小秋阳说保险-北辰
作为保险行业的后起之秀,信美相互出品的产品以质量高著称,逐渐巩固了在保险界的地位,近年来吸粉无数。
传家有道终身寿险就是个例子,身为一款收益比较高的增额终身寿险产品,变成了一款信美相互旗下的主力产品。
保险新规明确表明,2021年12月31日前,全部互联网保险都会下架,并且传家有道终身寿险将于12月30日23时提前停止销售了,也就还有将近一个月的时间了。
在传家有道终身寿险下架之前,到底值不值得购买呢?看完这篇测评文我们就懂了。
即将测评之前,大伙可以先来了解下保险的相关知识点:
一、传家有道终身寿险有哪些亮点值得关注?
按照惯例,先来看看传家有道终身寿险的精华图:
传家有道终身寿险主要设置有身故保障和全残保障这两个方面,其他权益方面,传家有道终身寿险提供保单贷款、减保等权益,特别的实用。
作为一款增额终身寿险,在保额递增比例上,传家有道终身寿险可以达到每个月0.33%,若是能活得久一点,保单的现金价值也就能高一些,被保人的身价也就紧随着变得越来越高了。
放眼下来,传家有道终身寿险的亮点真的藏不住了:
1、投保年龄范围广
熟悉寿险产品的朋友,可能会知道当前市场上很多产品的最高允许65周岁左右的人群投保,年龄在这之上的朋友投保是不被允许的。
因此传家有道终身寿险就有分别了,最高投保年龄放宽到75周岁,对于同类型的产品来说,这款产品对于65-70周岁的人群来说,明显更加友好一些。
2、身故/全残给付系数设置合理
传家有道终身寿险设置的身故、全残赔付系数还是挺好的,18-60周岁的赔付系数为160%,61周岁及以上的赔付系数为140%。
60周岁前这段时间依旧扮演着家庭经济支柱的角色,万一不幸身故或者全残了,也就意味着家庭的收入就没有了,这样整个家庭会陷入到危机当中。
传家有道终身寿险在18-60周岁这个年龄段提供了较为合理的赔付系数,相比多数产品在60周岁前分年龄段的赔付系数(18-40周岁:160%,41-60周岁:140%)显得更加人性化。
3、保额递增比例高
基本上,大部分市面上的增额终身寿险产品的保额递增比例,差不多都保持在3.6%左右。
而传家有道终身寿险的月保额递增比例就达到了0.33%,以年为单位来进行换算的话每一年可以增长3.96%,已经超出了平均水平,比同类型的产品要高出0.36%。
大家有的会认为0.36%是一个比较小的差距,利滚利的情况下,和同类型的产品相比,传家有道终身寿险的收益要高出不少。
然而,对于增额终身寿险最值得重视的是收益情况,传家有道终身寿险的收益到底是多少?如何计算呢?接下来所讲的才是重点!
时间有限的朋友,测评结果放这里了快来拿:
二、传家有道终身寿险的收益是真是假?
以30岁男性老李为例,每年支付保费金额为10万,选择缴费期限为3年来进行支付,那么在保险期间内老李的收益情况是这样的:
当老李35岁时,此时为保单第5年,现金价值为301890元,超过了总保费30万元,也就是说传家有道终身寿险已经开始回本了。
放眼整个增额终身寿险市场,大多数产品的回本时间都在7年左右,有些产品甚至要等10年才能回本,这些产品跟传家有道终身寿险简直是相形见绌啊!
等老李到了60岁退休的时候,保单的现金价值已经达到752870元,如果说选择进行退保取现的话,减去已交保费30万,最后到手的收益是52870元,这笔钱可以用来规划老年生活。
假设老李一直没有退保取现,到80岁的时候出险去世,那么将把1497940元的身故保险金留给老李的受益人,几乎是总保费的5倍!
可以知道,传家有道终身寿险这款产品最显著的优点就是收益高并且回本速度快,这是一款值得投保的产品。
市面上有没有和传家有道终身寿险可媲美的优质产品呢?看明白了这些,你就能明白:
总结:大家可以通过以上测评发现,传家有道终身寿险确实是一款优质的增额终身寿险。
传家有道终身寿险的优点有投保年龄范围广、身故/全残赔付系数合理、保额递增比例高、回本速度快、收益高,值得各位小伙伴在下架前购买。
再次提醒:传家有道终身寿险将于2021年12月30日23时下架,有想法购买这款产品的小伙伴们,要趁早了!
讲到这,想必大伙也对增额终身寿险也有了大致的印象了吧?若是想了解更多关于这个险种的详情,可以把目光投到这里:
以上就是我对 "信美相互传家有道寿险是提前给付吗"的图文回答,望采纳!
全网同号:小秋阳说保险,欢迎搜索!
- 上一篇: 终身寿对比年金险投哪种划算
- 下一篇: 中国人寿国寿福庆典版要不要买身故
花更少的钱,买对的保险
为你寻找性价比最高的产品热点问题
-
12-03
-
12-03
-
12-03
-
12-03
-
12-03
-
12-03
-
12-03
-
12-04
-
12-04
-
12-04
最新问题
-
01-31
-
01-31
-
01-31
-
01-31
-
01-31
-
01-31
-
01-31
-
01-31
-
01-30
-
01-30