小秋阳说保险-北辰
“学姐,我辞职后公司为什么说我领取不了失业金了?”
“学姐,怎么我领取的失业金次数和金额和我想的不一样,这么少呢?”
“学姐,这个就业培训我可以不去参加吗?”
……
要是失业金的领取是如此简单,学姐自己也想放弃工作了:)
国家的一项要求就是要给暂时失业的人提供帮助以及补贴,因此我们都知道失业金就是满足失业的人得到最低的生活经济需求,使他们不会因为没有收入,从而无法生活。
要想领到堪比工资水准的失业金,又想连续收取个10年、8年,事实上没有这种事的,国家也不是做慈善的。
失业金到底能领多少?领多久?怎么领?想要继续了解我们就跟着学姐接着往下看,失业保险的各种门道都在这篇保险里,让你一下子全部了解清楚。
失业保险是什么?
其实失业险也是社保中的一个,它就是专门去保障我们不是主观因素失业的时候,不仅给他们提供了一定时间、一定数量的救济金,还给他们提供就业帮助的保险。
非主观性因素就是非自身方面原因比如职工被公司开除或公司倒闭破产等,主动辞职是不算的哟。
领取条件
就算有失业险,可是碰上失业时也不一定说肯定能领到。我国《失业保险条例》中明确指出,失业人员是指法定劳动年龄内,具有劳动能力的就业转失业人员。
最先要具备:“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”这三个条件。
其中,我国法定劳动年龄为:
企业男性16-60周岁,女性16-50周岁;
机关事业男性16-60周岁,女性16-55周岁。
不在年龄段内的既有还未成年是个学生,也有已经退休开始享受退休金,所以如果没有在这个年龄范畴内的话,是无法领取失业金的。
劳动能力则是指:具有从事正常社会劳动的行为能力,像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次,还要满足:
①失业前已经连续缴费至少1年的;
②非因本人意愿中断就业的;
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条,失业险也属于社保,个人如果出现断缴,那么就代表在这期间离职了,国家在这种时候不发放失业金是为了督促你好好工作。
第二条,国家不允许偷懒工作满一年而靠失业金过活的情况发生,规定是主动离职无法领取失业金。
第三条,国家的目的是为了防止你拿了失业金之后好吃懒做不干活,因此做好登记并积极找工作是你拿失业金的前提。
只要你坚持干活干到退休,你就可以靠国家养你了,不用担心退休了生活怎么办,退休金可以拿来一用,也不用担心生病了怎么办,终身医疗保险提供保障:)
保障内容
失业保险有哪些保障内容?相当于在问失业保险在资金支持方面能够提供什么。
失业金的保障类目非常全面,不能单指失业救助金,每月领了那一笔钱就行,其实非常错误的想法往往就在一念之间。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障?学姐接下来用图片给大家介绍:
差异化的保障内容会出现在不同的地区,学姐只取大概的情况跟大家讲解一下,具体政策可以拨打当地社保服务热线:区号+12333。
可以看到,能够挂钩救济金多少的是当地最低工资基数,都是我们缴纳的时间增加后,我们领取的金额与次数都会增加的。
其实这个不管怎么增多,救济金的数目是坚决不会比当地的最低工资要高的。
另外当我们去进行了失业登记和领取了失业救济金,国家还提供给我们医保基本保障以及免费的就业培训与服务。
可是!提供的就业培训,是无法不参加的,如果你不去参加的话,社保局有权拒绝发放失业金给你。
所以,就算拿了失业金也得赶紧找工作的呀~
对于丧葬补助金和抚恤金,则是参保人在失业期间身故时,其家属所能领到的补偿金额,这点似乎在与工伤险相互补充。
但只能从失业险上拿到这一点钱,能对参保人离世后剩余的债务责任、养育责任、经济责任起到的作用,钱实在是不够用。
因此寿险以及意外险是我们提高抵御风险能力时必不可少的部分。
领取标准
失业险的领取标准,就是指失业金能领多少?领多久?废话不多说,学姐告诉大家:
失业保险金按月发放,根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同,失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年,可以领取3个月的失业保险金;
缴费2年以上不满3年,可以领取6个月的失业保险金;
缴费3年以上不满4年,可以领取9个月的失业保险金;
缴费4年以上不满5年,可以领取12个月的失业保险金;
缴费5年及以上,每满1年增加1个月失业金,其中10年内最长为18个月,10年以上最长为24个月。
缴费时间的计算范围,是会在重新就业后再次失业重新计算的。不过领取失业保险金的期限,可以与之前失业没领完的期限合并计算,最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放;满10年及以上的,按最低工作标准的80%发放。(不同地区比例略有差别,比如深圳是90%)
失业保险怎么使用?
参保
失业险是社保的其中一险,可它与养老险、医疗险有点差别,是不能和灵活就业人员一样去个人缴纳的,以在职员工的形式能够进行失业险的参保。
缴费额度也不高,一般为个人工资基数的0.5%-1%,也就是每个月十几块钱的事情。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法,应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
一般办理的机构有:各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要:
✦填写《失业保险金申领表》;
✦本人身份证明(身份证、社保卡原件);
✦银行卡、存折复印件;
✦解除劳动合同的证明;
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下:
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章:户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章;户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
以上程序如果已经搞定,我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了,当然也有可能当场领取。
不同地区里,虽然流程看着都比较复杂,其实不管是需要的材料或流程都有差异。
且我们要走流程时,只要咨询现场工作人员,都会给予所需资料的提交等帮助。学姐这边就粗略阐述一下,具体可以咨询当地社保服务热线:区号+12333。
疑难解答
失业是不是意味着不用交五险?
不交没事,但有能力的话最好去交。
大部分人说的失业的过程中照旧得缴纳五险,其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中,医疗险由国家提供,失业期间不需要个人缴纳,我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
与此同时,养老金的花费是有办法从失业金里减掉的,可以每月先扣除养老险的费用,再领取结余的失业金。
失业险可以领到退休后吗?
不行,退休之后领的就是退休金了。
失业金的持续领取是否需要确保是同一份工作或者未退休?
需要更换工作,对失业金的领取是不受影响的,就退休方面来说,最大的影响是,失业期间可能会造成养老险断缴,无法累计缴纳时间。
所以可以在工作之后进行补交,再者失业期间也最好不要断缴。
参加培训有要求吗?不参与可以吗?
不行,如果不参加培训的话,社保局绝对有权终止发放失业金,即使在领取期限里。
失业金的额度会有所变化吗?
当地工资最低基数与失业金的额度相关,最低基数调动,失业金额度也会跟着变化,变化额度标准是一百块以内。
想要充分了解社保知识,光看这篇文章可不够!如果你依旧对社保知识存在疑惑,可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ,里面有全网最全的社保类知识,帮助你充分利用社保福利,省一大笔钱!
以上就是我对 "关于支持失业保险"的图文回答,望采纳!
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