
小秋阳说保险-北辰
“学姐,我以开淘宝店为生,能够缴纳社保吗?”
“学姐,我的工作是个体经营,可以缴纳社保吗?”
“学姐,我以画漫画为生,可以缴纳社保吗?”
“学姐,我靠写网文谋生,可以缴纳社保吗?”
......
学姐以前说过:从社保的角度来说,如果你不在企事业相关单位上班的话,那么就算你没有正式工作,能一年挣100万(自由职业者以及个体户),在国家眼中,你的身份只是个普通的居民。
还有就是我们不在企事业单位工作,又想要缴纳社保,那我们可以用一下三种方式:
① 持有当地户口并缴纳居民社保。
② 以灵活就业人员的方式缴纳职工养老与职工医保。
③ 通过社保代缴机构缴纳职工五险。
趁着大家还对灵活就业人员如何缴纳社保有困惑,今天学姐就来跟大家一次性讲清楚,相比较其他在职人员,灵活就业者应该怎么缴纳社保。
先看图:

在社保中,职工社保与居民社保可以缴纳的社保不同:
总而言之,这几种方式灵活就业人员倘若对社保有想要缴纳的都可以用:
① 以灵活就业人员身份缴纳职工养老与职工医保
② 以持有当地户口的居民身份缴纳居民医保
③ 通过社保代缴机构缴纳职工社保
刚才在前文中讲述了三种缴纳社保的方案,我们应该在这三种方式中选择哪种来缴纳呢?
如果想要解开这个疑惑,我们不光要研究自己本身的需求,还要探讨三种方案三种方案需缴纳的费用,自己其保障程度。
我们先搁置一会第三种方案,将前两个方案进行比较找找它们的好处以及不好的点。我们现在划分成两个部分进行比较:
看图:

灵活就业人员在缴费金额方面比在职人员多很多,是因为在职员工在缴纳医疗保险时,个人要交个人工资的2%,公司会替他交工资的8%(不同地区比例略有区别).
这笔医保费会分别去两个地方:个人交的2%部分会直接进入个人医疗卡中的【个人账户】;公司交的8%部分会进入国家医疗统筹基金。
但灵活就业人员需要交个人的2%并且负担公司的8%,会比在职人员花更多的钱。
我们可以懂得,
从缴费金额上看:个人缴纳职工医保>职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
从保障力度上看:个人缴纳职工医保=职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
对灵活的工作人员而言,职工医保相比于居民医保而谈,报销额度、比例都更高,并且报销的范围更大。虽然缴费金额更高了,但是免赔额度也变得更高了。
看图:

它与医保像同胞兄弟一样,灵活就业人员在缴费金额方面比在职人员多很多,是因为在职员工在缴纳养老保险时,个人仅仅只要交个人工资的8%,公司会为他交工资的20%(不同地区的比例可能会有一点不同)。
这笔养老费会分别去两个地方:个人交的8%部分会直接累计进【个人缴纳总额】;公司交的20%部分会进入国家养老统筹基金。
如若是灵活就业人员,所以他不但需要自己交个人的8%,还同时需要负担公司的20%,{灵活就业人员交社保-25。}
我们可以懂得,
从缴费金额上看:个人缴纳职工养老>职工缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
养老险还是比较特别的,也就是说,缴纳的金额越多越久,退休后领的金额也越多。
但对于职工养老与居民养老来说,无论怎样对比两者的缴纳时间。
从收益来看,永远都是:职工缴纳职工养老>个人缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
从之前两个方案不难看出,选择缴纳哪个,可结合自身情况来看,以个人经济能力与是否有当地户口为条件。
方案一享受与在职员工相同的医保与养老待遇,但需要缴纳的金额非常高。
方案二虽然胜在金额便宜,但在保障待遇上没有职工养老与医疗好,需要当地户口才能购买,一年不到1000块。
我们可以做综合考量,下面来看看第三种方案。
通过社保代缴机构缴纳五险与第一种方案的最大差别,那就是会比第一种方案多了生育险、工伤险、失业险这三种保障。金额的缴纳数量相差不大。
想要了解更多,请看下图:

生育险、失业险、工伤险的缴纳金额都很低,比第一种方案贵几百块钱,就会在其基础上多出三种保险。也就是说,我们并不差那几百块。
所以要不要选择第三种方案,完全取决于个人需不需要这另外三险。
结合上文,可以很清晰地看出灵活就业人员的社保缴纳方案:
① 资金充足且对生育险、工伤险、失业险有需求:建议通过社保代缴机构缴纳五险;
② 资金充足且对其余三险没有需求:建议自己带齐相关资料去当地社保局缴纳职工养老与职工医保;
③ 资金不充足且有当地户口:建议购买居民养老与居民医保;
④ 资金不充足且没有当地户口:建议自己带齐相关资料去当地社保局,以最低缴纳基数缴纳职工养老与职工医保,或者去上班。
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以上就是我对 "灵活就业人员已交社保到公司怎么交"的图文回答,望采纳!
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