保险问答

五险一金是属于社保吗

提问:想听你说谎   分类:社保是五险一金吗
优质回答

小秋阳说保险-北辰

“学姐,社保跟五险一金有什么区别呀?它们是同一个东西吗?”

“学姐,我想问问三险一金是不是只有一部分人交?”

“我想问你个问题,学姐,你觉得是社保好还是五险一金好?”

......

朋友拿着自己的工资条跑来跟学姐抱怨,说:“这是什么公司也太抠门了,竟然都不给我缴纳生育险跟工伤险,你应该看看我的工资条,只给我扣了三险一金的费!那学姐你觉得我要去社保局投诉吗?”

有人会经常问学姐,说:“社保保障全面性价比高对吗?到底是五险一金好,还是交社保好?”

既然大家都有这种疑惑,那学姐今天就一次性跟大家讲清楚,社保与五险一金有些什么关系。

社保与五险一金的关系

先把答案告诉大家:社保与五险一金之间属于包含关系。

社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”,指的是住房公积金。

它们具体是指:

养老保险
是确保我们能在退休后,还能有可花费的费用的保险。只要我们在退休前累计缴纳时间达到15年,就可以在退休后,每月获得一笔还不错的退休金。

医疗保险
医疗保险是针对我们疾病的保险,它不但可以报销我们的医疗门诊费,如果有因为生病住院而出现的住院和医疗开销,也能获得一部分的报销。是社保内能够发挥最大用处的,最有效的,日常我们接触最多的保险。

生育保险
这款保险派上用场的时候,就是生孩子的时候,这款保险不光可以报销生小孩产生生育医疗费、产前产后检查费、还可以报销节育手术费等费用,不光还能提供产假,还有生育津贴可提供。

工伤保险
要是我们在工作期间和上下班途中因为意外伤害或职业病等缘故,短时或长期无法进行体力劳动活动亦或是意外死亡的时候,保险就能为我们回报一些钱缓解经济压力。

失业保险
当你失业后还没找到工作的这段时间每个月可以领到一笔失业金,它能暂时减缓你生活的压力。

住房公积金

当你需要买房租房装修房子等,甚至银行贷款你都可以获得低利息的一项国家福利。

这五险与住房公积金被合称为“五险一金”,即是说,五险一金包含了社保,它们之间的区别仅在于包含范围与概念不同,事物都是有两面性的,无法通过一面来判定他的好坏。

要提醒的是,公积金并不是社保的内容,但我们常常会把公积金和社保放在一起讨论,用人单位为了简化把你的福利保障整合成为一个通俗易懂的名词。

事实上可以把五险一金称之为社保,没必要纠结这些,从广义上来说这么称呼没多大的影响,但是在个别时候千万不把这两者概念混淆。

另外,因为五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的,而且它贯穿于我们的生活。

如果医疗保险报销不了,退休时的退休金比预期少,可能是我们对他不了解。有人不知道生育险,工伤险,失业险怎么使用。

三险一金的由来

三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金,少了工伤险和生育险。

首先04年实施了工伤险,然后06年实施了生育险,这就是三险一金这个词的来源。这之前因为没有这两险,三险一金当然是独占鳌头了。

下面,就是我们缴纳五险一金费用比例:

有些保险费用根本不需要我们缴纳,例如,生育险与工伤险,我们公司已经帮我们缴纳了保费。

所以呢,有的公司的工资条上不显示生育险与工伤险的扣费,引致有的员工误会了公司,以为公司只缴纳三险一金。

当今社会,有种过时的说法,那就是三险一金说法,现在一个公司最基本的配置就是五险一金,有的六险一金、甚至七险一金都有了。我们完全没有必要为此而感到担忧。

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以上就是我对 "五险一金是属于社保吗"的图文回答,望采纳!

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