
小秋阳说保险-北辰
因受新规影响,2021年12月31日前互联网保险产品会陆续下架,更有部分增额寿或重疾险产品因火爆热销、额度紧张,很快就要全部卖光了!
因此大家要是有看中的产品,要抓紧了解喔,好产品不等人,当你还在斟酌的时候,很可能就卖完下架了!
不过中荷金生有约养老年金险的下架时间却不大相同,这款产品确定会提前一天停售,也就是在2021年12月30日24:00如期下架。
那么今天,最后测评一次中荷金生有约养老年金险就由学姐再给大家演示一下,如果有小伙伴非常关注这款产品,以最快的速度行动起来吧!
学姐考虑到部分小伙伴可能对中荷人寿不是特别的懂,所以特地为大家准备了这篇文章:
《中荷人寿靠不靠谱?恕我直言,这几款产品谁买谁吃亏!》weixin.qq.275.com
一、金生有约养老年金险的保障责任怎么样?靠谱吗?
学姐少说废话,直接把图片给大家:

看过了保障图过后,学姐来和大家深入探讨一下。
1.缴费期限选择多
金生有约养老年金险共设置了8种缴费年限,分别有趸交/3/5/10/15/20/25/30年交,这么多的缴费期限,可以根据自己的预算灵活选择。
大家应该要领会到,缴费期限的选择多,如此一来也就覆盖到了更多的预算人,这款产品的保险就可以有更多的人可以享受到。
就像预算充足的人可以选择趸交,倘若资金不是特别充裕可以选择分30年交,也能享受着保障,还能让大家的缴费压力减小一些。
所以,单凭这一点来讲,金生有约养老年金险可以说是非常人性化了!
那么,大家有没有想要清楚自己跟哪种缴费期限比较适配呢?阅读这篇文章之后,大家就懂了:
《缴费年限怎么选才不会亏?》weixin.qq.275.com
2.起投门槛低
金生有约养老年金险设置有最低门槛是500元的起投金额,相比起市面上那些动不动就要1万、2万起投额的养老年金险来讲,金声有约养老年金险的起投门槛的确十分的低!
如果有小伙伴之前一直是因为养老年金险的起投额太高,从而导致无法投保,那么金生有约养老年金险对于大家来说就是大家的福音,这太对得起大家的钱包!
3.养老年金保证领取20年
金生有约养老年金险是能够领取20年的,学姐认为,这百分百算得上是这款产品的一个亮点!
这时候可能有一些小伙伴就感到疑惑了,什么是保证领取?学姐来给大家解释一下:
保证领取意味着被保人一旦在领取期间身故,保险公司将直接会为养老年金受益人给到余下的那部分的养老金。如此一来,不论被保人有没有死亡,大家根本就没必要担心这笔钱会落到其他人的口袋里!
给大家讲完了保障责任,下面我们就来说说收益情况吧!
二、金生有约养老年金险的收益如何?有多少?
学姐以30岁的王先生投保金生有约养老年金险为例子,基本保额为30000元,分10年缴费,60周岁起领取养老年金,领取养老金的方式就是以月份为例子来举例说明的,具体收益看下图:

根据上面是图示,王先生在投保了金生有约养老年金险的第19个保单年度时,它的现金价值达到2769210元,已经超过了2640000元的已交保费,换言之,这个时候王先生就已经回本了!
我们再来看看,处于第31个保单年度的时候,也就是王先生61岁时就要开始领取养老金了,仅在第一年就可以领取到360000元人民币。
倘若王先生70岁,其累计养老金就已经达到了3600000元,可以说,想度过一个舒适的晚年生活是完全没有问题的!
当王先生达到80岁的时候,可以拿到的保险金最多,也就有7200000元了,这笔钱倘若自己不花,也可以作为遗产留给子孙后代们,给后代的婚嫁、教育或者是创业留下一笔相当不错的财富。
其实想要获得高收益的话,不仅可以选择养老年金险,增额终身寿险也可以去选择哦,就比如这些:
《新鲜出炉!五大高收益增额终身寿险别再错过了!》weixin.qq.275.com
三、学姐建议
总的来说,金生有约养老年金险能提供比较不错的保障权益,而且收益情况也很可观,虽然回本时间有些许长,但是看在有着比较高的收益,学姐就还是可以忽略它那小小的缺点的。
要是大家还觉得金生有约养老年金险不是特别满意的话,可以借助学姐写的这篇文章掌握更多情况哦,保证干货满满:
《十大理财险排行 ▏想买高收益理财保险?这10款别再错过了!》weixin.qq.275.com
以上就是我对 "金生有约哪些平台有卖"的图文回答,望采纳!
全网同号:小秋阳说保险,欢迎搜索!
- 上一篇: 妈咪保贝新生版的赔付是多少
- 下一篇: 京康宝贝B款贵不贵?有哪些特点?

花更少的钱,买对的保险
为你寻找性价比最高的产品
热点问题
-
11-24
-
11-24
-
11-24
-
11-24
-
11-24
-
11-24
-
11-24
-
11-24
-
11-24
-
11-24
最新问题
-
12-06
-
12-06
-
12-06
-
12-06
-
12-06
-
12-06
-
12-06
-
12-05
-
12-05
-
12-05