小秋阳说保险-北辰
“学姐，辞职后公司说我不能申请失业金是什么意思？”
“学姐，在领取失业金的次数跟金额方面我怎么会这么少呢？”
“学姐，我对参加就业培训没有想法，能不参加吗？”
……
要是失业金真有这么容易领取，那么学姐就不想工作了：）
提供帮助跟补贴是国家给暂时失业的人提供的保障以及基础，我们应该了解失业金的本质其实就是让失业的人得到最低的生活保障，使他们不会因为没有收入，从而无法生活。
想着收到与工资一样高的失业金，还要能长期领个十年八年，这种事情，你当国家是做慈善的吗？
失业金到底能领多少？领多久？怎么领？跟着学姐往下看，学姐为你一一解答，这篇文章可以带我们了解清楚失业险的各种门道。
失业保险是什么？
失业险是社保之一，专门保障职工因非主观性因素导致失业时，能够为其提供一定的时间，提供就业帮助的保险和提供一定数量的救济金。
职工被公司开除或公司倒闭破产才算非主观性因素，主动辞职是不算的哟。
领取条件
纵然有失业险，然则也不是说只须失业就完全可以领取。我国《失业保险条例》中明确指出，失业人员是指法定劳动年龄内，具有劳动能力的就业转失业人员。
“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”首先要满足这三个条件。
其中，我国法定劳动年龄为：
企业男性16-60周岁，女性16-50周岁；
机关事业男性16-60周岁，女性16-55周岁。
不管是未成年的学生还是已经退休开始享受退休金的，都不属于这个年龄段内，因此高于年龄段的也是不可以领取失业金的。
劳动能力则是指：具有从事正常社会劳动的行为能力，像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次，还要满足：
①失业前已经连续缴费至少1年的；
②非因本人意愿中断就业的；
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条，社保内包括有失业险，个人如果在这期间出现了离职的情况，那么就会导致出现断缴，在这时候国家不会发放失业金，就是因为要督促你好好工作。
第二条，为了预防有偷懒工作满一年而靠失业金过活的情况，国家失业金是用来保障被迫离职的人的。
第三条，领取失业金之后不能好吃懒做不干活，故失业金的领取前提是你要做好登记并要积极地找工作。
所以，想要不干活靠国家养你，不是不行，坚持干活干到退休就好了，生活上能用的还有退休金，而且在生病的时候还可以用终身医疗保险进行保障，不错：）
保障内容
失业保险有哪些保障内容？其实清楚失业保险所能提供的资金支持，就是问题所在。
失业金的保障类目非常全面，不能单指失业救助金，似乎有每月那一笔钱就概括了所有，但其实这是赤裸裸的偏见。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障？接下来的图文概括，相信能够更直观的展示：
差异化的保障内容会出现在不同的地区，常规存在的问题中学姐先概括一部分，具体政策可以拨打当地社保服务热线：区号+12333。
可以看到，明确了当地最低工资基数，这才是跟救济金多少直接挂钩的，我们都知道随着我们缴纳的时间增加，我们也会能够收获更多的钱和领取更多的次数。
这个无论怎么在继续增加，救济金也会比当地最低工资的额度要低一些。
另外，当我们办理了失业登记领取了失业救济金后，事实上医保保障和就业培训与服务国家同样是免费给我们的。
可是！提供的就业培训，是无法不参加的，事实上你要是不去参加，社保局就有权利不给你发失业金。
所以，纵然有失业金补助，那也得去找工作～
对于丧葬补助金和抚恤金，则是参保人在失业期间身故时，其家属所能领到的补偿金额，这点像是在为工伤险提供补充。
可是失业险给的这点钱，对保障参保人死亡后遗存的债务责任、养育责任、经济责任，钱实在是不够用。
所以我们更需要寿险以及意外险来提高我们抵抗风险的能力。
领取标准
失业险的领取标准，就是指失业金能领多少？领多久？不瞎扯了，学姐直接答复：
失业保险金按月发放，根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同，失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年，可以领取3个月的失业保险金；
缴费2年以上不满3年，可以领取6个月的失业保险金；
缴费3年以上不满4年，可以领取9个月的失业保险金；
缴费4年以上不满5年，可以领取12个月的失业保险金；
缴费5年及以上，每满1年增加1个月失业金，其中10年内最长为18个月，10年以上最长为24个月。
需要明确的是，重新就业后再次失业，缴费时间肯定是重新计算的。不过领取失业保险金的期限，可以与之前失业没领完的期限合并计算，最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放；满10年及以上的，按最低工作标准的80%发放。（不同地区比例略有差别，比如深圳是90%）
失业保险怎么使用？
参保
失业险是社保的其中一险，但它与养老险和医疗险不太一样，做不到像自由工作的就业人员般去个人缴纳，除了以在职员工的形式外，无法进行失业险的参保。
缴费额度也不高，一般为个人工资基数的0.5%-1%，一个月也就是几十块钱的事。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法，应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
可以办理的机构有：各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要：
✦填写《失业保险金申领表》；
✦本人身份证明（身份证、社保卡原件）；
✦银行卡、存折复印件；
✦解除劳动合同的证明；
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下：
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章；户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
在搞定以上程序后，我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了，当然也有可能当场领取。
失业金领取时在不同地区里，需要的材料及流程都不太相同。
而且当我们真正需要走流程的时候，可以直接咨询现场工作人员，立刻为您指引所需提供的材料明细。学姐只给你们概括讲解，具体可以咨询当地社保服务热线：区号+12333。
疑难解答
丢掉工作后可以拒绝支付五险费用吗？
建议交上，不想交也可以。
常说的失业期间仍旧去缴纳五险，其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中，医疗险由国家提供，失业期间不需要个人缴纳，我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
而且，养老金的费用是有办法通过失业金除去的，可以每月先扣除养老险的费用，再领取结余的失业金。
失业险可以领到退休后吗？
失业险一定是在职员工的形式进行领取。
领取失业金对下一份工作以及退休有什么影响吗？
不会对下一份工作产生什么影响，对退休最大的影响是，失业期间可能会造成养老险断缴，无法累计缴纳时间。
所以失业期间也应尽量缴纳，或者说参加工作后再做补缴。
参加培训是自愿的吗？不想参加可以吗？
不可以，如果连培训都不参加，无论我们是否处于领取失业金期限内，社保局都会作出停止发放失业金的决定。
失业金的额度会有所变化吗？
失业金的额度不会保持不变，上下浮动标准与当地最低工资基数相关，最低基数调动，失业金额度也会跟着变化，其变化金额不会大于一百块。
想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！
以上就是我对 "失业保险金回执是什么"的图文回答，望采纳！
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