
小秋阳说保险-北辰
“学姐,辞职后公司说我不能申请失业金是什么意思?”
“学姐,怎么我领取失业金的次数跟金额都这么少?”
“学姐,我不想去参加就业培训行不行?”
……
要是领取失业金真这么容易,学姐自己就没有工作的心了:)
作为国家给暂时失业的人提供的生活补贴与帮助,失业金其实就是只能满足失业人员最低的生活保障,让他们不至于因为没有经济来源而生活不下去。
想着收到与工资一样高的失业金,还可以再领个十年左右,这种事情,你当国家是做慈善的吗?
失业金到底能领多少?领多久?怎么领?如果还有疑问我们应该接着往下看,学姐能一一给我们解答,失业保险的各种门道都在这篇保险里,让你一下子全部了解清楚。
失业保险是什么?
我们应该了解失业险也在社保范围里的,它就是专门去保障不是主观因素导致我们失业的时候,能够为其提供一定时间、一定数量的救济金,还能提供和就业帮助有关的一些保险。
职工被公司开除或公司倒闭破产等原因就是这里所说的非主观性因素,主动离职了可是不算数的。
领取条件
纵然有失业险,然则也不是说只须失业就完全可以领取。我国《失业保险条例》中明确指出,失业人员是指法定劳动年龄内,具有劳动能力的就业转失业人员。
第一要先符合这三个条件:“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”。
其中,我国法定劳动年龄为:
企业男性16-60周岁,女性16-50周岁;
机关事业男性16-60周岁,女性16-55周岁。
不在这个年龄段内的有未成年人和开始享受退休的,分别是学生和退休老人,所以只能是在年龄段内才可以正常领取失业金。
劳动能力则是指:具有从事正常社会劳动的行为能力,像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次,还要满足:
①失业前已经连续缴费至少1年的;
②非因本人意愿中断就业的;
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条,失业险属于社保之一,如果出现断缴那只能说明个人在这期间又产生了离职的情况,在这时候国家不会发放失业金,就是因为要督促你好好工作。
第二条,国家不允许偷懒工作满一年而靠失业金过活的情况发生,所以规定主动离职的话无法领取失业金。
第三条,国家是为了防止领取了失业金之后人们会好吃懒做不干活,所以在拿失业金之前,你要做好登记,还要求你积极找工作。
是以你坚持干活干到退休,就可以在老年的时候靠国家养你了,等到那时在生活上就能领取退休金,有了好生活就怕生病住院,终身医疗保险就在这时发挥了巨大的保障作用:)
保障内容
失业保险有哪些保障内容?其实就是在问,失业保险都能提供哪方面的资金支持。
局限于失业救助金后,失业金的其他保障很多人都不会去了解,每月除了可以领取那笔钱,其他的都没有,但其实这是赤裸裸的偏见。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障?接下来的图文概括,相信能够更直观的展示:

由于地区不同具体保障内容有一定出入,简单概述一下多数存在的情况,具体政策可以拨打当地社保服务热线:区号+12333。
可以看到,当地最低工资基数是影响救济金多少最关键的因素,我们想要领取的金额与次数多我们就应该缴纳的时间更长。
实际上我们知道这个是无论怎么变多,救济金的额度也会比当地最低工资的基数要小的。
另外当我们去做了失业登记并且领取了失业救济金后,其实国家也会给我们提供最基本医保保障以及就业培训与服务而且这些还是免费的。
然而,安排的就业培训是必须去的,但是我们要是不去参加,社保局是有权利不把失业金给我们的。
因此,别以为有了失业金就不找工作了~
对于丧葬补助金和抚恤金,则是参保人在失业期间身故时,其家属所能领到的补偿金额,这一点好像是在对工伤险做出补充。
可是失业险给的这点钱,对于参保人身故后留下的关于债务、养育、经济方面的问题,真的就是杯水救薪。
因此寿险以及意外险是我们提高抵御风险能力时必不可少的部分。
领取标准
失业险的领取标准,就是指失业金能领多少?领多久?不啰嗦了,学姐来告诉你们:
失业保险金按月发放,根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同,失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年,可以领取3个月的失业保险金;
缴费2年以上不满3年,可以领取6个月的失业保险金;
缴费3年以上不满4年,可以领取9个月的失业保险金;
缴费4年以上不满5年,可以领取12个月的失业保险金;
缴费5年及以上,每满1年增加1个月失业金,其中10年内最长为18个月,10年以上最长为24个月。
重新计算缴费时间以重新就业后再次失业的时间为准。不过领取失业保险金的期限,可以与之前失业没领完的期限合并计算,最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的,按最低工资标准的70%发放;满10年及以上的,按最低工作标准的80%发放。(不同地区比例略有差别,比如深圳是90%)
失业保险怎么使用?
参保
失业险是社保的其中一险,但是它和医疗险、养老险之间是有区别的,是不可以与那些工作时间比较灵活的人那样去独立缴纳,若需要进行失业险的参保,唯一的途径是以在职员工的形式进行。
缴费额度也不高,一般为个人工资基数的0.5%-1%,也就是每个月十几块钱的事情。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法,应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
一般办理的机构有:各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要:
✦填写《失业保险金申领表》;
✦本人身份证明(身份证、社保卡原件);
✦银行卡、存折复印件;
✦解除劳动合同的证明;
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下:
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章:户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章;户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
在完成以上程序后,我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了,当然也有可能当场领取。
流程看着比较复杂,但是不同地区需要的材料以及流程其实都不太相同。
而且当我们真正需要走流程的时候,针对如何办理或所需提交的资料,工作人员现场就会给予指引。学姐在这里只做大概介绍,具体可以咨询当地社保服务热线:区号+12333。
疑难解答
失业后还用交五险的相关费用吗?
不交也行,但学姐认为最好还是去交。
其实说失业的时候还是要缴纳五险,其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中,医疗险由国家提供,失业期间不需要个人缴纳,我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
况且养老险的钱能从失业金里减去,想要领取结余的失业金,要先扣除每月养老险的费用。
失业险可以领到退休后吗?
退休后是不能以在职员工形式领取失业险的。
领取失业金对下一份工作以及退休有什么影响吗?
失业金的领取是不会影响下一份工作的,对于退休而言受到的影响可以说是,失业期间可能会造成养老险断缴,无法累计缴纳时间。
所以可以在工作之后进行补交,再者失业期间也最好不要断缴。
不参加培训可以吗?
不可以,培训不能不参加,若是不参加,社保局有权利停止发放所有失业金,即便还处于领取失业金的期限内。
失业金额如何规定?会保持原数额不变吗?
当地工资最低基数与失业金的额度相关,当最低基数发生变化时,失业金额也会跟着改变,不会超过一百块,这是变化额度标准。
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以上就是我对 "辞职公司不补缴失业保险"的图文回答,望采纳!
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