小秋阳说保险-北辰
现在人们的生活水平不断提升,已经对于社保所提供的养老保险不太满足了,准备配置一份商业养老保险。开篇小礼物,专属于大家的最受欢迎养老保险榜单,过了这村就没这店了:
前些日子经常有朋友给学姐留言泰康人寿的岁月有约养老年金险,大都被它的“无条件领取25年”打动了,考虑说用来养老十分恰当。
真的会有这么好的产品吗?学姐发愁大家掉坑里,于是找了它的条款仔细核对,发现这款产品还藏了挺多猫腻的,赶快和学姐一起来分析一下吧!
一、泰康人寿保险靠谱吗?
通过哪些内容可以评定一家保险公司的好坏?可以在这篇文章里找到答案:
下面就剖析一下泰康人寿保险公司的以下三方面,分别是公司实力,保费收入和偿付能力,判断这家公司的优劣:
公司实力
注册资本40 亿元的泰康人寿保险股份有限公司,成立于2007 年8 月10 日,分公司在全国都有34家,除此还有2个企业年金中心,服务方面远远超过了42万家,服务企业员工数高于3400万人次。保费收入
保费收入是保险公司为履行保险合同规定的义务而向投保人收取的对价收入,是保险公司的最主要资金流入渠道,相当于保险公司的资产。所以要对一家保险公司做评价,看看它优不优秀的话第一要看的就是它的保费收入!
2019年泰康人寿保费收入为1308.38亿元,市场份额占比4.42%,同比增长为11.49%。
偿付能力
偿付能力的作用可以用来判断保险公司是否有能力理赔。偿付能力不仅对保险公司财务的稳定性有所反映,这份数据也成为许多客户判断投保公司是否值得投保的重要依据。中国保险协会公开发表的泰康人寿2020年第二季度偿付能力报告中指出,分为以下三个不同的偿付能力,而且每个能力百分比都不一样:核心偿付能力为249.85%、综合偿付能力250.56%、风险综合评级下来为A级。
二、岁月有约分红收益大揭秘,必看!
到目前为止呢,大家对这个泰康人寿保险公司也有了一些了解,从数据看出泰康人寿保险公司总体还是很不错的~
大家也许会产生疑问,这款泰康岁月有约年金险(分红型)真的有说的那么好吗?是可以信赖的吗?这里为大家准备一篇关于这款泰康岁月有约年金险(分红型)的文章大家可以看看:
废话不多说了,开整:
从上面的表格可以看到,这款产品购买的人在0-60周岁都可以,设置一辈子的保障,缴费方式可以选择趸交,3/5/10/15/20年交,大家可以搭配其他保险一起购买,例如泰康嘉福1号终身寿险(万能险)和泰康健康相伴豁免保险费疾病保险等。
生存保险金按约定领取时间领取,养老金开始领取年龄有60/65/70/75周岁可选。如果按年领取,可领取基本保险金额的11.866倍,并且保证领取25年。
作为一款养老年金险,岁月有约的保障内容还是表现得中规中矩~
这里总结了它的一些优点:
保险减保
如果被保险人未发生保险事故,投保人在犹豫期后可以申请减保,按比例把基本保险金额和保险费减少,再根据基本保险金额减少部分去领取相对应的现金价值。在通过减保降低保险金额后,基本保险金额和保险费要必须能够与保险公司规定相符。
养老社区
只要购买了岁月有约养老险,就可以先去享受泰康幸福有约终身养老计划,能够根据自己的意愿选择养老社区。(1)保证入住:被保险人或者投保人享有保证入住社区的权利。
(2)优先入住:投保人的父母及投保人配偶的父母享有优先入住权,但需自行支付费用。
(3)入住优惠:保证入住方的配偶享入住费用优惠。
(4)自由支配:保险利益可领取,也可用于支付社区费用。
显然,大伙对这款产品最在意的地方就是分红了~
下面为大家展示泰康岁月有约养老保险的红利规定:
在每一保单年度,合同假如仍然是有效的,分红保险业务的实际经营状况对于保险公司是否向投保人进行红利分配起着决定性的作用。如果有红利分配,保险公司将在保单红利派发日根据相关精算规定确定向投保人分配的红利金额。大家都可以看明白,关于分红,每个人都想要,可是,分红是变化莫测的,它除了增值很慢、拿也难,同时分红又得依靠企业利润。因此要从公司的实际营业情况这个角度考虑分配问题,最后能分红多少,只能听保险公司的,真令人伤心!
想了解分红险的伙伴,这篇文章必看:
看来,泰康岁月有约养老年金的基础保障值得我们夸赞,但是到了分红这一点上就要多留个心眼了!
当然,在考虑购买年金险前,做好自我保护保障生命安全和身体健康,这份投保攻略送给大家,快点看看吧:
以上就是我对 "岁月有约养老金怎样算"的图文回答,望采纳!
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