小秋阳说保险-北辰
生活质量不断提升,各方面的物质条件都紧跟着提升,很多人对于社保提供的养老保险已经不满足了,准备配置一份商业养老保险。开篇礼品,给大家送出一份性价比超高的养老保险榜单,十分值得一看:
近几天询问学姐泰康人寿的岁月有约养老年金险的朋友不少,大都被它的“无条件领取25年”打动了,考虑说用来养老十分恰当。
难道真的存在这么优秀的产品?学姐也害怕大家上当,连忙找了它的条款细致对比,发现这款产品的套路不简单呀,和学姐一起来研究一下吧!
一、泰康人寿保险靠谱吗?
怎样才是一家好的保险公司?要看哪些方面呢?可以参考下这篇文章:
下面就剖析一下泰康人寿保险公司的以下三方面,分别是公司实力,保费收入和偿付能力,判断这家公司的优劣:
公司实力
成立于2007 年8 月10 日的泰康人寿保险股份有限公司,注册资本40 亿元,分公司在全国都有34家,除此还有2个企业年金中心,服务方面远远超过了42万家,服务企业员工数大于3400万人次。保费收入
保费收入是保险公司为履行保险合同规定的义务而向投保人收取的对价收入,保险收入对保险公司是有一定的好处的,保险公司主要资金来源就是保险的收入,也就相当于保险公司的资产。所以评价保险公司强不强,保费收入肯定是要放在第一位看!
2019年泰康人寿保费收入为1308.38亿元,市场份额占比4.42%,同比增长为11.49%。
偿付能力
我们如何去判断一个保险公司是否有能理赔,那最关键的数据就是看它的偿付能力。偿付能力能够映射出保险公司财务方面是否具有稳定性,也在一定程度上影响客户对于投保公司的选择。从中国保险协会发出的泰康人寿2020年第二季度偿付能力报告中,我们可以看到,偿付能力总的来说还是不错,核心偿付能力充足率为249.85%,综合偿付能力充足率为250.56%,风险综合评级也是为A类。
二、岁月有约分红收益大揭秘,必看!
上面分析的也是很清晰明了,我想大家是可能很直观看出来,泰康人寿保险公司还是不错的~
大家也许会产生疑问,这款泰康岁月有约年金险(分红型)真的有说的那么好吗?是可以信赖的吗?大家可以先看这篇文章了解一下哦:
废话不多说了,开整:
根据上面的表格我们可以得出,对于0-60周岁的人群配置这款产品很得当,因为它能给我们带来一辈子的保障,缴费可选趸交亦或3/5/10/15/20年交的方式,大家可以搭配其他保险一起购买,例如泰康嘉福1号终身寿险(万能险)和泰康健康相伴豁免保险费疾病保险等。
生存保险金按约定领取时间领取,养老金开始领取年龄有60/65/70/75周岁可选。如果按年领取,可领取基本保险金额的11.866倍,并且保证领取25年。
岁月有约在养老年金险中来说还是可以的~
它的部分优点如下:
保险减保
假如被保人任何保险事故都没有发生,那么投保人在过了犹豫期后能够去申请减保,把基本保险金额和保险费用用相应的比例降低,之后再领取由基本保险金额减少后的那部分对应的现金价值。减少保险金额之后,所支付的基本保险金额和保险费依旧需要与保险公司规定相符。
养老社区
有了岁月有约养老保险就能优先享受泰康幸福有约终身养老计划,养老社区可以由自己来选择。(1)保证入住:被保险人或者投保人享有保证入住社区的权利。
(2)优先入住:投保人的父母及投保人配偶的父母享有优先入住权,但需自行支付费用。
(3)入住优惠:保证入住方的配偶享入住费用优惠。
(4)自由支配:保险利益可领取,也可用于支付社区费用。
当然,这款产品大家最在意的地方就是分红~
现在展现给大家的就是泰康岁月有约养老保险的红利规则:
在每一保单年度,如果合同有效,保险公司是否向投保人进行红利分配主要就是看分红保险业务的实际经营状况如何。如果保险公司有红利分配,公司将根据相关精算规定在保单红利派发日确定向投保人分配的红利金额。关于这个问题,理解起来非常简单,最受欢迎的分红并不是一层不变的,它增值速度慢,取出也不容易,而且分红还是靠公司利润。因此公司的实际营业情况是我们分配的第一标准,具体获利如何,还是要听保险公司的,让人无奈!
不了解分红险缺点的朋友,建议看看这篇文章:
可以看出,泰康岁月有约养老年金的基础保障内容比较完整,不过在分红这一方面一定要注意!
当然,在考虑购买年金险前,保障自身安全要做好,最后为大家送上一份买保险的攻略,看到就是赚到呀:
以上就是我对 "岁月有约养老金怎么存"的图文回答,望采纳!
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