小秋阳说保险-北辰
“学姐,辞职之后为什么公司说我不具备领取失业金资格了呢”
“学姐,怎么我领取失业金的次数跟金额都这么少?”
“学姐,能不能不去参加就业培训?”
……
要是失业金在领取方面真的这么容易的话,那么学姐真的也无心工作了:)
因为国家要保障给暂时失业的人提供相应的生活补贴,失业金本质上就是只能满足没有工作的人的最基本的生活经济保障,让他们不会由于没钱而生活过不下去。
要想领到堪比工资水准的失业金,还要能长期领个十年八年,怎么会发生这种事,国家又不是慈善机构!
失业金到底能领多少?领多久?怎么领?还有疑问吗?跟着学姐接着往下看,就有你想知道的答案了,失业保险的各种门道都在这篇保险里,让你一下子全部了解清楚。
失业保险是什么?
我们应该了解失业险也在社保范围里的,它就是专门去保障不是主观因素导致我们失业的时候,不仅给他们提供了一定时间、一定数量的救济金,还给他们提供就业帮助的保险。
职工被公司开除或公司倒闭破产等原因才是非主观性因素,自己主动离职了可是不作数的。
领取条件
即便有失业险,然而失业金在失业时也不一定绝对可以领到。我国《失业保险条例》中明确指出,失业人员是指法定劳动年龄内,具有劳动能力的就业转失业人员。
最开始要与这三个条件:“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”相符。
其中,我国法定劳动年龄为:
企业男性16-60周岁,女性16-50周岁;
机关事业男性16-60周岁,女性16-55周岁。
不在年龄段内的要么还未成年是个学生,要么已经退休开始享受退休金,所以如果没有在这个年龄范畴内的话,是无法领取失业金的。
劳动能力则是指:具有从事正常社会劳动的行为能力,像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次,还要满足:
①失业前已经连续缴费至少1年的;
②非因本人意愿中断就业的;
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条,社保里面包括有失业险,如果个人失业险出现了断缴,那么说明这个人在这期间产生了离职的情况,国家在这种时候不发放失业金是为了督促你好好工作。
第二条,国家为了防止你故意偷懒工作满一年就想拿失业金过活,所以主动离职的人是无法领取失业金的。
第三条,国家为了防止你拿了失业金之后好吃懒做不干活了,所以在拿失业金之前,你要做好登记,还要求你积极找工作。
所以干活干到退休的福利是国家可以养你,不靠儿女也可以用退休金进行生活支出,也不用担心生病了怎么办,终身医疗保险提供保障:)
保障内容
失业保险有哪些保障内容?其实清楚失业保险所能提供的资金支持,就是问题所在。
除了失业救助金,失业金还能提供其他的保障,每月除了可以领取那笔钱,其他的都没有,其实非常错误的想法往往就在一念之间。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障?学姐用下面的图文讲解,让大家更深入地进行了解:
差异化的保障内容会出现在不同的地区,学姐在这里只取概况,具体政策可以拨打当地社保服务热线:区号+12333。
可以看到,能够挂钩救济金多少的是当地最低工资基数,事实上我们缴纳的时间增加后,我们能够领取的钱和次数也会变多的。
事实上无论怎么增加,救济金的额度是永远不会比当地最低工资的基数高的。
当我们都做了失业登记并且领取了失业救济金,事实上医保保障和就业培训与服务国家同样是免费给我们的。
然而,安排的就业培训是必须去的,事实上你要是不去参加,社保局就有权利不给你发失业金。
因此,虽然获得了失业金,也需要快点把工作找起来~
对于丧葬补助金和抚恤金,则是参保人在失业期间身故时,其家属所能领到的补偿金额,这一点似乎弥补了工伤险。
不过从失业险上获得就这么点赔偿,对参保人去世后剩下的债务责任、养育责任、经济责任来看,真的是粥少僧多。
因此我们才更需要寿险以及意外险来增加我们抵御风险的能力。
领取标准
失业险的领取标准,就是指失业金能领多少?领多久?不说七说八了,学姐来回复你们的疑惑:
失业保险金按月发放,根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同,失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年,可以领取3个月的失业保险金;
缴费2年以上不满3年,可以领取6个月的失业保险金;
缴费3年以上不满4年,可以领取9个月的失业保险金;
缴费4年以上不满5年,可以领取12个月的失业保险金;
缴费5年及以上,每满1年增加1个月失业金,其中10年内最长为18个月,10年以上最长为24个月。
重新就业后再次失业的节点就是缴费时间重新计算的几点。不过领取失业保险金的期限,可以与之前失业没领完的期限合并计算,最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放;满10年及以上的,按最低工作标准的80%发放。(不同地区比例略有差别,比如深圳是90%)
失业保险怎么使用?
参保
失业险是社保的其中一险,可它与养老险、医疗险有点差别,无法像灵活就业人员那样单独缴纳,故而未在职员工的形式参保,是无法参保失业险的。
缴费额度也不高,一般为个人工资基数的0.5%-1%,也就是一个月几十块钱就可以。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法,应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
经常用得上的机构有:各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要:
✦填写《失业保险金申领表》;
✦本人身份证明(身份证、社保卡原件);
✦银行卡、存折复印件;
✦解除劳动合同的证明;
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下:
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章:户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章;户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
以上程序如果已经搞定,我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了,当然也有可能当场领取。
流程虽然看着复杂, 最大的区别在于所需资料及流程是根据不同地区设置的。
而且当我们真正需要走流程的时候,只要咨询现场工作人员,都会给予所需资料的提交等帮助。学姐这边就粗略阐述一下,具体可以咨询当地社保服务热线:区号+12333。
疑难解答
失业后五险是否仍需要缴纳?
推荐去交,要是不交也没什么。
大部分人说的失业的过程中照旧得缴纳五险,其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中,医疗险由国家提供,失业期间不需要个人缴纳,我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
同时,养老金的费用是能从失业金里减去的,可以在每月养老险费用扣除后再进行结余失业金的领取。
失业险可以领到退休后吗?
在职员工与退休员工是不同形式的参保,不能够相提并论。
退休或者更换工作,失业金的领取会受到限制吗?
对下一份工作没什么影响,对于退休而言受到的影响可以说是,失业期间可能会造成养老险断缴,无法累计缴纳时间。
综上所述,失业期间也不能随意断缴,或者选择在参加工作后做补缴。
没有时间参加培训,可以不参加吗?
不行,如果不参加培训的话,即便是处于领取失业金期限内,社保局也是有权停止发放所有失业金的。
失业金额会一直保持固定吗?
当地工资最低基数与失业金的额度相关,当最低基数调动,失业金额也会跟着浮动,但金额保持在一百块以内的变化额度。
想要充分了解社保知识,光看这篇文章可不够!如果你依旧对社保知识存在疑惑,可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ,里面有全网最全的社保类知识,帮助你充分利用社保福利,省一大笔钱!
以上就是我对 "陕西省失业保险处"的图文回答,望采纳!
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