
小秋阳说保险-北辰
“学姐,我是开淘宝店的,可以缴纳社保吗?”
“学姐,身为个体户,我可以缴纳社保吗?”
“学姐,我是漫画家......”
“学姐,我的工作是写网文……”
......
学姐以前说过:从社保的角度来说,如果你不在企事业相关单位上班的话,就算你是灵活就业人员,一年能挣100来万(自由职业者以及个体户),在国家眼里,和其他人都一样,你就是个普通居民。
换言之,如若我们不在企事业单位上班,又想要缴纳社保,那我们只能用这三种办法:
① 持有当地户口并缴纳居民社保。
② 以灵活就业人员的方式缴纳职工养老与职工医保。
③ 通过社保代缴机构缴纳职工五险。
趁着大家对灵活就业人员怎么缴纳社保的疑问,学姐今天就一次性和大家讲明白,相比较其他在职人员,灵活就业者应该怎么缴纳社保。
先看图:

社保按照缴纳主体的不同缴纳的社保也不同,它们分别是职工社保与居民社保:
总之,下面几种方法都是关于灵活就业如何缴纳社保:
① 以灵活就业人员身份缴纳职工养老与职工医保
② 以持有当地户口的居民身份缴纳居民医保
③ 通过社保代缴机构缴纳职工社保
刚才在前文中讲述了三种缴纳社保的方案,那么我们应该以什么样的形式缴纳呢?
要想找到这个问题的答案,我们不止是琢磨自身的想要的以外,还要探讨三种方案三种方案需缴纳的费用,自己其保障程度。
对于第三种方案,我们暂时不予理睬,先来一起比较一下前两种方案的优点和不足。我们从两个方面进行比较:
看图:

在缴费金额方面,灵活就业人员比在职员工多很多的原因,是因为在职员工在缴纳医疗保险时,个人要交个人工资的2%,公司会替他交工资的8%(不同地区比例略有区别).
这笔医保费会分别去两个地方:个人交的2%部分会直接进入个人医疗卡中的【个人账户】;公司交的8%部分会进入国家医疗统筹基金。
但灵活就业人员不仅要交个人的2%,还要同时负担公司的8%,这样算来就比在职人员花更多的费用了。
我们可以更好的理解到,
从缴费金额上看:个人缴纳职工医保>职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
从保障力度上看:个人缴纳职工医保=职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
对于自由的工作职员来说,职工医保优点很多,甚至相比于居民医保来说,不止报销的范围更广了,而且额度和比列都变得更高了。相对有所提高的还有缴费金额以及免赔额度。
看图:

它与医保像同胞兄弟一样,在缴费金额方面,灵活就业人员比在职员工多很多的原因,在缴纳养老保险时,源于是在职员工,所以,工资的20%公司会替他交,而个人只需要交工资的8%(不同地区比例略有不同)。
这笔养老费会分别去两个地方:个人交的8%部分会直接累计进【个人缴纳总额】;公司交的20%部分会进入国家养老统筹基金。
但灵活就业人员需要同时交个人的8%和公司的20%,{灵活就业人员交社保-25。}
我们可以更好的理解到,
从缴费金额上看:个人缴纳职工养老>职工缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
说起养老险,它还是比较特殊的,其遵循缴纳原则是,缴纳金额越久越多者,退休后就可以领得越多。
但是!职工养老与居民养老无论怎么样对比两者的缴纳时间。
从收益来看,永远都是:职工缴纳职工养老>个人缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
从之前两个方案不难看出,交纳哪个需结合自身个人经济能力与是否有当地户口而定。
方案一想获得与在职员工相同的养老与医保待遇,但缴纳金额相对过高。
方案二胜在金额便宜,但保障待遇上较低,没有职工养老与医疗要好,一年只要不到一千块,只不过需要有当地户口才能购买。
下面还有第三种方案,结合以上两种,再做综合判定。
通过社保代缴机构缴纳五险的好处就在于,可以多出生育险、工伤险、失业险这三种保障。不同的方案其实在缴纳的金额上是差不多的。
想要了解更多,请看下图:

生育险、失业险和工伤险与其他险的差别就是,它们的缴纳金额较少,比第一种方案贵几百块钱,就会在其基础上多出三种保险。而且我们也不缺这几百块钱。
所以要不要选择第三种方案,完全取决于个人需不需要这另外三险。
综合上文来看,灵活就业人员的社保缴纳方案可以很容易就得出来了:
① 资金充足且对生育险、工伤险、失业险有需求:建议通过社保代缴机构缴纳五险;
② 资金充足且对其余三险没有需求:建议自己带齐相关资料去当地社保局缴纳职工养老与职工医保;
③ 资金不充足且有当地户口:建议购买居民养老与居民医保;
④ 资金不充足且没有当地户口:建议自己带齐相关资料去当地社保局,以最低缴纳基数缴纳职工养老与职工医保,或者去上班。
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以上就是我对 "灵活就业人员应该交社保吗"的图文回答,望采纳!
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