小秋阳说保险-北辰
“学姐,公司在我辞职以后说我领取不了失业金是否合理呢?”
“学姐,在领取失业金的次数跟金额方面我怎么会这么少呢?”
“学姐,我对参加就业培训没什么兴趣,不参加培训行不行?”
……
要是失业金真有这么容易领取,那么学姐就不想工作了:)
国家的一项要求就是要给暂时失业的人提供帮助以及补贴,失业金本来就只能满足失业者最基本的经济需求,使他们不至于没收入导致没饭吃。
希望可以得到和工资标准相同的失业金,还想一直领个10年8年,这种事情是不会发生的,不要把国家当成慈善机构。
失业金到底能领多少?领多久?怎么领?我们接着往下了解,学姐能一一解答你的疑问了,因此我们要想了解失业保险的各种实质,我们只需要读这篇文章就够了。
失业保险是什么?
我们应该了解失业险也在社保范围里的,它就是专门去保障不是主观因素导致我们失业的时候,除了为他们提供一定时间、一定数量的救济金外还提供就业帮助的保险。
非主观性因素就是非自身方面原因比如职工被公司开除或公司倒闭破产等,主动辞职不是非主观性因素哦。
领取条件
即使有失业险,失业时也不是完全可以领到失业金。我国《失业保险条例》中明确指出,失业人员是指法定劳动年龄内,具有劳动能力的就业转失业人员。
最先要具备:“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”这三个条件。
其中,我国法定劳动年龄为:
企业男性16-60周岁,女性16-50周岁;
机关事业男性16-60周岁,女性16-55周岁。
不在这个年龄段内的有未成年人和开始享受退休的,分别是学生和退休老人,所以超出年龄段的也都不能领取失业金。
劳动能力则是指:具有从事正常社会劳动的行为能力,像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次,还要满足:
①失业前已经连续缴费至少1年的;
②非因本人意愿中断就业的;
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条,失业险属于社保之一,如果个人入职期间又产生了离职的情况会导致失业险的断缴,在这时候国家不会发放失业金,就是因为要督促你好好工作。
第二条,国家担心有偷懒工作满一年只想靠失业金过活的情况发生,失业金是给那些被迫离职的人的。
第三条,国家是为了防止好吃懒做不干活的人领取了失业金,所以有一项规定就是你想拿失业金必须做登记,并且要积极找工作。
所以干活干到退休的福利是国家可以养你,不用担心退休了生活怎么办,退休金可以拿来一用,终身医疗保险还能在生病的时候提供全面服务,非常完美:)
保障内容
失业保险有哪些保障内容?就是想明确失业保险到底能够提供什么资金支持。
局限于失业救助金后,失业金的其他保障很多人都不会去了解,只能到点另一笔钱,偏见往往来自于没有深入了解。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障?学姐用下面的图文讲解,让大家更深入地进行了解:
保障内容的差异化来源于不同地区,学姐简单概括一些不同地区出现的问题,具体政策可以拨打当地社保服务热线:区号+12333。
可以看到,明确了当地最低工资基数,这才是跟救济金多少直接挂钩的,我们能够了解到我们缴纳的时间变长后,我们就可以更多的次数去领取更多的钱。
其实这个不管怎么增多,救济金的数目是坚决不会比当地的最低工资要高的。
当我们做了失业登记以及领取了失业救济金后,国家还提供给我们医保基本保障以及免费的就业培训与服务。
But,这份就业培训是让你一定得参加的,倘若我们不去参加,那么社保局有权利不把失业金发放给我们。
所以,尽管领了失业金也得赶快去寻找工作~
对于丧葬补助金和抚恤金,则是参保人在失业期间身故时,其家属所能领到的补偿金额,这点像是填补了工伤险的不足。
但是失业险给予的这点赔偿,对于参保人身故后留下的债务责任、养育责任、经济责任等而言,真的是起不到什么大作用。
因此我们更加需要寿险以及意外险,让我们在风险来临时不那么无助。
领取标准
失业险的领取标准,就是指失业金能领多少?领多久?那就让学姐为大家解疑答惑:
失业保险金按月发放,根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同,失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年,可以领取3个月的失业保险金;
缴费2年以上不满3年,可以领取6个月的失业保险金;
缴费3年以上不满4年,可以领取9个月的失业保险金;
缴费4年以上不满5年,可以领取12个月的失业保险金;
缴费5年及以上,每满1年增加1个月失业金,其中10年内最长为18个月,10年以上最长为24个月。
重新计算缴费时间以重新就业后再次失业的时间为准。不过领取失业保险金的期限,可以与之前失业没领完的期限合并计算,最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放;满10年及以上的,按最低工作标准的80%发放。(不同地区比例略有差别,比如深圳是90%)
失业保险怎么使用?
参保
失业险是社保的其中一险,可它与养老险、医疗险有点差别,没办法像灵活就业人员那样独自缴纳,以在职员工的形式能够进行失业险的参保。
缴费额度也不高,一般为个人工资基数的0.5%-1%,也就是一个月几十块钱就可以。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法,应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
常遇的机构有:各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要:
✦填写《失业保险金申领表》;
✦本人身份证明(身份证、社保卡原件);
✦银行卡、存折复印件;
✦解除劳动合同的证明;
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下:
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章:户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章;户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
在完成以上程序后,我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了,当然也有可能当场领取。
流程及所需资料随着不同地区的流程不同也是有差异的。
实际中需要走流程时,现场会有工作人员指引我们如何办理,要带哪些材料。学姐在这里只做大概介绍,具体可以咨询当地社保服务热线:区号+12333。
疑难解答
失业后不缴纳五险符符合规定?
不交没事,但有能力的话最好去交。
我们说失业期间依然需要缴纳五险,其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中,医疗险由国家提供,失业期间不需要个人缴纳,我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
况且养老险的钱能从失业金里减去,大家关心的结余失业金领取,可以在每月扣除养老险费用后再进行领取。
失业险可以领到退休后吗?
失业险一定是在职员工的形式进行领取。
失业金的持续领取是否需要确保是同一份工作或者未退休?
失业金的领取与更换工作没有直接联系,造成退休的影响是最大的是,失业期间可能会造成养老险断缴,无法累计缴纳时间。
所以失业期间也应尽量缴纳,或者说参加工作后再做补缴。
不参加培训可以吗?
不可以,培训不能不参加,若是不参加,无论我们是否处于领取失业金期限内,社保局都会作出停止发放失业金的决定。
失业金额会一成不变吗?
失业金的额度不会保持不变,上下浮动标准与当地最低工资基数相关,最低基数调动,失业金额度也会跟着变化,但金额保持在一百块以内的变化额度。
想要充分了解社保知识,光看这篇文章可不够!如果你依旧对社保知识存在疑惑,可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ,里面有全网最全的社保类知识,帮助你充分利用社保福利,省一大笔钱!
以上就是我对 "上海人社领取失业保险时间"的图文回答,望采纳!
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