小秋阳说保险-北辰
“学姐,我辞职后公司说我不具备领取失业金条件是什么情况?”
“学姐,在领取失业金的次数跟金额方面我怎么会这么少呢?”
“学姐,我对参加就业培训兴趣不高,能不能不参加?”
……
要是失业金的领取是如此简单,学姐自己也想放弃工作了:)
作为国家给暂时失业的人提供的生活补贴与帮助,其实失业金就是只能让失业的人有最基本的生活保障,让那些人还可以保持基本的生活。
希望可以得到和工资标准相同的失业金,又想连续收取个10年、8年,哪会有这种事,国家又不是做慈善的。
失业金到底能领多少?领多久?怎么领?如果还有疑问我们应该接着往下看,学姐能一一给我们解答,这篇文章就可以让你清楚失业报险的各种各样的路子。
失业保险是什么?
我们应该了解失业险也在社保范围里的,它就是专门去保障不是主观因素导致我们失业的时候,除了为他们提供一定时间、一定数量的救济金外还提供就业帮助的保险。
这里的非主观性因素包括职工被公司开除或公司倒闭破产等原因,主动辞职是不算的哟。
领取条件
即使有失业险,失业时也不是完全可以领到失业金。我国《失业保险条例》中明确指出,失业人员是指法定劳动年龄内,具有劳动能力的就业转失业人员。
“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”这三个条件要符合。
其中,我国法定劳动年龄为:
企业男性16-60周岁,女性16-50周岁;
机关事业男性16-60周岁,女性16-55周岁。
这个年龄段不涵盖还未成年的和大学生以及已经退休开始享受退休金,所以如果没有在这个年龄范畴内的话,是无法领取失业金的。
劳动能力则是指:具有从事正常社会劳动的行为能力,像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次,还要满足:
①失业前已经连续缴费至少1年的;
②非因本人意愿中断就业的;
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条,失业险也属于社保,个人如果出现断缴,那么就代表在这期间离职了,因为担心为了领取了失业金不好好工作,于是国家在这时候不会发放失业金。
第二条,国家不允许偷懒工作满一年而靠失业金过活的情况发生,规定是主动离职无法领取失业金。
第三条,国家为了防止你拿了失业金之后好吃懒做不干活了,故失业金的领取前提是你要做好登记并要积极地找工作。
想要靠国家养你,你就要坚持干活干到退休,生活上能用的还有退休金,终身医疗保险还能在生病的时候提供全面服务,非常完美:)
保障内容
失业保险有哪些保障内容?其实清楚失业保险所能提供的资金支持,就是问题所在。
失业救助金仅仅是失业金保障的一部分,每月领了那一笔钱就行,这种想法非常错误。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障?学姐用下面的图文讲解,让大家更深入地进行了解:
不同地区在保障内容上是有一定区别的,简单概述一下多数存在的情况,具体政策可以拨打当地社保服务热线:区号+12333。
可以看到,能够挂钩救济金多少的是当地最低工资基数,随着我们缴纳的时间越来越长,我们能够领取的钱和次数也会越来越多的。
但不管怎么增多,救济金的额度都绝对不会高于当地最低工资基数。
另外,当我们办理了失业登记领取了失业救济金后,事实上医保保障和就业培训与服务国家同样是免费给我们的。
But,这份就业培训是让你一定得参加的,如果你不去参加的话,社保局有权拒绝发放失业金给你。
因此,虽然获得了失业金,也需要快点把工作找起来~
对于丧葬补助金和抚恤金,则是参保人在失业期间身故时,其家属所能领到的补偿金额,这点像是填补了工伤险的不足。
然而失业险分配的这么些赔付,对于参保人过世后剩下的与债务、养育、经济有关的责任,钱实在是不够用。
因此我们才更需要寿险以及意外险来增加我们抵御风险的能力。
领取标准
失业险的领取标准,就是指失业金能领多少?领多久?那就让学姐为大家解疑答惑:
失业保险金按月发放,根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同,失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年,可以领取3个月的失业保险金;
缴费2年以上不满3年,可以领取6个月的失业保险金;
缴费3年以上不满4年,可以领取9个月的失业保险金;
缴费4年以上不满5年,可以领取12个月的失业保险金;
缴费5年及以上,每满1年增加1个月失业金,其中10年内最长为18个月,10年以上最长为24个月。
缴费时间的计算范围,是会在重新就业后再次失业重新计算的。不过领取失业保险金的期限,可以与之前失业没领完的期限合并计算,最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放;满10年及以上的,按最低工作标准的80%发放。(不同地区比例略有差别,比如深圳是90%)
失业保险怎么使用?
参保
失业险是社保的其中一险,并且它异于医疗险与养老险,无法与工作灵活自由的一样去单独缴纳,以在职员工的形式能够进行失业险的参保。
缴费额度也不高,一般为个人工资基数的0.5%-1%,一个月也就是几十块钱的事。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法,应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
比较普遍的机构有:各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要:
✦填写《失业保险金申领表》;
✦本人身份证明(身份证、社保卡原件);
✦银行卡、存折复印件;
✦解除劳动合同的证明;
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下:
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章:户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章;户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
以上程序已经准备完毕,我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了,当然也有可能当场领取。
流程虽然看着复杂, 最大的区别在于所需资料及流程是根据不同地区设置的。
而且当我们真正需要走流程的时候,可以直接咨询现场工作人员,立刻为您指引所需提供的材料明细。学姐就只大致简述下,具体可以咨询当地社保服务热线:区号+12333。
疑难解答
丢掉工作后可以拒绝支付五险费用吗?
可以不交,但最好交上。
一般说失业的时期里依旧得缴纳五险,其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中,医疗险由国家提供,失业期间不需要个人缴纳,我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
并且养老金的花费是可以从失业金里去减掉的,可以在每月养老险费用扣除后再进行结余失业金的领取。
失业险可以领到退休后吗?
退休后能够享受的退休金不能与在职员工形式参保的失业险相提并论。
如果换了工作或者退休,失业金的领取是否会受到限制?
对下一份工作没什么影响,于退休来说,最大的影响是,失业期间可能会造成养老险断缴,无法累计缴纳时间。
综上所述,失业期间也不能随意断缴,或者选择在参加工作后做补缴。
没有时间参加培训,可以不参加吗?
不可以,如若不参加,无论我们是否处于领取失业金期限内,社保局都会作出停止发放失业金的决定。
失业金额会一直保持固定吗?
失业金的标准与当地工资水平最低基数相关,失业金额度会随着最低基数的调动而发生改变,其变化金额不会大于一百块。
想要充分了解社保知识,光看这篇文章可不够!如果你依旧对社保知识存在疑惑,可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ,里面有全网最全的社保类知识,帮助你充分利用社保福利,省一大笔钱!
以上就是我对 "减免失业保险费对企业"的图文回答,望采纳!
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