
小秋阳说保险-北辰
“学姐,我以开淘宝店为生,能够缴纳社保吗?”
“学姐,我是一名个体劳动者,我能够缴纳社保吗?”
“学姐,我以画漫画为工作......”
“学姐,我是写网文的......”
......
学姐之前讲过:从社保出发来说,如果你不在企事业相关单位上班的话,就算你是灵活就业人员,一年能挣100来万(自由职业者以及个体户),在国家眼里,和其他人都一样,你就是个普通居民。
用另一种方式来讲就是,假如我们不在企事业单位工作,又想要缴纳社保,那我们可以用一下三种方式:
① 持有当地户口并缴纳居民社保。
② 以灵活就业人员的方式缴纳职工养老与职工医保。
③ 通过社保代缴机构缴纳职工五险。
趁着大家还对灵活就业人员如何缴纳社保有困惑,学姐今天就和大家一次性说明白,对于灵活就业人员而言,应该怎么缴纳社保。
先看图:

社保缴纳主体分为职工社保与居民社保,两者可以缴纳的社保也不同:
总而言之,这几种方式灵活就业人员倘若对社保有想要缴纳的都可以用:
① 以灵活就业人员身份缴纳职工养老与职工医保
② 以持有当地户口的居民身份缴纳居民医保
③ 通过社保代缴机构缴纳职工社保
方才在本篇文章中推荐了三种交纳社保的方式,我们应该用什么办法办法交纳呢?
要想找到这个问题的答案,除了要考虑我们自身的需求之外,还要思量三种方案缴纳所需的费用,自己在这种情况下的保障如何。
对于第三种方案,我们暂且不考虑,我们先来对比一下前两种方案各自的优势与劣势。我们现在从这两部分内容进行比较:
看图:

在缴费金额方面,之所以灵活就业人员比在职人员多很多,是因为在职员工在缴纳医疗保险时,个人要交个人工资的2%,公司会替他交工资的8%(不同地区比例略有区别).
这笔医保费会分别去两个地方:个人交的2%部分会直接进入个人医疗卡中的【个人账户】;公司交的8%部分会进入国家医疗统筹基金。
但灵活就业人员不但要交个人的2%,还用同时负担公司的8%,自然就会贵很多。
我们可以更好的理解到,
从缴费金额上看:个人缴纳职工医保>职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
从保障力度上看:个人缴纳职工医保=职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
对灵活的工作人员而言,职工医保相对于居民医保来说,报销的范围,比例,额度,都有了很大的提高。虽然免赔额度变得更高了,但是缴费金额也会变高。
看图:

与医保类似,在缴费金额方面,之所以灵活就业人员比在职人员多很多,是因为在职员工在缴纳养老保险时,个人要交个人工资的8%,公司会替他交工资的20%(不同地区比例略有区别)。
这笔养老费会分别去两个地方:个人交的8%部分会直接累计进【个人缴纳总额】;公司交的20%部分会进入国家养老统筹基金。
但灵活就业人员需要同时交个人的8%和公司的20%,{灵活就业人员交社保-25。}
我们可以更好的理解到,
从缴费金额上看:个人缴纳职工养老>职工缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
说起养老险,它还是比较特殊的,退休后想领得多,可以在缴纳时间与金额上入手,缴得越多越久越有利。
从缴纳时间上来说,无论怎样对比职工养老与居民养老。
从收益来看,永远都是:职工缴纳职工养老>个人缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
从之前两个方案不难看出,该缴纳哪个可结合个人经济能力与是否有当地户口来看。
方案一看似与在职员工待遇一样,养老与医保无差,但缴纳金额过高。
方案二虽然胜在金额便宜,但在保障待遇上没有职工养老与医疗好,一年也用不上1000块,但只能限制当地户口购买。
那么接下来我们再看看第三种方案,结合三种方案来综合考量进行选择。
通过社保代缴机构缴纳五险的好处就在于,可以多出生育险、工伤险、失业险这三种保障。缴纳的金额也是差不多的。
原因在下图都有解释。

生育险、失业险、工伤险的缴纳金额都很低,这种方案只是在第一种方案的基础上再加几百块。这几百块也就是一两件衣服的钱。
第三种方案的选择都是跟着自己的需要来的。
综上,灵活就业人员的社保缴纳方案已经非常直观了:
① 资金充足且对生育险、工伤险、失业险有需求:建议通过社保代缴机构缴纳五险;
② 资金充足且对其余三险没有需求:建议自己带齐相关资料去当地社保局缴纳职工养老与职工医保;
③ 资金不充足且有当地户口:建议购买居民养老与居民医保;
④ 资金不充足且没有当地户口:建议自己带齐相关资料去当地社保局,以最低缴纳基数缴纳职工养老与职工医保,或者去上班。
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以上就是我对 "天津灵活就业人员每月社保怎么交"的图文回答,望采纳!
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