小秋阳说保险-北辰
“学姐，我是开淘宝店的，可以缴纳社保吗？”
“学姐，我的工作是个体经营，可以缴纳社保吗？”
“学姐，我靠画漫画谋生，我可以缴纳社保吗？”
“学姐，我靠写网文谋生，可以缴纳社保吗？”
......
学姐曾经提到过：从社保的方面讲，如果你的工作单位不是企事业单位的话，那么就算你没有正式工作，能一年挣100万（自由职业者以及个体户），在国家眼里，你也是个普通的居民。
换言之，如若我们不在企事业单位上班，要想缴纳社保只能通过这三种手段：
① 持有当地户口并缴纳居民社保。
② 以灵活就业人员的方式缴纳职工养老与职工医保。
③ 通过社保代缴机构缴纳职工五险。
趁着大家对于自由职业者如何缴纳社保的问题还感兴趣，今天学姐就带领大家一次性了解透彻，相比较其他在职人员，灵活就业者应该怎么缴纳社保。
先看图：
社保按照缴纳主体的不同缴纳的社保也不同，它们分别是职工社保与居民社保：
一句话，至于灵活就业人员缴纳社保的方法可以参考下面几种方法：
① 以灵活就业人员身份缴纳职工养老与职工医保
② 以持有当地户口的居民身份缴纳居民医保
③ 通过社保代缴机构缴纳职工社保
刚才在前文中讲述了三种缴纳社保的方案，那么我们应该选择哪种方法来缴纳呢？
要想回答这个问题，我们不仅要考虑自身所需要的，还要探讨三种方案三种方案需缴纳的费用，自己其保障程度。
我们先不对第三种方案进行谈论，先来探讨一下前两种方案的出色之处以及不足之处。我们现在从这两部分内容进行比较：
看图：
在缴费金额方面，灵活就业人员比在职员工多很多的原因，出现这种状况的原因是职工在缴纳医疗保险的时候，自己要缴纳的比例是2%，公司会给他交纳工资的8%（有些地区的比例有不同的情况）.
这笔医保费会分别去两个地方：个人交的2%部分会直接进入个人医疗卡中的【个人账户】；公司交的8%部分会进入国家医疗统筹基金。
但灵活就业人员需要交个人的2%和公司的8%，当然比在职人员就会贵很多。
我们可以直观地看到：
从缴费金额上看：个人缴纳职工医保>职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
从保障力度上看：个人缴纳职工医保=职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
对于自由的工作职员来说，职工医保相比于居民医保而谈，不止报销的范围更广了，而且额度和比列都变得更高了。相对有所提高的还有缴费金额以及免赔额度。
看图：
与医保类似，在缴费金额方面，灵活就业人员比在职员工多很多的原因，在缴纳养老保险时，鉴于是在职员工，所以，他自己需要交的只是公司替他交的一半不到。
这笔养老费会分别去两个地方：个人交的8%部分会直接累计进【个人缴纳总额】；公司交的20%部分会进入国家养老统筹基金。
还有一种情况公司不会为员工缴纳费用，因为他是灵活就业人员，{灵活就业人员交社保-25。}
我们可以直观地看到：
从缴费金额上看：个人缴纳职工养老>职工缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
养老险独特的地方就在于，它有个独特的原则，就是缴得越久越多，退休的时候就能获取的越多。
但对于职工养老与居民养老来说，无论怎样对比两者的缴纳时间。
从收益来看，永远都是：职工缴纳职工养老>个人缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
从之前两个方案不难看出，交纳哪个需结合自身个人经济能力与是否有当地户口而定。
方案一看似与在职员工待遇一样，养老与医保无差，但缴纳金额过高。
方案二胜在金额便宜，但保障待遇上较低，没有职工养老与医疗要好，一年只要不到一千块，只不过需要有当地户口才能购买。
我们可以再结合第三种方案，做综合考量。
与第一种方案不同的是，通过社保代缴机构缴纳五险人群，可以多获得生育险，工伤险，失业险三种保障。而且缴纳的金额没有相差太大。
想要了解更多，请看下图:
生育险、失业险、工伤险的缴纳金额都很低，这种方案只是在第一种方案的基础上再加几百块。这几百块也就是一两件衣服的钱。
可以根据自己的需要，看要不要选择第三种方案。
由此可见，灵活就业人员的社保缴纳方案就很明确了：
① 资金充足且对生育险、工伤险、失业险有需求：建议通过社保代缴机构缴纳五险；
② 资金充足且对其余三险没有需求：建议自己带齐相关资料去当地社保局缴纳职工养老与职工医保；
③ 资金不充足且有当地户口：建议购买居民养老与居民医保；
④ 资金不充足且没有当地户口：建议自己带齐相关资料去当地社保局，以最低缴纳基数缴纳职工养老与职工医保，或者去上班。
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以上就是我对 "今年灵活就业人员社保什么时候交"的图文回答，望采纳！
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