小秋阳说保险-北辰
“学姐，辞职后公司说我不能申请失业金是什么意思？”
“学姐，为什么提供给我们的失业金领取次数跟金额都这么少？”
“学姐，我对参加就业培训兴趣不高，能不能不参加？”
……
要是领取失业金真这么容易，学姐自己就没有工作的心了：）
国家的一项要求就是要给暂时失业的人提供帮助以及补贴，失业金本质上就是只能满足没有工作的人的最基本的生活经济保障，给那些人提供生活最基本的生活资金。
你们希望拿到工资标准般的失业金，又想连续收取个10年、8年，这种事情，你当国家是做慈善的吗？
失业金到底能领多少？领多久？怎么领？我们可以继续了解，学姐马上就能一一解答你的疑问了，这篇文章可以带我们了解清楚失业险的各种门道。
失业保险是什么？
我们应该了解失业险也在社保范围里的，它就是专门去保障不是主观因素导致我们失业的时候，能够为其提供一定时间、一定数量的救济金，还能提供和就业帮助有关的一些保险。
职工被公司开除或公司倒闭破产等原因才是非主观性因素，自己主动离职了可是不作数的。
领取条件
虽说是失业险，但也不是说只要失业就百分百能领到的。我国《失业保险条例》中明确指出，失业人员是指法定劳动年龄内，具有劳动能力的就业转失业人员。
最先要具备：“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”这三个条件。
其中，我国法定劳动年龄为：
企业男性16-60周岁，女性16-50周岁；
机关事业男性16-60周岁，女性16-55周岁。
不在年龄段内的要么还未成年是个学生，要么已经退休开始享受退休金，因此高于年龄段的也是不可以领取失业金的。
劳动能力则是指：具有从事正常社会劳动的行为能力，像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次，还要满足：
①失业前已经连续缴费至少1年的；
②非因本人意愿中断就业的；
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条，社保里面包括有失业险，如果个人失业险出现了断缴，那么说明这个人在这期间产生了离职的情况，在这时候国家不会发放失业金，就是因为要督促你好好工作。
第二条，国家为了防止有人偷懒工作满一年靠失业金过活的人，失业金是在被迫离职的条件下才能领取的。
第三条，国家为了阻止领取失业金后好吃懒做不干活的作风，所以规定你想拿失业金必须做登记，并积极找工作。
是以你坚持干活干到退休，就可以在老年的时候靠国家养你了，不说其他，退休金还可以用到生活上，就怕生病花钱怎么办，当然可以让终身医疗保险保驾护航了：）
保障内容
失业保险有哪些保障内容？就是想明确失业保险到底能够提供什么资金支持。
局限于失业救助金后，失业金的其他保障很多人都不会去了解，每月领了那一笔钱就行，这种想法非常错误。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障？学姐一图以蔽之：
不同地区肯定会存在保障内容的差别，只概括一些常规存在的问题，具体政策可以拨打当地社保服务热线：区号+12333。
可以看到，明确了当地最低工资基数，这才是跟救济金多少直接挂钩的，事实上我们缴纳的时间增加后，我们能够领取的钱和次数也会变多的。
其实这个无论怎么增加，救济金的数目也会比当地的最低工资的数目要低的。
除此之外，当我们进行了失业登记领取失业救济金之后，这些医保保障以及就业培训与服务是国家也会免费提供给我们的。
然而，安排的就业培训是必须去的，如果你不去参加的话，社保局有权拒绝发放失业金给你。
所以，尽管领了失业金也得赶快去寻找工作～
对于丧葬补助金和抚恤金，则是参保人在失业期间身故时，其家属所能领到的补偿金额，这一点好像是在对工伤险做出补充。
可是失业险给的这点钱，对参保人遗留的债务责任、养育责任、经济责任问题来说，真的就是杯水救薪。
因此我们才更需要寿险以及意外险来增加我们抵御风险的能力。
领取标准
失业险的领取标准，就是指失业金能领多少？领多久？不说七说八了，学姐来回复你们的疑惑：
失业保险金按月发放，根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同，失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年，可以领取3个月的失业保险金；
缴费2年以上不满3年，可以领取6个月的失业保险金；
缴费3年以上不满4年，可以领取9个月的失业保险金；
缴费4年以上不满5年，可以领取12个月的失业保险金；
缴费5年及以上，每满1年增加1个月失业金，其中10年内最长为18个月，10年以上最长为24个月。
缴费时间的计算范围，是会在重新就业后再次失业重新计算的。不过领取失业保险金的期限，可以与之前失业没领完的期限合并计算，最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放；满10年及以上的，按最低工作标准的80%发放。（不同地区比例略有差别，比如深圳是90%）
失业保险怎么使用？
参保
失业险是社保的其中一险，可它与养老险、医疗险有点差别，做不到像自由工作的就业人员般去个人缴纳，故而未在职员工的形式参保，是无法参保失业险的。
缴费额度也不高，一般为个人工资基数的0.5%-1%，也就是每个月十几块钱的事情。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法，应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
常遇的机构有：各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要：
✦填写《失业保险金申领表》；
✦本人身份证明（身份证、社保卡原件）；
✦银行卡、存折复印件；
✦解除劳动合同的证明；
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下：
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章；户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
以上程序已经走完，我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了，当然也有可能当场领取。
流程看着比较复杂，但是不同地区需要的材料以及流程其实都不太相同。
而且当我们真正需要走流程的时候，现场工作人员会很清晰地进行所需资料提交的步骤指引。学姐就只大致简述下，具体可以咨询当地社保服务热线：区号+12333。
疑难解答
失业后还用交五险的相关费用吗？
选择不交也行，但尽量交。
一般说失业的时期里依旧得缴纳五险，其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中，医疗险由国家提供，失业期间不需要个人缴纳，我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
与此同时，养老金的花费是有办法从失业金里减掉的，可以每月先扣除养老险的费用，再领取结余的失业金。
失业险可以领到退休后吗？
退休金和失业险肯定是不能领用的。
大家都很关心失业险的领取，是否只能在同一份工作或退休时使用？
失业金的领取是不会影响更换工作的，对于退休而言受到的影响可以说是，失业期间可能会造成养老险断缴，无法累计缴纳时间。
尽量不要在失业期间断缴，或者工作之后再进行补缴。
可以不参加培训吗？
不可以，培训不能不参加，若是不参加，社保局绝对有权终止发放失业金，即使在领取期限里。
失业金额会一直保持固定吗？
当地工资最低基数与失业金的额度相关，当最低基数调动，失业金额也会跟着浮动，但金额保持在一百块以内的变化额度。
想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！
以上就是我对 "我国失业保险制度未来的改革方向有哪些"的图文回答，望采纳！
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