辞职社保断缴有什么

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小秋阳说保险-北辰

很多人认为，现在的90后工作定不下心，换工作很频繁，他们说的对，事实的确是这样的。

拿在职时间来说，据领英发布的数据显示，90后在第一份工作中平均在职时间有19个月，而7个月为95后的在职时间。跟90后跳槽次数那么多相反的，是他们没有深入分析社保。近期朋友妹妹裸辞了，想要一年的时间散散心。学姐随口提了一嘴，说自己交社保就会很贵。没想到的是，她并不在意地说「为什么要自己交？断了就就让以后的工作单位再交呗」我……

现在的年轻人有点粗心大意。根本就没有社保断缴有危害这样的意识。学姐今天就想要给好年轻人好好说道说道，社保断缴有什么危害？如果换了工作，应该怎么处理社保的问题呢？什么是社保？社保就是我们通常所说的"五险"，它指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险缴纳额度每个地区的规定都不一样，单位承担部分从单位银行账户中扣除，员工承担部分从员工工资中扣除。不管身处哪里，企业缴费的比例都会比个人缴费的比例高。公司为员工缴纳的比例为：16%+10%+0.8%+0.8%+0.8%=28.4%员工个人缴纳比例为：8%+2%+0.2%=10.2%假如你的工资是每月6000元，每月社保账户就有2316元，其中近7成是公司为你承担的。

所以，交社保费的时候应该是公司心疼，而不是我们。

缴费比例清楚理解后，就会有人问到，自己的工资和别人工资相比，前者一千一个月，后者好几万一个月，这两者的差距是不是非常大？

是的。所以为了减少各地区的差距，每个地区纷纷都发布「社会保险最低/最高缴纳基数」。

以2020年广州职工基本养老保险为例：

最低缴纳基数为本市现行最低工资标准2100元；

最高缴纳基数为本市2019年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍，即30876元。

如果一千元是你一个月的工资，那么关于职工养老保险的缴纳问题上还是有根据最低缴纳基数来。也就是公司帮你交2100元*16%=336元；自己交2100元*8%=168元。

同理，如果一个月的工资是好几万这样的数字，就要以最高标准算。

假如你的工资属于平均水平，又正好在最低和最高缴费基数的正中间，那你的社保缴费基数就等于你的实际工资。

不过有的公司很鸡贼，会把员工基础工资定为最低缴费基数，剩下的钱以补贴、保密费、各种神奇的名义发放给你，就是为了少交点钱。

别想着自己因为到手的钱多了一点都不亏，其实亏大了。

大家应该要明白这笔少交的钱本来就应该是为你们交社保统筹基金的。像有时候生病或者买车租房，这笔钱都能用。

社保断缴的危害？

医疗保险断缴我们都是普通人，有小病小痛都很常见。医疗保险是实用型保险，在病人看病时有很大用处，所以断交影响超级大。

无法报销医药费医保断缴后次月起，看病时的医疗费就不能用医保卡来报销。

但是医保卡里个人账户的钱还是在的，仍旧可以使用，不会因为断缴而清零作废。

然后，只要你的医保累计缴费年限符合当地规定最低缴费年限的要求，在退休后不需要缴费，也可以和职工医疗保险报销的待遇一样。

如果中间出现断缴的问题，到退休的时候，就可能会出现累计缴费的时间不足。

这样的人群在退休后，是无法免费享受医保报销的。

报销上限会降低一般来说，医保的报销上限与医保的连续缴费时间成正比，时间越久，上限就越高。举个例子，连续交半年的人每年可以报销50万，刚交了两三个月的人只能报销10万。一旦中途断缴超过3个月，连续缴费时长就需要重新开始计算。

买房买车、积分入户要是考虑定居在某个城市，那么老生长谈的问题就是买车买房。而与买车买房摇号息息相关的，就是社保缴纳期限。举个例子，上海先前就规定了不是上海户籍，就需要连须缴满5年的社保，这是能够被允许在上海买车摇号和买房的条件。在北上广深等其他地方，像这样的规定也有。如果断交，那么缴纳时长就要重新计算了。

买商业保险保费会上涨假如有医保，部分商业保险就会便宜一些。大部分的百万医疗险分为两种，一种是价格比较便宜的，适合有医保的人买，还有另一种适合没有医保的人，但是价格上会比较高。有医保和没有医保报销的优惠力度不一样。综合各项分析，医保断缴的影响对我们来说还是非常大，所以尽量不要断。

公积金断缴单位和个人共同缴纳的公积金，是能帮助大家共同买房的存款资金。

你可以理解为公众共同拿出一部分钱来积存作为储蓄金，让大家买房的时候可以申请到便宜的房贷。住房公积金贷款基本上是所有贷款中最优惠的了，商业贷款的70%左右就是它的利率。但是买房想要申请公积金贷款，一般要求有连续缴纳公积金的记录，具体每个城市的要求多多少少还是有差别的。如果中途断交这个公积金的话，这个贷款就申请不下来了。

养老保险断缴据养老保险的规定，退休后领取养老金是需要年限累计够15年。

养老保险的原则就是“多缴多得”，缴费基数越高、年限越长的话，退休时能够领取到手的养老金也越多，这就是为什么中间断缴会波及到后续的待遇的原因。若退休时缴纳社保时长不足15年，可选择延长缴费到15年、一次性领取个人所剩余额或转变为居民养老保险。三种选择优先顺序为：延长缴费至15年＞转为城乡居民养老保险＞一次性领取个人余额社会保险也算是一种最基础的投资，从回报率来说，第一种选择回报率是最高的领取到的养老金最多。但是第三种选择，是一次亏损的投资。就是将自己缴纳的那部分余额领取掉，那么之前单位缴纳的那部分养老保险就会给到国家，所以说会亏本。

生育保险断缴生育保险是夫妻两人中只要有一个人连续缴纳满某个期限，在妻子分娩或是计划生育手术一年内，会报销生育医疗费用。通常包括产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等，可以报销大部分的费用，还提供相应补贴。大部分城市，享受该福利的条件是，在生孩子之前，要连续缴纳9个月，或者累计交满一年。假如中途断交，和该地要求不一致，就无法报销。因而，怀孕期间不要冲动辞职。最好是生完孩子报销完再提辞职。

失业保险、工伤保险断缴失业保险，含义是保障失业风险的，领取有三个限制条件：

失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险累计满一年的；

非因本人意愿中断就业的；

已经办理失业登记，并有求职要求的；

但是工伤保险就有限制了，它是保障在工作期间（包括上下班途中），员工不幸发生意外或者由于职业病等，造成员工暂时或者永久丧失劳动能力，就算是不幸身亡离去，工伤保险都会对其进行补偿。假使你在公司工作，这两项保障就不用害怕会出现断交的状况。假使你辞职了，那失业保险和工伤保险也相应的没用了。所以断交影响不是特别大。

辞职后社保该怎么处理？

裸辞或自由职业现实生活中，像我朋友妹妹这样的年轻人一点也不少，一时裸辞一时爽，一直裸辞一直爽，根本就不考虑社保的问题。

这是非常不可取的，国家为了造福我们设置了社保，有薅社会主义社会羊毛的机会还是要把握住。要是你有当地户口，裸辞后可以自行前往社保局缴纳居民医疗和居民养老保险。或者以自由职业者的身份去缴纳职工医保的养老保险，俗称“灵活就业人员社保“，退休后的待遇和正常员工没有不同，不过“单位+个人”的所有缴费都由自己来承担。

若是你不是当地户口，没有办法自己交社保的（也有个别地方例外），也可以借助熟人公司或者社保代缴机构。这同样需要自己承担“单位+个人”的所有缴费。只是这点很特殊的是，找代缴机构的话，毕竟没有真实的劳务关系，没有办法保证安全，在选择上需要好好思考。

换省市工作要是你想离开北上广深，计划回到三四线老家就业，那就需要办社保迁移了。大概流程如下：登录社保局官网，提交转出申请；

申请通过后，去社保局打印《参保缴费凭证》；

把《参保缴费凭证》交给新单位，办理转入。

迁移通过了，之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限就可以合共计算了。不过不同的城市办理流程和所需资料也略有差异，大家可以拨打社区热线：12333详细了解。

同城市跳槽

要是新工作的城市和之前一致，那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。

怎样才能更好的无缝对接呢，最好交完当月社保后离职，在下个社保缴费日进入新单位。

常见问题解答

最后一块，把这段时间读者有困惑的地方答疑一下。要是你还有其他个例问题，欢迎在评论区提出~

如何查询自己的社保情况一个选择是登录自己所在市的社会保障局网站查询或者另一个选择拨打统一社保咨询电话12333咨询。

除此之外，也能借助支付宝城市服务以及地方城市官方微信公众号来查询。

满足失业金领取条件，可以领多少钱？领多久？领取失业保险金的期限有以下规定：

缴费1~5年，最长领12个月；缴费5~10年，最长领18个月；缴费10年以上，最长领24个月。每月领取的失业金，各个地方都不是一致的，基本上是失业保险关系所在地最低工资标准的70%到90%。辞职出国工作，社保如何处理？你可以选择提取养老保险中个人部分的，也可以选择停在那里，回国继续缴纳15年，也可以拿到统筹后的退休金。

公积金只能选择两个方式：对于本地户籍而言，只能将住房公积金全额提取或封存，但可将社保转为个人缴纳。非本地户籍或者本地户籍的话就跟随自己的意愿，考虑断交，公积金从此以后就没有了。单位不交公积金，怎么维护自己的权益？可以寻求公积金中心稽核部门的帮助，劳动争议范畴里没有涵盖公积金。

同时缴纳了职工社保和新农保，退休时可以同时享受吗？我国社保就目前而言分为两种：1、职工保，2、居民保。其中居民保还包括新农保。这两种保险虽然可以同时缴纳却不能同时享用，但在退休时可以将其合并。

必须提醒的是，职工社保的退休及其他保障远远大于居民社保。

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以上就是我对 "辞职社保断缴有什么"的图文回答，望采纳！