
小秋阳说保险-北辰
“学姐,辞职之后为什么公司说我不具备领取失业金资格了呢”
“学姐,为什么提供给我们的失业金领取次数跟金额都这么少?”
“学姐,这个就业培训我可以不去参加吗?”
……
要是失业金真有这么好领,学姐自己也不想工作了:)
提供帮助跟补贴是国家给暂时失业的人提供的保障以及基础,失业金其实就是只能满足失业人员最低的生活保障,使他们不会因为没有收入,从而无法生活。
想着收到与工资一样高的失业金,同时还希望继续领个10年或者8年,事实上没有这种事的,国家也不是做慈善的。
失业金到底能领多少?领多久?怎么领?我们接着往下了解,学姐能一一解答你的疑问了,这篇文章可以一下子弄懂失业保险的各种门道。
失业保险是什么?
失业险也包含在社保里,就是专门保障我们不是主观因素失业的时候,不仅为其提供一定时间、一定数量的救济金作为补贴,还为他们提供了与就业帮助有关的保险。
这里的非主观性因素,是指职工被公司开除或公司倒闭破产等原因,主动辞职是不算的哟。
领取条件
纵然有失业险,然则也不是说只须失业就完全可以领取。我国《失业保险条例》中明确指出,失业人员是指法定劳动年龄内,具有劳动能力的就业转失业人员。
首先要满足:“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”这三个条件。
其中,我国法定劳动年龄为:
企业男性16-60周岁,女性16-50周岁;
机关事业男性16-60周岁,女性16-55周岁。
不管是未成年的学生还是已经退休开始享受退休金的,都不属于这个年龄段内,因此高于年龄段的也是不可以领取失业金的。
劳动能力则是指:具有从事正常社会劳动的行为能力,像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次,还要满足:
①失业前已经连续缴费至少1年的;
②非因本人意愿中断就业的;
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条,失业险其实也是社保之一,如果出现断缴记录,那说明个人入职期间又产生了离职的情况,国家出于督促你好好工作的目的在这时候不会发放给你失业金。
第二条,国家担心有偷懒工作满一年只想靠失业金过活的情况发生,失业金是用来保障被迫离职的人的。
第三条,国家是为了防止领取了失业金之后人们会好吃懒做不干活,是以做好登记并积极找工作才能拿到失业金。
所以想要国家养你就坚持干活干到退休,到时候生活上有退休金能用,生病了也还有终身医疗险提供保障,完美:)
保障内容
失业保险有哪些保障内容?就是想明确失业保险到底能够提供什么资金支持。
失业救助金仅仅是失业金保障的一部分,每月领一笔钱还能有什么,这种想法非常错误。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障?只有学姐出马给大家结合图片进行解释:

差异化的保障内容会出现在不同的地区,简单概述一下多数存在的情况,具体政策可以拨打当地社保服务热线:区号+12333。
可以看到,明确了当地最低工资基数,这才是跟救济金多少直接挂钩的,都是我们缴纳的时间增加后,我们领取的金额与次数都会增加的。
实际上我们知道这个是无论怎么变多,救济金的额度也会比当地最低工资的基数要小的。
另外当我们去做了失业登记并且领取了失业救济金后,其实国家也会给我们提供最基本医保保障以及就业培训与服务而且这些还是免费的。
But!对于就业培训,你是不能不去的,但是我们要是不去参加,社保局是有权利不把失业金给我们的。
因此,虽然获得了失业金,也需要快点把工作找起来~
对于丧葬补助金和抚恤金,则是参保人在失业期间身故时,其家属所能领到的补偿金额,这一点好像是在对工伤险做出补充。
然而失业险给的钱并不多,对于参保人过世后剩下的与债务、养育、经济有关的责任,那真是斗升之水。
因此我们更加需要寿险以及意外险,让我们在风险来临时不那么无助。
领取标准
失业险的领取标准,就是指失业金能领多少?领多久?不啰嗦了,学姐来告诉你们:
失业保险金按月发放,根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同,失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年,可以领取3个月的失业保险金;
缴费2年以上不满3年,可以领取6个月的失业保险金;
缴费3年以上不满4年,可以领取9个月的失业保险金;
缴费4年以上不满5年,可以领取12个月的失业保险金;
缴费5年及以上,每满1年增加1个月失业金,其中10年内最长为18个月,10年以上最长为24个月。
重新就业后,再次失业的话,缴费时间就会重新计算。不过领取失业保险金的期限,可以与之前失业没领完的期限合并计算,最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放;满10年及以上的,按最低工作标准的80%发放。(不同地区比例略有差别,比如深圳是90%)
失业保险怎么使用?
参保
失业险是社保的其中一险,可它与养老险、医疗险有点差别,做不到像自由工作的就业人员般去个人缴纳,以在职员工的形式能够进行失业险的参保。
缴费额度也不高,一般为个人工资基数的0.5%-1%,也就是一个月多掏几顿饭钱的事情。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法,应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
经常用得上的机构有:各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要:
✦填写《失业保险金申领表》;
✦本人身份证明(身份证、社保卡原件);
✦银行卡、存折复印件;
✦解除劳动合同的证明;
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下:
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章:户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章;户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
在搞定以上程序后,我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了,当然也有可能当场领取。
流程虽然看着复杂, 最大的区别在于所需资料及流程是根据不同地区设置的。
不过在我们真正操作的时候,您需要提供的材料等都会有现场工作人员给予解答。学姐在这里只做大概介绍,具体可以咨询当地社保服务热线:区号+12333。
疑难解答
失业后五险是否仍需要缴纳?
不交没事,但有能力的话最好去交。
大家说失业的阶段里仍然需要缴纳五金,其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中,医疗险由国家提供,失业期间不需要个人缴纳,我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
况且,养老金的钱是可以从失业金里扣掉的,想要领取结余的失业金,要先扣除每月养老险的费用。
失业险可以领到退休后吗?
失业险一定是在职员工的形式进行领取。
大家都很关心失业险的领取,是否只能在同一份工作或退休时使用?
需要更换工作,对失业金的领取是不受影响的,对退休而言最大的影响是,失业期间可能会造成养老险断缴,无法累计缴纳时间。
所以建议失业期间不能放弃缴纳,亦或在工作之后继续缴纳。
参加培训有要求吗?不参与可以吗?
不可以,如果连培训都不参加,即便是处于领取失业金期限内,社保局也是有权停止发放所有失业金的。
失业金额如何规定?会保持原数额不变吗?
失业金的标准与当地工资水平最低基数相关,最低基数幅度有变化时,失业金额也会发生变化,变化额度标准是一百块以内。
想要充分了解社保知识,光看这篇文章可不够!如果你依旧对社保知识存在疑惑,可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ,里面有全网最全的社保类知识,帮助你充分利用社保福利,省一大笔钱!
以上就是我对 "外地在北京领失业保险能领多少钱"的图文回答,望采纳!
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