社保2月没扣款算断缴吗

优质回答

小秋阳说保险-北辰

很多人说，现在的90后跳槽频率很高，他们没有说错，确实是这样的。

第一份工作的平均在职时间在90后和95后之间存在着较大差异，据领英发布的数据显示，90后有19个月，95后只有7个月。90后之所以有那么高的跳槽概率是由于在社保认知不够丰富。近来朋友妹妹裸辞了，计划散心一年。学姐随口提醒了一下，说社保自己去交贵很多。出乎意外的是，她并不当回事地回答我说「为什么要自己交？断了又什么，有工作了再交呗」我……

现在的年轻人有点马虎啊。一点都没有意识到社保断交的危害。学姐今天就要给这些小年轻的好好讲述一下，我们中途对于社保做出了断缴的行为，这样会对我们产生怎样的影响？社保在我们换了工作的时候应该如何处理呢？什么是社保？社保就是我们通常所说的"五险"，它指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险缴纳额度由地区单独规定，单位和员工共同承担，单位部分从单位银行账户扣除，员工部分从工资中扣除。不管身处哪里，企业缴费的比例都会比个人缴费的比例高。公司为员工缴纳的比例为：16%+10%+0.8%+0.8%+0.8%=28.4%员工个人缴纳比例为：8%+2%+0.2%=10.2%假如你的工资是每月6000元，每月社保账户就有2316元，其中近7成是公司为你承担的。

所以，交社保费的时候该心疼的不是你，而是公司。

缴费比例清楚理解后，就会有人问到，我的工资一千一个月和别人好几万一个月的工资相比差距岂不是很大？

是的。所以为了减少各地区的差距，每个地区纷纷都发布「社会保险最低/最高缴纳基数」。

以2020年广州职工基本养老保险为例：

最低缴纳基数为本市现行最低工资标准2100元；

最高缴纳基数为本市2019年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍，即30876元。

假如你只有一千的工资，职工养老保险也要按照最低缴纳基数进行缴纳。也就是公司帮你交2100元*16%=336元；自己交2100元*8%=168元。

同理，如果有好几万的工资，就用最高标准来计算。

假如你的工资正好卡在最低和最高缴费基数的中间，那你的社保缴费基数和你的实际工资就相等了。

不过有的公司为了省钱，会做出把员工基础工资定为最低缴费基数的事情来，公司为了少交钱以各种神奇的名义把剩下的钱给我们，比如补贴和保密费等。

别想着自己因为到手的钱多了一点都不亏，其实亏大了。

公司少交的这部分钱，本来是替我们交进社保统筹基金里的。像有时候生病或者买车租房，这笔钱都能用。

社保断缴的危害？

医疗保险断缴人吃五谷杂粮，身体有小病小痛很常见。医疗保险给予看病患者的帮助很大，所以断交就会影响很大。

无法报销医药费医保断交一个月之后，下个月起是不能再使用医保报销的。

但是医保卡里个人账户的钱还是在的，仍旧可以使用，不会因为断缴而清零作废。

另外，如果你的医保累计缴费年限在退休前能达到当地规定最低缴费年限，退休后不用缴费，就可以体验职工医疗保险报销的待遇。

如果中途经常断缴，退休前的缴费时间就可能达不到最低要求。

这样的人群在退休后，是无法免费享受医保报销的。

报销上限会降低一般来说，医保连续缴费的时间越久，每年的报销上限就越高。比方说你连续交半年，每年报销额度就是50万，刚交了两三个月，就只能报销10万。一旦中途断缴超过3个月，连续缴费时长就需要重新开始计算。

买房买车、积分入户要是考虑定居在某个城市，那么老生长谈的问题就是买车买房。但是与买车买房摇号离不开的，就是社保缴纳期限。就像上海，如果你不是上海户籍，就需要连续缴满5年的社保，这才有资格在上海买车摇号和买房。而且在北上广深等其他的城市，同样存在类似规定。如果断交就要重新计算缴纳时长。

买商业保险保费会上涨如果有医保，一些商业保险就会更便宜。市面上大概有两种百万医疗险，一种价格比较便宜，适合有医保的人去买，其他有一种适合没有医保的人，但价格比较昂贵。报销比例的多少，关系到你有没有医保。大家尽量不要断缴医保，会对我们的影响很大。

公积金断缴公积金实际上是单位和个人共同缴费的“蓄水池”，这个大资金池是一个帮助大家共同买房的存款基金。

你可以这样想，是大家共同拿出一些钱来积存，让大家在买房的时候申请更优惠的房贷，享受更优惠的政策。住房公积金贷款，基本上是我们这辈子能够借到的最便宜的贷款了，它的利率一般是商业住房贷款的 7 折左右。如果买房想要申请公积金贷款，要求要有连续缴纳公积金的记录，具体每个城市的要求稍微有点不同。如果交公积金的时候断交了，那么贷款就没办法申请了。

养老保险断缴据养老保险的规定，退休后领取养老金是需要年限累计够15年。

养老保险遵循“多缴多得”，缴费基数越高、年限越长，那么退休时能够领取到养老金也会更多的，因而中间断缴，后续的待遇会被改变。若退休时缴纳社保时长不足15年，可选择延长缴费到15年、一次性领取个人所剩余额或转变为居民养老保险。三种选择优先顺序为：延长缴费至15年＞转为城乡居民养老保险＞一次性领取个人余额社保也算一种基础的投资项目，对于回报率来说，回报率最高且养老金最多的就是第一种选择。但是第三种选择，是一次亏损的投资。为什么说是亏本的呢？原因很简单，如果选择一次性领取自己缴纳的那部分余额，那么单位缴纳的那部分养老保险就会归于国家。

生育保险断缴生育保险是夫妻两人中只需有一个达到连续缴纳满某个期限的要求，在妻子分娩或是计划生育手术一年内，就能够办理报销生育医疗费用。内容主要是产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等，有很大一部分费用是可以进行报销的，而且还有相应补贴。有一大半的城市，必须做到这些要求才可以享受这个福利，生孩子之前，要连续缴纳9个月，或者累计交满一年。假如中途断交，和该地要求不一致，就无法报销。因此千万注意怀孕期间不要冲动辞职。生完孩子报销完再提辞职也不会耽误多少功夫。

失业保险、工伤保险断缴失业保险，顾名思义是保障失业风险的，领取需要满足三个条件：

失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险累计满一年的；

非因本人意愿中断就业的；

已经办理失业登记，并有求职要求的；

但是工伤保险就有限制了，它是保障在工作期间（包括上下班途中），员工不幸发生意外或者由于职业病等，造成员工暂时或者永久丧失劳动能力，甚至不幸死亡，都可以通过工伤保险获得补偿。假如你在公司工作，这两项保障就不会断交。如果你辞职了，失业保险和工伤保险也就用不上了。因此断交也没有什么大问题。

辞职后社保该怎么处理？

裸辞或自由职业现实生活中，绝大多数像我朋友妹妹这样的年轻人，一时裸辞一时爽，一直裸辞一直爽，根本就不在乎社保的问题。

这是非常不可取的，社保是国家给我们的补助，社会主义社会羊毛了，错过就亏大了。假如你有当地户口，裸辞后居民医疗和居民养老保险还是可以自己去社保局缴纳的。或者缴纳职工医保和养老保险时以无固定工作的身份办理的，通常称之为“灵活就业人员社保”，退休后的待遇和正常员工保持一致，然而需要自己来承受“单位+个人”的所有缴费。

假如你不是当地户口，那么是不能自己交社保的（也有个别地方例外），找熟人公司或者社保代缴机构求助也是可以的。不过“单位+个人”的所有缴费还是在自己头上。不过需要提防的是，找代缴机构的话，因为不是真的劳务关系，存在一定的风险，选择过程中要认真分辨。

换省市工作假使你对北上广深感到厌倦，想要回到三四线老家工作，那就需要办社保迁移了。大概流程如下：登录社保局官网，提交转出申请；

申请通过后，去社保局打印《参保缴费凭证》；

把《参保缴费凭证》交给新单位，办理转入。

迁移手续办好了，之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限就可以统计计算了。办理流程和所需资料也可能因为所处城市不同略有不同，小伙伴们可以提前咨询一下，拨打社区热线：12333就可以了。

同城市跳槽

若是还是在相同的城市工作，那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。

要做到无缝对接，最好交完当月社保后离职，在下个社保缴费日进入新单位。

常见问题解答

最后一块，把这段时间读者有困惑的地方答疑一下。要是你还有其他个例问题，欢迎在评论区提出~

如何查询自己的社保情况除了登录自己所在市的社会保障局网站询问外，也可以拨打统一社保咨询电话12333查询。

然后，通过支付宝城市服务以及地方城市官方微信公众号来查询也是可以的。

满足失业金领取条件，可以领多少钱？领多久？领取失业保险金的期限有以下规定：

缴费1~5年，最长领12个月；缴费5~10年，最长领18个月；缴费10年以上，最长领24个月。每月领取的失业金，各个地方都不一样，通常在失业保险关系所在地最低工资标准的70%到90%。辞职出国工作，社保如何处理？养老保险的处理你可以选择提取或者不提取，提取就个人部分提取，不提取回国交15年也可以拿到统筹后的退休金。

公积金只能选择两个方式：对于本地户籍而言，只能将住房公积金全额提取或封存，但可将社保转为个人缴纳。没有本地户籍或者本地户籍可以服从内心意图，选择断交，公积金就清零了。单位不交公积金，怎么维护自己的权益？可以选择到公积金中心稽核部门申诉，劳动争议范畴不包括公积金。

同时缴纳了职工社保和新农保，退休时可以同时享受吗？我国现有的社保体系为两种：一种是职工保，一种是居民保。新农保包含在居民保中。两种保险可以同时缴纳但是不能同时享用，在退休时可以将其合并。

需要留意的是，职工社保的退休及其他保障和居民社保比起来会更多。

想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！

以上就是我对 "社保2月没扣款算断缴吗"的图文回答，望采纳！