重庆：男方买了生育保险，女方没有买生育保险。如果女方怀孕，能不能到男方单位报销相关费用！

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小秋阳说保险-北辰

学霸说保险，专注保险测评！买商业保险，首选要买保障健康的险种，例如重疾险，我将市面上比较火爆的重疾险进行了对比分析：

《超全对比！国内136款热门重疾险对比表》weixin.qq.275.com

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可以的。在生育保险方面，男方持本人及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的证明医院的各类资料带着申报资料到社会劳动保险处办理医疗证，产假满30天后就可以在生育保险窗后办理待遇结算了，核算通过后就能领到生育医疗费和生育津贴。其实对于女性来说，除了要重视五险一金中生育保险方面的缴纳，还要有意识地给自己把商业保险配置好，毕竟五险一金真的不够抵御女性高发的疾病风险。

女性在购买保险的时候，要根据自己的年龄，身体素质，家庭情况，收入水平及其他方面来选择保险产品。懒得看分析想直接找答案的朋友，可以看我呕心整理出来的这份榜单：

《女性值得买的十大重疾险盘点！》weixin.qq.275.com

在20-30岁这个阶段，绝大多数的女性都只是刚刚出来社会不久，没有多大的经济能力，所以商业保险的选择上可能会比较少，建议优先购买意外险和重疾险。这个年龄买重疾险是非常值的，就算你觉得贵了，你也还可以选择购买定期的重疾险例如保到60岁，一年就只需1000元左右；当然你也可以选择把保额降低，买个保额为10万的终身重疾险也是1000左右的价格。这里是一些比较值得这个年龄段女性购买的重疾险产品名单：

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有兴趣的可以看看意外风险是一直都在的，谁也不能决定意外会不会发生，所以意外险是必须的。一般几万元保额的意外险也就只需几十块钱，非常便宜。

而年龄在30-45的女性，大多都已经成家立业了，已经承担了家庭的经济责任，这个时候就一定要买上重疾险和寿险了。当然如果你不是家庭的第一经济来源，买寿险时可以把保额降低一些。不过，重疾险的保额就必须往高了买。因为在这个时期，女性比较容易得像宫颈癌、乳腺癌这类重大疾病，当你购买了重疾险后，在不幸发生重大疾病时，就有条件去支付那些高额的治疗费用了。

45岁以上的，如果还没有购买重疾险，要尽快的购买了。因为重疾险购买的最高年龄期限是在50-55岁的范围内，年龄太大了，买重疾险不仅贵还很难买到。这个阶段的女性身体素质是很差的，很最容易生病住院，所以要着重加大医疗险的投入，例如买份百万医疗险。这里有份适合45岁以上的百万医疗险名单：

《超值！十大良心百万医疗险》weixin.qq.275.com

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Ray R

交不够15年就到了法定退休年龄了是吧？法定退休年龄退休仅是一个条件，还要达到最低缴费年限15年以上，不够年限只有继续缴费直到达到年限，才可办理退休手续。
郭圆兵

49岁，年龄偏大，可考虑意外险。买重疾险，每年交的费用都比较高。50岁，可买消费型的防癌险。保障养老的，可选择专门的养老险，但以后能领多少钱，跟您交的保费有关
Jingjing

第一类是重大疾病险。不同保险公司对女性重疾险的设置不同，有的将普通的重大疾病与女性特定重大疾病相结合。如平安人寿的康顺终身女性重疾险将疾病分为一类和二类，一类包括恶性肿瘤、系统性红斑狼疮、瘫痪等22种病，发病后按照保险金额的80%给付保险金；二类包括冠状动脉搭桥术、女性原位癌等6种疾病，发病后按照保险金额的20%给付保险金。还有的险种主要提供针对女性特定重大疾病的保障，如国寿关爱生命女性疾病险，对乳腺癌、子宫颈癌、子宫内膜癌等特定癌症，按基本保额的40%给付癌症医疗保险金；对系统性红斑狼疮，该公司按基本保额的20%给付；对子宫全切除术、输卵管或卵巢全切除术等10类手术，按基本保额的5%给付保险金。在重大疾病险中，特定重大疾病保险占了多数，盖因其针对性强。第二类是生育保险。女性大多要经历怀孕、生育等过程，这个阶段的风险较大，保险公司开发出专门的保险，为女性生育、母婴安全等提供保障。有专门保障准妈妈的生育保险，如泰康附加女性生育险，被保险人在怀孕期间首次患上保险范围内的疾病，保险公司会按照约定给付保险金；此外，被保险人因分娩身故，保险公司会给付身故保险金。大多数生育保险则将母亲和孩子一起列为被保险人，如友邦保险恩慈女性生育保险，对孕妇提供怀孕期疾病、分娩身故、特定疾病身故等保障，还对新生婴幼儿先天性重大疾病及特定手术按约定给付保险金。此外，保险公司还将生育进一步细化，开发出专门的计划生育保险。第三类险种主要是为女性整容提供保险。一种是当女性因为意外等原因需要整形时，保险公司给付保险金；还有一种是针对女性为美丽而整形提供的保险，如国寿整形外科手术安全保险，对整形中发生的医疗事故按照等级进行比例赔偿，此种保险的保费相对较低，265元保费可获得10万元的保额，欲整形的女性不妨提前投保此类保险。保险公司为了增强对疾病的覆盖面，会将上面三类保险进行分类组合，成为全面保障的女性险。有的健康险包括了上述三种保障，代表险种有新华人寿的"慧丽人生女性关爱计划"，对乳腺癌、子宫颈癌、卵巢癌等七种妇科疾病提供保障，并对意外烧伤整形植皮手术和面度整形手术保险，还提供女性生育保障。友邦保险的"玫瑰人生女性险"涵盖了重大疾病和整容手术保险两个方面。有的女性保险还将健康险与养老、分红等结合起来，实现较全面的保障。如中宏多姿女性分红终身险，除提供重大疾病、意外整形等保障之外，还会在55岁前每三年给付保额的1%，55岁给付保额的60%，当被保险人生存至100岁时，给付保额的10%。不过，相对于前面的纯保障险种，这类保险的保费较高。有必要提到的是，团体女性险经常被人忽略，其实，女性团体健康险针对性强，而且保费低，是性价比最高的女性保险。如太平洋人寿妇女团体健康险，机关、团体、企事业单位均可作为投保人，为在职的女性员工投保。被保险人初次罹患原发性的乳腺癌、卵巢癌、宫体癌、宫颈癌中的一种或多种，保险公司会给付保险金。此外是保费低，如一类地区投保保额5万元，年缴保费80元。
田野

您好！女性在生活中扮演着多重角色，其重要性是不言而喻的。可是，由于特殊的生理特征以及工作与生活的压力，她们往往很容易受到疾病等健康风险的侵害，给正处在更年期的老妈买份保障疾病的女性保险，是非常必要的。至于该如何选择适合自己老妈女性保险产品，建议您一定要注意根据您母亲现在所可能面对的风险情况进行选择。目前市场上最常见的女性保险产品主要分三类，第一类是女性重大疾病保险，第二类是为女性提供整容手术保障的医疗保险，第三类是生育保险。一般涵盖了所有的成年女性。如何给正处在更年期的老妈买份合适的的女性保险？1、选择保险产品时，应从意外、医疗、定期寿险等方面全方位考虑。2、切忌一味选择周期长的产品，投保前最好能对未来5年内的经济状况有清醒的把握。给正处在更年期的老妈买份合适的的女性保险，您需要综合比较各家保险公司的女性保险产品，上有多种的女性保险产品，是您综合比较各家保险公司女性保险产品的重要平台。您可以根据您母亲自身的保障需要，选择适合您母亲的女性保险产品：
菜

案例是针对不同家庭情况，资产配置规划的。如果你想拥有一份适合自己保障规划，你可以说说具体想法要求，比如保障方向，保额，缴费年限，预算考虑等
胭脂泪，英雄醉

你妈是农业户籍，还是非农户籍？按现行的退休政策，农业户籍，女55岁退休，非农户籍女50岁退休。如果经济允许，缴纳社保是一个保障。你妈的情况有2种情况选择：1。可以由现在开始每月缴纳社保，直到满15年。 2。由现在开始每月缴纳社保，到达了55岁退休年龄时，看是否有政策可以一次性缴纳余下的年限，如果可以，可以选择一次性缴纳。你想你妈55岁退休时就能领取养老金，要看这几年期间，你的地区是否有施行一次性缴纳养老保险的政策，如果有的，才能选择一次性缴纳养老保险。如果没有政策施行，你想一次性缴纳养老保险也不行的。
千纸鹤

不同险种需要注重的点不一样，不如重疾险不能只看保多少个病种，而要看其承保的范围。仔细了解保障范围是否已经包含有女性常见的重大疾病，以及是否有保费豁免一项，即出险后，不用再交保费可继续享受保障权益。不同公司对于重大疾病保险的设置有所不同，有的公司将专门针对女性的重大疾病保险作为一种单独的险种销售，有的则会将之与普通的重大疾病结合销售。不同需求和生活条件的人群就需要根据自己的实际情况出发选择适合自己的产品。而且女性处于不同的人生阶段，保障需求也会不同。20岁至30岁年龄阶段的单身女性，由于此期间收入较少且不稳定，应多以保障自己为前提，可重点规划保费较低的纯保障型寿险附加住院医疗、防癌险等健康险以及意外险。30岁到50岁阶段的女性收入已趋稳定，建议从健康医疗、家庭理财、退休养老等方面来考虑。可考虑购买综合保障型保险、稳健投资型保险、养老保险等。对于处在稳定婚姻期的女性来说，妇科重大疾病的发生风险加大，专家建议这个阶段的女性可购买专门的女性终身寿险和女性两全险。而步入50岁的女性逐渐进入退休期，确保无后顾之忧的晚年生活是此时期的重点，此时应考虑购买储蓄型保险，保障充足的养老储备。
Mona

大家在购买保险时，会发现一个非常有意思的现象：明明两款重疾险看着保障内容相差不大，但保费的差距却非常大，这究竟是为什么呢？重疾保险多少钱一年？是不是保费越高的重疾险越好？平安保险相较于一些保险公司而言产品定价较高，而平安福系列重疾险属于平安的王牌产品，价格就更高了。最近平安福2019版升级为2019Ⅱ版，修补了几个老版本中的槽点，但没有新的升级亮点，价格却又涨了，变得更贵了！今天就拿它举例子，来深扒一下到底重疾保险多少钱一年。康乐一生2019对比平安福2019Ⅱ 为了与平安福2019Ⅱ进行对比，我们选了一款在保险网上热销并被消费者称为“性价比之王”的康乐一生2019重疾保险，来看看这两款产品的保障内容和保费差距究竟有多大。重疾保障方面，两者赔付比例差不多，但康乐一生2019前10年可额外赔付30%保额，重疾保障更充足；轻症保障方面，两者都是赔付3次，但康乐一生2019赔付保额会递增，最高可赔付120%保额，而平安福2019Ⅱ每次赔付20%保额，最高也才赔付60%保额，这个差距就很大了。两款重疾险从整体保障上来看，康乐一生2019版更好一些。至于保费对比，两者的差距就更大了！男性投保，康乐一生2019比康乐一生2019保费高了64%；女性投保，平安福2019Ⅱ比康乐一生2019高了82%。尤其是女性保费，平安福2019Ⅱ竟然比康乐一生2019高出了将近一倍！无论从保障内容还是从保费上来看，康乐一生2019重疾保险性价比更高，更值得消费者购买。那么，无论是保障内容还是保费上，平安福都不如康乐一生，为什么会定价那么高呢？是不是便宜的重疾险都有什么隐藏的坑呢？要想解决这些疑问，还得从重疾险保费的构成谈起。重疾险保费的构成因素一般来讲，我们购买一份保险所交的保费，由以下几个因素构成： 1、纯保费什么是纯保费？举个例子：你在奶茶店点了一杯奶茶，花费15元。其中，制作奶茶的茶叶原料、果糖、牛奶、椰果珍珠等材料成本共5元钱，这部分就相当于保险中的纯保费。纯保费又分为风险保费和储蓄保费。风险保费的用途，是发生风险时用来支付理赔金。风险保费的计算，各家保险公司主要根据《中国人寿保险行业经验生命表》和《中国人身保险业重大疾病经验发生率表》作为主要参考数据，所以同样的保障，各家公司的风险保费相差不大；储蓄保费的产生，是因为重疾险包含了生存金、满期金等储蓄责任，保险公司会收取一定保费用于投资产生收益。 2、附加保费什么是附加保费？接着上面的例子说：一杯奶茶15元，其中材料成本费是5元，奶茶店的房租、水电、员工工资等成本，再加上店铺利润共10元，就相当于保险的附加保费。附加保费又分为渠道费用、运营成本和预留利润，这些很好理解，就是保险公司的经营成本。每家公司的经营战略不同，运营成本差异是比较大的，因此会影响到保费的设置。那么，影响保费的具体因素都有哪些呢？影响保费的主要因素 1、运营成本的差异保险公司的运营成本主要包括员工工资、场地租金、广告费等，不同的保险公司运营成本差距非常大。一方面，依托互联网发展，很多新兴的保险公司把业务搬到了线上。线上出单减少了场地租金成本，线上智能核保减少了核保员的人力成本，线上电子保单减少了保单打印寄送的成本。保险业务线上化，极大压缩了保险公司的运营成本，使得消费者利益最大化。比如上面提到的在保险网上热卖的康乐一生2019，之所以性价比这么高，就是这个原因。（热播电视剧《小欢喜》中大量植入保险产品广告）另一方面，许多老牌保险公司还是大多依靠全国各地的代理人和铺天盖地的广告来进行宣传和开展业务。很多保险公司的广告费一年也不过数亿元，可能还不足平安几个月的费用。如此高昂的广告费，最终还是体现在保费上，由消费者来买单。因此，前文提到的平安福系列重疾险保费昂贵也是有原因的。 2、预留利润的差异预留利润，即保险公司计划要获得的利润，也是直接体现在保费上。预留利润越高，则保费越高。一个保险公司预留利润的高低，与其产品销售的策略有关。有些保险公司，尤其是新兴保险公司，为了打开市场，会降低自己的预留利润，追求薄利多销。也有些保险公司，尤其是老牌保险公司，已经积累了强大的代理人队伍和足够多的客户群体，没必要降低自己的利润来开拓市场，追求利润最大化。对于降低预留利润，薄利多销的保险产品，一定要抓住机会，看到性价比高的产品就赶紧买。因为等到保险公司占据一定的市场后，销售策略会随时进行改变，追求利润最大化才是保险公司永恒的主题。回到一开始的问题，相信这个时候大家心里已经有了答案：两款保障相似的产品，之所以保费差距大，与保险公司的运营成本、预留利润和预定利率有很大的关系。并不是保费越高的产品越好，选择保险产品还是要看性价比。说在最后重疾保险多少钱一年？不同的保险产品性价比不同，不同的人群适用的保险产品也不一样。因此，要按照个人需求来定制保障方案，不要人云亦云跟着走。保险网有专业的保险规划师免费为大家提供一对一的保障规划服务，可量身定制保障方案。
myeonghee

比充气的要强，女人做业务无非要用点这种伎俩，不然男人怎么心甘情愿给她呢？你是男人你应该也懂暧昧很强大
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到了退休年龄就可以再缴纳了。养老金领取条件：参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达到法定退休年龄;二是累积缴纳养老保险费满15年。所谓法定退休年龄，就是指职工退出工作岗位并有资格领取养老金的年龄。按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。