小秋阳说保险-北辰
“学姐,我是开淘宝店的,可以缴纳社保吗?”
“学姐,身为个体户,我可以缴纳社保吗?”
“学姐,我以画漫画为工作......”
“学姐,我靠写网文谋生,可以缴纳社保吗?”
......
学姐之前有说过:以社保为方向来说,只要你工作的地方不在不在企事业单位,那么你是个自由职业者,就算你能年入百万(灵活就业人员以及个体户),不管怎样,在国家层面,你都只是个普通的居民。
也就是说,假设我们不在企事业单位上班,那么要想缴纳社保,只有这三种方式:
① 持有当地户口并缴纳居民社保。
② 以灵活就业人员的方式缴纳职工养老与职工医保。
③ 通过社保代缴机构缴纳职工五险。
趁着大家还对灵活就业人员如何缴纳社保有困惑,学姐今天就一次性和大家讲明白,灵活就业人员应该怎么缴纳社保。
先看图:
在社保中,职工社保与居民社保可以缴纳的社保不同:
总而言之,这几种方式灵活就业人员倘若对社保有想要缴纳的都可以用:
① 以灵活就业人员身份缴纳职工养老与职工医保
② 以持有当地户口的居民身份缴纳居民医保
③ 通过社保代缴机构缴纳职工社保
方才在本篇文章中推荐了三种交纳社保的方式,那么我们应该采取怎样的手段交纳呢?
如果想要找到这个问题的答案,不但要考虑我们自己的需要,还要思考三种方案的缴纳费用,还有得到的保障怎么样。
我们先搁置一会第三种方案,将前两个方案进行比较找找它们的好处以及不好的点。我们从这两个方面入手来比较:
看图:
灵活就业人员在缴费金额方面比在职人员多很多,因为有工作的人他们的社保工作单位会承担工资额度的8%,员工自己只承担工资的2%(各地的比例是有些许不同的).
这笔医保费会分别去两个地方:个人交的2%部分会直接进入个人医疗卡中的【个人账户】;公司交的8%部分会进入国家医疗统筹基金。
但灵活就业人员除了要交个人的2%,还要负担公司的8%,所以灵活就业人员交的钱更多。
我们可以得出结论,
从缴费金额上看:个人缴纳职工医保>职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
从保障力度上看:个人缴纳职工医保=职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
因为灵活就业人员具有临时性和弹性工作,所以对他们来说,职工医保相对于居民医保来说,报销的程度有了很大的提高,范围、比例和额度都更大、更高了。虽然缴费金额更高了,但是免赔额度也变得更高了。
看图:
它和“医保”有着相似的功能,但它不是“医保”,灵活就业人员在缴费金额方面比在职人员多很多,在缴纳养老保险时,鉴于是在职员工,所以,工资的20%公司会替他交,而个人只需要交工资的8%(不同地区比例略有不同)。
这笔养老费会分别去两个地方:个人交的8%部分会直接累计进【个人缴纳总额】;公司交的20%部分会进入国家养老统筹基金。
但灵活就业人员需要同时交个人的8%和公司的20%,{灵活就业人员交社保-25。}
我们可以得出结论,
从缴费金额上看:个人缴纳职工养老>职工缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
养老险还是比较特别的,缴纳越多越久者,退休以后待遇就相对较高,可领得更多。
无论怎样将职工养老与居民养老两者的缴纳时间相比较。
从收益来看,永远都是:职工缴纳职工养老>个人缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
综合前两个方案,可以得出,该缴纳哪个完全取决于个人经济能力以及是否有当地户口。
方案一看似与在职员工待遇一样,养老与医保无差,但缴纳金额过高。
方案二职工养老与医疗在保障待遇上不算太好,但有价格优势,缴纳金额较少,一年不足1000块,但购买者必须是当地户口。
那么再看看第三种方案,综合以上,再做判断选择。
通过社保代缴机构缴纳五险与第一种方案的最大差别,那就是会比第一种方案多了生育险、工伤险、失业险这三种保障。而且两种方案缴纳的金额都是差不多的。
原因请看图:
生育险、失业险和工伤险的好处在于:它们需要缴纳的金额不高,这种方案只是在第一种方案的基础上再加几百块。几百块对我们来说不算什么,但去可以拿它来购买有很大作用的三种保障。
自己可以选择要不要用第三种方案。
综上,灵活就业人员的社保缴纳方案已经非常直观了:
① 资金充足且对生育险、工伤险、失业险有需求:建议通过社保代缴机构缴纳五险;
② 资金充足且对其余三险没有需求:建议自己带齐相关资料去当地社保局缴纳职工养老与职工医保;
③ 资金不充足且有当地户口:建议购买居民养老与居民医保;
④ 资金不充足且没有当地户口:建议自己带齐相关资料去当地社保局,以最低缴纳基数缴纳职工养老与职工医保,或者去上班。
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以上就是我对 "灵活就业人员交社保多久能查到"的图文回答,望采纳!
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