小秋阳说保险-北辰
“学姐，我辞职后公司为什么说我领取不了失业金了？”
“学姐，我领取失业金的次数跟金额为什么都这么的少？”
“学姐，我对参加就业培训没有想法，能不参加吗？”
……
要是失业金真有这么容易领取，那么学姐就不想工作了：）
国家的一项要求就是要给暂时失业的人提供帮助以及补贴，失业金本质上就是只能满足没有工作的人的最基本的生活经济保障，让那些人不会因为没钱被饿死。
用看待工资水平的眼光来拿事业金，同时还希望继续领个10年或者8年，事实上没有这种事的，国家也不是做慈善的。
失业金到底能领多少？领多久？怎么领？如果还有疑问我们应该接着往下看，学姐能一一给我们解答，因此我们要想了解失业保险的各种实质，我们只需要读这篇文章就够了。
失业保险是什么？
事实上，失业险也是社保其中一个，这个就是专门去保障我们不是自己的原因导致失业时，不仅为其提供一定时间、一定数量的救济金作为补贴，还为他们提供了与就业帮助有关的保险。
职工被公司开除或公司倒闭破产才算非主观性因素，主动辞职称不上哦。
领取条件
尽管有失业险，也不能完全说失业就可以领到。我国《失业保险条例》中明确指出，失业人员是指法定劳动年龄内，具有劳动能力的就业转失业人员。
这三个条件：“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”是首先就要满足的。
其中，我国法定劳动年龄为：
企业男性16-60周岁，女性16-50周岁；
机关事业男性16-60周岁，女性16-55周岁。
不在年龄段内的要么还未成年是个学生，要么已经退休开始享受退休金，所以只能是在年龄段内才可以正常领取失业金。
劳动能力则是指：具有从事正常社会劳动的行为能力，像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次，还要满足：
①失业前已经连续缴费至少1年的；
②非因本人意愿中断就业的；
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条，社保里面包括有失业险，如果个人失业险出现了断缴，那么说明这个人在这期间产生了离职的情况，国家出于督促你好好工作的目的在这时候不会发放给你失业金。
第二条，为了预防有偷懒工作满一年而靠失业金过活的情况，国家被迫离职的人才可以领取失业金。
第三条，国家是为了防止领取了失业金之后人们会好吃懒做不干活，所以有一项规定就是你想拿失业金必须做登记，并且要积极找工作。
所以想要靠国家养也不是不可能的事，你坚持干活干到退休就好了，等到那时在生活上就能领取退休金，有了好生活就怕生病住院，终身医疗保险就在这时发挥了巨大的保障作用：）
保障内容
失业保险有哪些保障内容？最核心的资金方面的支持，就是失业保险中大家最关心的。
失业救助金仅仅是失业金保障的一部分，只能到点另一笔钱，偏见往往来自于没有深入了解。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障？接下来的图文概括，相信能够更直观的展示：
保障内容的差异化来源于不同地区，学姐简单概括一些不同地区出现的问题，具体政策可以拨打当地社保服务热线：区号+12333。
可以看到，能够挂钩救济金多少的是当地最低工资基数，事实上我们缴纳的时间增加后，我们能够领取的钱和次数也会变多的。
这个无论怎么在继续增加，救济金也会比当地最低工资的额度要低一些。
当我们做了失业登记以及领取了失业救济金后，国家医保基本保障以及就业培训与服务是免费提供给我们的。
然而，这份就业培训是你非去不可的，但是我们要是不去参加，社保局是有权利不把失业金给我们的。
因而别认为拥有失业金就不需要去工作了～
对于丧葬补助金和抚恤金，则是参保人在失业期间身故时，其家属所能领到的补偿金额，这一点似乎弥补了工伤险。
然而失业险分配的这么些赔付，能对参保人离世后剩余的债务责任、养育责任、经济责任起到的作用，钱实在是不够用。
所以我们更需要寿险以及意外险来提高我们抵抗风险的能力。
领取标准
失业险的领取标准，就是指失业金能领多少？领多久？不瞎扯了，学姐直接答复：
失业保险金按月发放，根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同，失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年，可以领取3个月的失业保险金；
缴费2年以上不满3年，可以领取6个月的失业保险金；
缴费3年以上不满4年，可以领取9个月的失业保险金；
缴费4年以上不满5年，可以领取12个月的失业保险金；
缴费5年及以上，每满1年增加1个月失业金，其中10年内最长为18个月，10年以上最长为24个月。
需要明确的是缴费时间，若重新就业后再次失业的话，时间会重新计算。不过领取失业保险金的期限，可以与之前失业没领完的期限合并计算，最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放；满10年及以上的，按最低工作标准的80%发放。（不同地区比例略有差别，比如深圳是90%）
失业保险怎么使用？
参保
失业险是社保的其中一险，但是它和医疗险、养老险之间是有区别的，不能和灵活工作人员一样，自己独自缴纳，以在职员工的形式能够进行失业险的参保。
缴费额度也不高，一般为个人工资基数的0.5%-1%，差不多一个月就几十块钱吧。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法，应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
经常用得上的机构有：各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要：
✦填写《失业保险金申领表》；
✦本人身份证明（身份证、社保卡原件）；
✦银行卡、存折复印件；
✦解除劳动合同的证明；
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下：
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章；户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
在准备好以上程序后，我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了，当然也有可能当场领取。
流程虽然看着复杂， 最大的区别在于所需资料及流程是根据不同地区设置的。
并且我们在按照流程步骤走的时候，您需要提供的材料等都会有现场工作人员给予解答。学姐这边就粗略阐述一下，具体可以咨询当地社保服务热线：区号+12333。
疑难解答
失业后五险是否仍需要缴纳？
选择不交也行，但尽量交。
其实说失业的时候还是要缴纳五险，其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中，医疗险由国家提供，失业期间不需要个人缴纳，我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
而且养老险的费用也可以通过失业金扣除，每月的结余失业金领取在养老保险费用扣除后领取。
失业险可以领到退休后吗？
不能将失业险与退休金混为一谈。
退休或者更换工作，失业金的领取会受到限制吗？
需要更换工作，对失业金的领取是不受影响的，对于退休而言受到的影响可以说是，失业期间可能会造成养老险断缴，无法累计缴纳时间。
综上所述，即使在失业期间也不能放弃缴纳，或者参加工作后可接着补缴。
没有时间参加培训，可以不参加吗？
不可以，如若不参加，无论是否处于失业金领取期限内，社保局均有权停发所有失业金。
失业金的额度会一直保持不变吗？
失业金的额度与当地工资最低基数挂钩，失业金的幅度都是根据最低基数变化而定，变化额度标准是一百块以内。
想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！
以上就是我对 "淮安失业保险哪年开始交的"的图文回答，望采纳！
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