
小秋阳说保险-北辰
相信大家都有所耳闻,银保监会在10月22日发布的互联网保险管理新规带来的影响可不小,不但以后的保险产品价格将会提高,而且现有的互联网保险产品都要在新规实施前停售了!
本来还犹豫是否入手的小伙伴,忽然一下子就紧张起来了:之前就听说过利久久增额终身寿险很优秀,现在投保会不会受影响?
大家不用担心,在新规前购买产品无影响!反而是还在犹豫的各位,就真的要抓紧时间了。下面学姐就给大家好好说说利久久增额终身寿险,来给大家做个参考!
如果看全文时间不够的话,这里还分享了一份更加详细的全面测评,先收藏起来以便日后查看吧:
《紧急!【横琴利久久增额终身寿险】将于近期停售……》weixin.qq.275.com
一、横琴利久久增额终身寿险的优缺点有哪些?
下面无用的话学姐少说了,直接把利久久的保障图拿上来给各位看看:

横琴利久久增额终身寿险的保障图
由上图可知,利久久本质上是一款有效保额每年以4%复利递增的增额终身寿险,里面包含的保障内容是基础的身故或全残保障,还有加保、年金转换权等保障权益。而且还能根据需求附加重疾豁免保障。
这样看来,利久久的保障闪光点还是有很多的:
1. 投保年龄范围广
利久久的投保年龄范围是出生满28天到75周岁,与市面上的一些增额终身寿险进行对比,投保年龄的范围扩大了不少。
现在的增额终身寿险,投保年龄最高是60岁到65岁这个范围,而利久久的最高年龄则达到了75周岁,十分为65岁到75岁这部分的老年人着想。
毕竟增额终身寿险所面对的不止中青年人群这个群体,有些有预算的老年人想要投保的话,选择利久久也是可以的,即使是不同人群需求,也可以得到满足。
2. 缴费期限灵活
利久久在缴费期限方面设置的比较多,可以选择趸交,也可以选择分3/5/10/15/20年缴费,即便是预算不同也能找到适合自己的缴费期限。
譬如说一些预算准备的比较充裕朋友,学姐建议你选择趸交,不用劳心劳力,就不需要一年一缴费了;而对于一些预算比较少的朋友来说,分期缴费也是不错的选择,既能配置自己想要的保障,对自己的日常消费支出无影响。
而且利久久还具备了加保和减额交清的保障权益,假如后续预算充足,想投入更多钱,则可以选择加保;在预算不够的情况下,可以使用减额交清,不但能够减少经济负担,还能够将保障拿到手。
当然,不仅只有利久久增额终身寿险具有上面提及的几个优点,还有这些宝藏产品也有这些优点:
《新鲜出炉!五大高收益增额终身寿险别再错过了!》weixin.qq.275.com
总而言之,利久久的投保设置灵活性很高,适合多种人群买入,而且还有完整的保障权益,依据自己的实际需求来将投保方案进行修改,对于消费者是十分友好的。
二、横琴利久久增额终身寿险的收益高吗?
但是,上面的这些理由还不足以让你下定决心去投保,还要关注一下利久久的收益情况。下面学姐就用30岁男性来举例,假如它选择来投保利久久增额终身寿险,年交10万,共交5年,下文是收益情况:

横琴利久久增额终身寿险收益情况
由上图能够得知,处于投保的第6年的时候,也正好就是年龄36岁的时候,利久久具备的现金价值是501600元,多于50万保费了,本钱收回来了。
当第23个保单年度时,指的是53岁的时候,利久久的现金价值已经达到了1028000元了,也就是已经交付保费的两倍以上,赚到的金额是528000元!
要是到了64岁左右,打算退休的年龄,倘若选择这个年龄段退保的话,那么此时的现金价值也就达到了1500800元,而且净赚了1000800元,在未来这笔钱用来当做养老金或者生活储备金,这样看来也是非常好的。
这样看来,利久久的收益情况在市面上来说,还是处于比较优秀的水平,值得我们一看。
总之,利久久增额终身寿险的确是一款投保灵活、收益可观的增额终身寿险,如果你们的目标是收益稳定增长且风险低的产品,那么这一款利久久增额终身寿险产品对大家来说是个不错的选择。
总的来说,现在正赶上互联网产品停售之际,想要投保的伙伴们,大家一定要把握住这个停售前的阶段,想要的朋友抓紧时间投保了!
假如说对利久久的表现不是很喜欢?你可以了解下面这篇全方位的寿险,相信通过对比,一定有一款是适合你的:
《值得买的十大寿险排行!》weixin.qq.275.com
以上就是我对 "横琴利久久终身寿险是什么类型的保险"的图文回答,望采纳!
全网同号:小秋阳说保险,欢迎搜索!
- 上一篇: 友邦人寿的意外险赔付比怎么设置的
- 下一篇: 昆仑人寿公司优缺点

花更少的钱,买对的保险
为你寻找性价比最高的产品
热点问题
-
11-19
-
11-21
-
11-21
-
11-21
-
11-21
-
11-21
-
11-21
-
11-21
-
11-21
-
11-21
最新问题
-
05-16
-
05-16
-
05-16
-
05-16
-
05-16
-
05-16
-
05-16
-
05-16
-
05-15
-
05-15