小秋阳说保险-北辰
“学姐，社保跟五险一金他们有区别吗？你能跟我说一下吗？”
“学姐，我搞不懂为什么有人只交三险一金？”
“学姐，我是交社保好还是五险一金好？”
......
朋友拿着工资条来跟学姐抱怨，实在是委屈，说：“不给我缴纳生育险就算了，连工商线都不给我缴纳，公司太抠门了，难道只有我的工资条只扣了三险一金的费吗？你说我是不是应该去社保局投诉？”
有人听到问学姐说：“学姐你说，社保保障全面性价比高，五险一金和社保拿来我们选择的话，是不是交社保对我们会更好？”
对于上述所讲，大家也许会困惑，那今天学姐就一次性跟大家解释清楚，社保与五险一金那界限分明的关系。
先说答案：社保和五险一金是前者包含后者的关系。
社保，是国家通过立法，在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时，能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。
它包含了“五险”：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险
而“一金”，指的是住房公积金。
它们具体是指：
住房公积金
没有孰好孰坏一说。
要注意的是，公积金并非是社保的一部分，我们之所以容易将公积金跟社保混为一谈，用人单位为了简化把你的福利保障整合成为一个通俗易懂的名词。
事实上可以把五险一金称之为社保，没必要纠结这些，从广义的角度看这么称呼也是可以的，但是要注意个别时候不要把两者都概念混淆就好了。
此外，由于五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的，而且它与我们的生活息息相关。
不了解他，退休金可能会拿到手的少，医疗保险也报销不了。有人不知道生育险，工伤险，失业险怎么使用。
三险一金的由来
三险一金指的是：医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。
比起五险一金，少了工伤险和生育险。
之所以会有三险一金这个说法，是因为工伤险是04年开始实行的，生育险是06年才开始实行的。这之前因为没有这两险，三险一金当然是独占鳌头了。
我们缴纳五险一金的缴费比例正如下图所示：
看得出来，我们个人不需要缴纳生育险与工伤险的保费，我们不用再担心保险的问题了，因为公司已经给我们缴纳了保费。
所以呢，有的公司的工资条上不显示生育险与工伤险的扣费，致使部分人认为公司唯独缴纳了三险一金。
三险一金的说法在当下已经不复存在了，当代的公司缴纳保险，有的五险一金、六险一金，甚至有的七险一金。我们完全没有必要为此而感到担忧。
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以上就是我对 "温州社保是五险一金吗"的图文回答，望采纳！
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