小秋阳说保险-北辰
很多言论,现在的90后存在经常跳槽的现象,他们说的确实是事实。
不得不说95后与90后在第一份工作的平均在职时间上是存在不小的差异,据领英数据显示,95后只有7个月,而90后有19个月。看来90后对社保知道的真的不多,是以他们时常跳槽。近来朋友妹妹裸辞了,计划散心一年。学姐随口提了一嘴,说自己交社保就会很贵。出乎意外的是,她并不当回事地回答我说「为什么要自己交?断了又什么,有工作了再交呗」我……
对于现在的年轻人来说,都不知道心细一点。根本就没有社保断缴有危害这样的意识。学姐今天就要给这些小年轻的好好讲述一下,我们中途对于社保做出了断缴的行为,这样会对我们产生怎样的影响?如果换了工作,应该怎么处理社保的问题呢?什么是社保?社保就是我们通常所说的"五险",它指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险缴纳额度每个地区的规定都不一样,单位承担部分从单位银行账户中扣除,员工承担部分从员工工资中扣除。企业缴费的比例永远比个人缴费的比例高,甚至不会随着地区的改变而改变。公司为员工缴纳的比例为:16%+10%+0.8%+0.8%+0.8%=28.4%员工个人缴纳比例为:8%+2%+0.2%=10.2%假如你的工资是每月6000元,每月社保账户就有2316元,其中近7成是公司为你承担的。
所以,交社保费的时候该心疼的不是你,而是公司。
缴费比例清楚理解后,就会有人问到,自己一个月一千的工资和其他人一个月好几万的工资做个比较,差距是不是很明显?
是的。所以各个地区都发布了「社会保险最低/最高缴纳基数」用以避免这样的大差距现象。
以2020年广州职工基本养老保险为例:
最低缴纳基数为本市现行最低工资标准2100元;
最高缴纳基数为本市2019年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍,即30876元。
如果你一个月工资只有一千,那么你也必须遵循最低缴纳基数交职工养老保险。也就是公司帮你交2100元*16%=336元;自己交2100元*8%=168元。
同理,假如工资一个月有好几万的话,计算标准就要用最高的。
假如你的工资属于平均水平,又正好在最低和最高缴费基数的正中间,那你的社保缴费基数就是你的实际工资。
有公司把员工基础工资定为最低缴费基数,他们就有这种很鸡贼的做法,小伙伴可能会收到以补贴、保密费,各种申请名义发放给我们的钱,这都是公司为了省钱才做的。
大家是否觉得自己到手的钱变多了,就不亏了,然而这才亏得很。
我们要清楚,公司本应该把这部分钱交进社保统筹基金里。这笔钱在很多地方都能用上,比如生病、买车租房。
社保断缴的危害?
医疗保险断缴大家有时候生个病,身体有个小痛这些都是普通现象,毕竟人都吃五谷杂粮长大的。医疗保险是实用型保险,在病人看病时有很大用处,所以断交影响超级大。
无法报销医药费在医保断缴费后的第二个月开始,看病时所花费的医疗费用就不允许报销了。
不过医保卡里面个人账户的钱还是可以继续使用的,不会因为断交就给你清零。
其次,在退休前,医保的累计缴费年限需要达到当地设置的最低缴费年限标准,退休后可以不用缴费,终身享受职工医疗保险报销的待遇。
如果中间如果经常断缴,有可能到退休的时候,累计缴费的时间还不够。
这样在退休后,是没办法免费享受医保报销的。
报销上限会降低一般来说,连续缴纳医保费用的时间越久,每年能报销的上限就越高。比方说你连续交半年,每年报销额度就是50万,刚交了两三个月,就只能报销10万。当你中途有3个月以上断缴,连续缴费市场就需要重开始算起了。
买房买车、积分入户当然想要定居在一个城市,肯定会有买车买房的考虑。要想买车买房摇号,就必须过社保缴纳期限这一关。拿上海来说,之前就规定非上海户口,如果不连续缴满5年的社保,是不能在上海买车摇号和买房的。在北上广深等其他地方,像这样的规定也有。假如断交保险费用,那么缴纳时长相应也要重新计算。
买商业保险保费会上涨有医保,部分商业保险更便宜。大家购买的百万医疗险大概分为两种,一种适合有医保的人进行购买,价格也比较低,如果你没有医保,可以看一下这个价格比较贵一些的,非常适合。有医保和没有医保,在报销时会差特别多。总的来说,医保断缴的影响还是蛮大的。尽量不要断交。
公积金断缴公积金是帮助大家买房的存款基金,由单位和个人共同缴纳。
你可以认为是大家共同出的部分钱是积存的储蓄金,能在我们买房的时候申请到更优惠的房贷,得到更多的益处。住房公积金贷款是我们能借到最便宜的贷款了,商业住房贷款的利率比它高出30%左右。不过想要申请公积金贷款要有连续公积金缴纳数据记录证明,具体每个城市的要求多多少少还是有差别的。如果中途断交这个公积金的话,这个贷款就申请不下来了。
养老保险断缴据养老保险的规定,退休后领取养老金是需要年限累计够15年。
养老保险就是说我们缴费越多,那么我们得到的就能越多,缴费基数越高、年限越长,在退休后就能领取比较多的养老金,这就是为什么中间断缴会波及到后续的待遇的原因。如果退休时缴纳社保不足15年,是可以选择延长缴费期限到15年、转为居民养老保险或者一次性领取个人余额。三种选择优先顺序为:延长缴费至15年>转为城乡居民养老保险>一次性领取个人余额社保也属于一类基础投资,从回报率来看,第一种选择的回报率及能够领到的养老金都是最高的。但是第三种选择,是一次亏损的投资。假如个人选择领取走他自己的那部分个人余额的话,之前单位帮他缴纳的那部分养老保险就不会得到了,会直接给到国家。
生育保险断缴生育保险是夫妻双方里某一方连续缴纳满某个期限,在妻子分娩或是计划生育手术一年内,可以申请报销生育医疗费用。一般是有产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等,报销很大一笔费用,又添加了相应补贴。大部分城市,享受该福利的条件是,在生孩子之前,要连续缴纳9个月,或者累计交满一年。要是中途断交,不符合该地要求,就不能报销。所以一直强调怀孕期间不要冲动辞职。实在不行生完孩子报销完再提辞职呀。
失业保险、工伤保险断缴失业保险,按照名字的意思就是保障失业风险的,领取需要和三个条件相匹配:
失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险累计满一年的;
非因本人意愿中断就业的;
已经办理失业登记,并有求职要求的;
而工伤保险的保障是在工作期间(包括上下班途中),不幸发生了意外或者得了职业病等,导致暂时或者永久失去劳动能力的,甚至不幸离开这个世界,都可以通过工伤保险拿到补偿。假如你在公司工作,这两项保障就不会断交。假设你辞职了,也就不需要失业保险和工伤保险了。所以断交影响不大。
辞职后社保该怎么处理?
裸辞或自由职业现实生活中,很多像我朋友妹妹这样的年轻人,一时裸辞一时爽,一直裸辞一直爽,对社保的问题毫不关心。
这是非常吃亏的,社保是国家给我们的补助,社会主义社会羊毛了,错过就亏大了。倘若你有当地户口,裸辞后可以自行到达社保局缴纳居民医疗和居民养老保险。或者缴纳职工医保和养老保险时以无固定工作的身份办理的,通常称之为“灵活就业人员社保”,退休后的待遇和正常员工没有差别,只是需要自己支付“单位+个人”的所有缴费。
如果你不是当地户口,是无法自己交社保的(也有个别地方例外),也可以借助熟人公司或者社保代缴机构。“单位+个人”的所有缴费照样是自己支出。不过需要提防的是,找代缴机构的话,因为不是真的劳务关系,风险不可控,在选择时要谨慎一些。
换省市工作假设你觉得很累不想在北上广深发展,打算回三四线老家上班,那就需要办社保迁移了。大概流程如下:登录社保局官网,提交转出申请;
申请通过后,去社保局打印《参保缴费凭证》;
把《参保缴费凭证》交给新单位,办理转入。
迁移成功后,之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限就可以共计计算了。每个城市的办理流程和所需资料可能会有点不一样,这里提醒大家可以提前拨打社区热线:12333咨询一下。
同城市跳槽
假使换工作但没有离开这个城市,那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。
要做到无缝对接,最好交完当月社保后离职,在下个社保缴费日进入新单位。
常见问题解答
最后一部分,解答一下最近读者问的比较多的问题。假如你还有其他个例问题,可以在评论区评论~
如何查询自己的社保情况不仅可以登录自己所在市的社会保障局网站查询,也能够拨打统一社保咨询电话12333咨询。
此外,支付宝城市服务以及地方城市官方微信公众号也有查询通道。
满足失业金领取条件,可以领多少钱?领多久?领取失业保险金的期限有以下规定:
缴费1~5年,最长领12个月;缴费5~10年,最长领18个月;缴费10年以上,最长领24个月。每月领取的失业金,每个地方都有自己的规定,一般可以达到失业保险关系所在地最低工资标准的70%到90%。辞职出国工作,社保如何处理?你有两个选择:一是提取养老保险里的个人部分,二是不提取回国连续缴纳15年拿统筹后的退休金。
公积金只能选择两个方式:如果是本地户口,除了可以将社保转为个人缴纳,你还可以选择全额提取住房公积金或者是封存。非本地户籍或者本地户籍的话就跟随自己的意愿,考虑断交,公积金从此以后就没有了。单位不交公积金,怎么维护自己的权益?有一个公积金中心稽核部门可以申诉,劳动争议范畴里没有公积金。
同时缴纳了职工社保和新农保,退休时可以同时享受吗?我国社保就目前而言分为两种:1、职工保,2、居民保。其中居民保还包括新农保。这两种保险虽然可以同时缴纳却不能同时享用,但在退休时可以将其合并。
需要留意的是,职工社保的退休及其他保障和居民社保比起来会更多。
想要充分了解社保知识,光看这篇文章可不够!如果你依旧对社保知识存在疑惑,可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ,里面有全网最全的社保类知识,帮助你充分利用社保福利,省一大笔钱!
以上就是我对 "社保欠费补交算断缴吗"的图文回答,望采纳!
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