小秋阳说保险-北辰
“学姐，公司在我辞职以后说我领取不了失业金是否合理呢？”
“学姐，我领取失业金的次数跟金额为什么都这么的少？”
“学姐，我不想去参加就业培训行不行？”
……
要是失业金在领取方面真的这么容易的话，那么学姐真的也无心工作了：）
国家给暂时失业的人提供的帮助和补贴，因此我们都知道失业金就是满足失业的人得到最低的生活经济需求，让那些人不会因为没钱被饿死。
用看待工资水平的眼光来拿事业金，同时还希望继续领个10年或者8年，这种事情是不会发生的，不要把国家当成慈善机构。
失业金到底能领多少？领多久？怎么领？我们可以继续了解，学姐马上就能一一解答你的疑问了，让你一篇文章弄懂失业保险的各种门道。
失业保险是什么？
其实失业险也是社保中的一个，它就是专门去保障我们不是主观因素失业的时候，能够为其提供一定的时间，提供就业帮助的保险和提供一定数量的救济金。
职工被公司开除或公司倒闭破产才算非主观性因素，主动辞职不在这个范围内哦。
领取条件
即便有失业险，然而失业金在失业时也不一定绝对可以领到。我国《失业保险条例》中明确指出，失业人员是指法定劳动年龄内，具有劳动能力的就业转失业人员。
最开始要与这三个条件：“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”相符。
其中，我国法定劳动年龄为：
企业男性16-60周岁，女性16-50周岁；
机关事业男性16-60周岁，女性16-55周岁。
不在这个年龄段内的有未成年人和开始享受退休的，分别是学生和退休老人，因此如果是不在年龄段内的都无法领取失业金。
劳动能力则是指：具有从事正常社会劳动的行为能力，像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次，还要满足：
①失业前已经连续缴费至少1年的；
②非因本人意愿中断就业的；
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条，失业险属于社保之一，如果个人在这期间产生了离职的情况，那么会出现断缴记录，国家为了督促你好好工作，所以在这时候不给予发放失业金。
第二条，国家不允许偷懒工作满一年而靠失业金过活的情况发生，所以规定主动离职的话无法领取失业金。
第三条，国家是为了防止领取了失业金之后人们会好吃懒做不干活，所以有一项规定就是你想拿失业金必须做登记，并且要积极找工作。
所以，想要不干活靠国家养你，不是不行，坚持干活干到退休就好了，不说其他，退休金还可以用到生活上，而且在生病的时候还可以用终身医疗保险进行保障，不错：）
保障内容
失业保险有哪些保障内容？相当于在问失业保险在资金支持方面能够提供什么。
局限于失业救助金后，失业金的其他保障很多人都不会去了解，除了每月给一笔钱以外其他啥也没有，未知全貌，千万不能随便定义。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障？接下来的图文概括，相信能够更直观的展示：
如果出现不同地区肯定是会有保障内容按地区的差异划分，学姐在这里只取概况，具体政策可以拨打当地社保服务热线：区号+12333。
可以看到，针对救济金可以领多少的关键因素是当地最低工资基数，我们能够了解到我们缴纳的时间变长后，我们就可以更多的次数去领取更多的钱。
但不管怎么增多，救济金的额度都绝对不会高于当地最低工资基数。
除此之外，当我们进行了失业登记领取失业救济金之后，国家还提供给我们医保基本保障以及免费的就业培训与服务。
But，这份就业培训是让你一定得参加的，假如你不去参加，社保局就有权利去拒绝给你发失业金。
所以，就算拿了失业金也得赶紧找工作的呀~
对于丧葬补助金和抚恤金，则是参保人在失业期间身故时，其家属所能领到的补偿金额，这点似乎在与工伤险相互补充。
不过失业险给的赔付就这么点，对于参保人身故后留下的关于债务、养育、经济方面的问题，真的是起不到什么大作用。
因此寿险以及意外险是我们提高抵御风险能力时必不可少的部分。
领取标准
失业险的领取标准，就是指失业金能领多少？领多久？不啰嗦了，学姐来告诉你们：
失业保险金按月发放，根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同，失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年，可以领取3个月的失业保险金；
缴费2年以上不满3年，可以领取6个月的失业保险金；
缴费3年以上不满4年，可以领取9个月的失业保险金；
缴费4年以上不满5年，可以领取12个月的失业保险金；
缴费5年及以上，每满1年增加1个月失业金，其中10年内最长为18个月，10年以上最长为24个月。
需要明确的是缴费时间，若重新就业后再次失业的话，时间会重新计算。不过领取失业保险金的期限，可以与之前失业没领完的期限合并计算，最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放；满10年及以上的，按最低工作标准的80%发放。（不同地区比例略有差别，比如深圳是90%）
失业保险怎么使用？
参保
失业险是社保的其中一险，可它不太类似于医疗险和养老险，无法像灵活就业人员那样单独缴纳，参保失业险的一定不能是未在职员工的形式。
缴费额度也不高，一般为个人工资基数的0.5%-1%，一个月基本在几十块钱左右。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法，应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
大众熟知的机构有：各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要：
✦填写《失业保险金申领表》；
✦本人身份证明（身份证、社保卡原件）；
✦银行卡、存折复印件；
✦解除劳动合同的证明；
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下：
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章；户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
在搞定以上程序后，我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了，当然也有可能当场领取。
流程及所需资料随着不同地区的流程不同也是有差异的。
走流程需要帮助时，针对如何办理或所需提交的资料，工作人员现场就会给予指引。学姐仅给大家简略说明下，具体可以咨询当地社保服务热线：区号+12333。
疑难解答
失业后五险是否仍需要缴纳？
不交没事，但有能力的话最好去交。
我们说失业期间依然需要缴纳五险，其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中，医疗险由国家提供，失业期间不需要个人缴纳，我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
同时，养老金的费用是能从失业金里减去的，结余失业金完全可以在每月养老险费用扣除后进行领取。
失业险可以领到退休后吗？
退休金和失业险肯定是不能领用的。
大家都很关心失业险的领取，是否只能在同一份工作或退休时使用？
对下一份工作没什么影响，对于退休而言受到的影响可以说是，失业期间可能会造成养老险断缴，无法累计缴纳时间。
尽量不要在失业期间断缴，或者工作之后再进行补缴。
不参加培训是否可行？
不可以，如果不进行培训，无论是否处于失业金领取期限内，社保局均有权停发所有失业金。
失业金额是固定的吗？
当地工资最低基数与失业金的额度相关，失业金额度的变化是依照最低基数调动而定，不会超过一百块，这是变化额度标准。
想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！
以上就是我对 "用手机申领失业保险金"的图文回答，望采纳！
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