小秋阳说保险-北辰
“学姐,我在是在淘宝上开店的,我能缴纳社保吗?”
“学姐,我的工作是个体经营,可以缴纳社保吗?”
“学姐,我是漫画家,可以缴纳社保吗?”
“学姐,我的工作是写网文……”
......
学姐以前说过:从社保的角度来说,如果你的工作单位不是企事业单位的话,哪怕你自己做生意,一年能挣100万(灵活就业人员以及个体户),在国家眼里,你都只是个普通居民。
也就是说,假设我们不在企事业单位上班,又想要缴纳社保,那我们只能用这三种办法:
① 持有当地户口并缴纳居民社保。
② 以灵活就业人员的方式缴纳职工养老与职工医保。
③ 通过社保代缴机构缴纳职工五险。
趁着大家对灵活就业人员怎么缴纳社保的疑问,今天学姐就带领大家一次性了解透彻,对于灵活就业人员而言,应该怎么缴纳社保。
先看图:
社保有职工社保与居民社保,缴纳主体的不同,可缴纳的社保也不同:
也就是说,灵活就业人员如果想缴纳社保,有以下几种选择:
① 以灵活就业人员身份缴纳职工养老与职工医保
② 以持有当地户口的居民身份缴纳居民医保
③ 通过社保代缴机构缴纳职工社保
刚刚在文章中有讲到交纳社保的三中办法,那么应该选择哪种方式来缴纳呢?
要想回答这个问题,我们不光要研究自己本身的需求,而且还要研究三种方案缴纳所需费用和得到的保障怎样。
我们先不对第三种方案进行谈论,先来探讨一下前两种方案的出色之处以及不足之处。我们现在从这两部分内容进行比较:
看图:
在缴费金额方面,在职员工之所以比灵活就业人员少很多,因为有工作的人他们的社保工作单位会承担工资额度的8%,员工自己只承担工资的2%(各地的比例是有些许不同的).
这笔医保费会分别去两个地方:个人交的2%部分会直接进入个人医疗卡中的【个人账户】;公司交的8%部分会进入国家医疗统筹基金。
但灵活就业人员不但要交个人的2%,还用同时负担公司的8%,会比在职人员花更多的钱。
我们可以明白,
从缴费金额上看:个人缴纳职工医保>职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
从保障力度上看:个人缴纳职工医保=职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
因为灵活就业人员具有临时性和弹性工作,所以对他们来说,职工医保相对于居民医保来说,报销范围更大,报销比例更高,报销额度更高。虽然缴费金额更高了,但是免赔额度也变得更高了。
看图:
它的功能和医保很相似,在缴费金额方面,在职员工之所以比灵活就业人员少很多,是因为在职员工在缴纳养老保险时,个人仅仅只要交个人工资的8%,公司会为他交工资的20%(不同地区的比例可能会有一点不同)。
这笔养老费会分别去两个地方:个人交的8%部分会直接累计进【个人缴纳总额】;公司交的20%部分会进入国家养老统筹基金。
还有一种情况公司不会为员工缴纳费用,因为他是灵活就业人员,{灵活就业人员交社保-25。}
我们可以明白,
从缴费金额上看:个人缴纳职工养老>职工缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
养老险的特殊就在于,退休后想领得多,可以在缴纳时间与金额上入手,缴得越多越久越有利。
不论将职工养老与居民养老两者的缴纳时间进行怎样的对比。
从收益来看,永远都是:职工缴纳职工养老>个人缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
就之前两个方案相对而言,该交纳哪个应视是否有当地户口与个人经济能力而定。
方案一能够获得与在职员工完全一样的养老与医保待遇,但是缴纳金额很高。
方案二胜在金额便宜,但保障待遇上较低,没有职工养老与医疗要好,购买者需要有当地户口,一年也花不上1000块钱。
那么接下来我们再看看第三种方案,结合三种方案来综合考量进行选择。
与第一种方案不同的是,通过社保代缴机构缴纳五险人群,可以多获得生育险,工伤险,失业险三种保障。金额的缴纳数量相差不大。
具体原因请看下图:
缴纳金额比较低的保险有:生育险、失业险、工伤险,在同等缴纳基数下,只需要在多缴几百块。也就是说,我们并不差那几百块。
所以要不要选择第三种方案,完全取决于个人需不需要这另外三险。
由此可见,灵活就业人员的社保缴纳方案就很明确了:
① 资金充足且对生育险、工伤险、失业险有需求:建议通过社保代缴机构缴纳五险;
② 资金充足且对其余三险没有需求:建议自己带齐相关资料去当地社保局缴纳职工养老与职工医保;
③ 资金不充足且有当地户口:建议购买居民养老与居民医保;
④ 资金不充足且没有当地户口:建议自己带齐相关资料去当地社保局,以最低缴纳基数缴纳职工养老与职工医保,或者去上班。
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以上就是我对 "黑龙江灵活就业人员怎么交社保"的图文回答,望采纳!
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