1%，也就是每个月十几块钱的事情。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法，应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
常见的机构有：各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要：
✦填写《失业保险金申领表》；
✦本人身份证明（身份证、社保卡原件）；
✦银行卡、存折复印件；
✦解除劳动合同的证明；
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下：
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章；户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
在搞定以上程序后，我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了，当然也有可能当场领取。
失业金领取时在不同地区里，需要的材料及流程都不太相同。
而且当我们真正需要走流程的时候，工作人员现场会提供帮助，需要了解的资料提交等都是可以得到解决。学姐这里就做个大体讲述，具体可以咨询当地社保服务热线：区号+12333。
疑难解答
失业是不是意味着不用交五险？
可以不交，但最好交上。
大家说失业的阶段里仍然需要缴纳五金，其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中，医疗险由国家提供，失业期间不需要个人缴纳，我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
与此同时，养老金的花费是有办法从失业金里减掉的，每月可以先扣除养老险的费用，再领取结余的失业金。
失业险可以领到退休后吗？
不行，退休之后领的就是退休金了。
领取失业金对下一份工作以及退休有什么影响吗？
对下一份工作没什么影响，对退休最大的影响是，失业期间可能会造成养老险断缴，无法累计缴纳时间。
综上所述，失业期间也不能随意断缴，或者选择在参加工作后做补缴。
不参加培训是否可行？
不可以，如果连培训都不参加，无论是否处于失业金领取期限内，社保局均有权停发所有失业金。
失业金额会一直保持固定吗？
失业金的额度不会保持不变，上下浮动标准与当地最低工资基数相关，当最低基数发生变化时，失业金额也会跟着改变，但金额保持在一百块以内的变化额度。
想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！
以上就是我对 "失业保险扣除比例2020"的图文回答，望采纳！
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