小秋阳说保险-北辰
“学姐,我在是在淘宝上开店的,我能缴纳社保吗?”
“学姐,我是一名个体劳动者,我能够缴纳社保吗?”
“学姐,我的工作是画漫画......”
“学姐,我是一名网络写手……”
......
学姐曾经说过:从社保的角度讲,只要你不在企事业单位工作,就算你是一年能挣百万的个体户或者是自由者和灵活就业人员,在国家眼中,你一直都是以普通居民的身份存在的。
还有就是我们不在企事业单位工作,可是又很想缴纳社保,那么我们可以采取这三种措施:
① 持有当地户口并缴纳居民社保。
② 以灵活就业人员的方式缴纳职工养老与职工医保。
③ 通过社保代缴机构缴纳职工五险。
趁着大家还没有对灵活就业人员如何缴纳社保了解不够透彻,学姐今天就和大家一次性说明白,那些灵活就业者究竟该如何缴纳社保。
先看图:
在社保中,职工社保与居民社保可以缴纳的社保不同:
总之,下面几种方法都是关于灵活就业如何缴纳社保:
① 以灵活就业人员身份缴纳职工养老与职工医保
② 以持有当地户口的居民身份缴纳居民医保
③ 通过社保代缴机构缴纳职工社保
刚才在本篇文章中介绍了三种缴纳社保的措施,那么我们应该选择哪种方法来缴纳呢?
要想让自己对这个问题不再疑惑,我们不只是要思量自身的需要,还需要思考三种方案需要缴纳的费用,以及保障的力度如何。
对于第三种方案,我们暂时不予理睬,先来一起比较一下前两种方案的优点和不足。我们分两部分来比较:
看图:
按缴费金额多少划分,灵活就业人员比在职员工缴费多很多,是因为在职员工在缴纳医疗保险时,个人要交个人工资的2%,公司会替他交工资的8%(不同地区比例略有区别).
这笔医保费会分别去两个地方:个人交的2%部分会直接进入个人医疗卡中的【个人账户】;公司交的8%部分会进入国家医疗统筹基金。
但灵活就业人员不但要交个人的2%,还用同时负担公司的8%,所以灵活就业人员承担的更多。
我们可以明白,
从缴费金额上看:个人缴纳职工医保>职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
从保障力度上看:个人缴纳职工医保=职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
对具有临时性和弹性工作的就业人员而言,职工医保和居民医保相比而言,报销范围更大,报销比例更高,报销额度更高。涨价的不仅仅只有免赔额度,而且还有缴费金额。
看图:
它与医保像同胞兄弟一样,按缴费金额多少划分,灵活就业人员比在职员工缴费多很多,是因为在职员工在缴纳养老保险时,缴纳工资费用,公司会为他交大部分的百分之二十,而他自己只需要交百分之八。(不同地区的比例会有略小的差别)。
这笔养老费会分别去两个地方:个人交的8%部分会直接累计进【个人缴纳总额】;公司交的20%部分会进入国家养老统筹基金。
如若是灵活就业人员,所以他不但需要自己交个人的8%,还同时需要负担公司的20%,{灵活就业人员交社保-25。}
我们可以明白,
从缴费金额上看:个人缴纳职工养老>职工缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
养老险比较特殊的地方在于,其原则是缴纳时间越久,金额越多者,退休后就可以领得越多。
从缴纳时间上来说,无论怎样对比职工养老与居民养老。
从收益来看,永远都是:职工缴纳职工养老>个人缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
综合前两个方案,可以得出,该交纳哪个应视是否有当地户口与个人经济能力而定。
方案一看似与在职员工待遇一样,养老与医保无差,但缴纳金额过高。
方案二虽然胜在金额便宜,但在保障待遇上没有职工养老与医疗好,一年也用不上1000块,但只能限制当地户口购买。
针对以上两种方案,还有第三种方案,可以来看一看,再做定夺。
通过社保代缴机构缴纳五险的好处就在于,可以多出生育险、工伤险、失业险这三种保障。金额的缴纳数量相差不大。
原因在下图都有解释。
有缴纳金额较低的保险,生育险、失业险、工伤险就是其中之三,这种方案只是在第一种方案的基础上再加几百块。换而言之,不差这小几百块钱:)
第三种方案有另外三种险,但是要不要这个完全取决于自己。
综合上述,灵活就业人员的社保缴纳方案其实很明显了:
① 资金充足且对生育险、工伤险、失业险有需求:建议通过社保代缴机构缴纳五险;
② 资金充足且对其余三险没有需求:建议自己带齐相关资料去当地社保局缴纳职工养老与职工医保;
③ 资金不充足且有当地户口:建议购买居民养老与居民医保;
④ 资金不充足且没有当地户口:建议自己带齐相关资料去当地社保局,以最低缴纳基数缴纳职工养老与职工医保,或者去上班。
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以上就是我对 "灵活就业人员几月交社保"的图文回答,望采纳!
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