
小秋阳说保险-北辰
很多人认为,现在的90后工作定不下心,换工作很频繁,他们并非虚构,确实是这样。
不得不说95后与90后在第一份工作的平均在职时间上是存在不小的差异,据领英数据显示,95后只有7个月,而90后有19个月。看来90后对社保知道的真的不多,是以他们时常跳槽。朋友妹妹最近裸辞了,她想要散心一年。学姐随口说了一句,说自己交社保会贵很多。让我意外的是,她并不觉得这有什么问题还回答我「为什么要自己花钱去交?现在断了,就等以后找到工作再续上呗」我……
现在的年轻人,真的是不知轻重。完全就不觉得社保断缴会有危害。学姐今天就要给这些小年轻的好好讲述一下,我们中途对于社保做出了断缴的行为,这样会对我们产生怎样的影响?我们应该怎么恰当的去解决社保在换工作后的一系列问题呢?什么是社保?社保就是我们通常所说的"五险",它指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险缴纳额度根据每个地区的规定,分别从单位的单位银行账户和员工的工资中直接扣除一部分。企业缴费比个人缴费的比例高不会随着地区的改变而改变。公司为员工缴纳的比例为:16%+10%+0.8%+0.8%+0.8%=28.4%员工个人缴纳比例为:8%+2%+0.2%=10.2%假如你的工资是每月6000元,每月社保账户就有2316元,其中近7成是公司为你承担的。
所以,交社保费的时候该心疼的不是你,而是公司。
清楚的了解了缴费比例后,这样的问题就会被问到,我的工资一千一个月和别人好几万一个月的工资相比差距岂不是很大?
是的。所以为了不让差距这么大,每个地区都会发布「社会保险最低/最高缴纳基数」。
以2020年广州职工基本养老保险为例:
最低缴纳基数为本市现行最低工资标准2100元;
最高缴纳基数为本市2019年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍,即30876元。
如果你一个月工资只有一千,那么你也必须遵循最低缴纳基数交职工养老保险。也就是公司帮你交2100元*16%=336元;自己交2100元*8%=168元。
同理,若有好几万的月收入,就要用最高的标准来计算养老保险。
假如你的工资高不成低不就,恰好就在最低和最高缴费基数的中间,那你的社保缴费基数就可以说是你的实际工资。
不过有的公司为了省钱,会做出把员工基础工资定为最低缴费基数的事情来,公司为了省钱也会把省下的钱以各种名义发给你,其中有补贴、保密费等各种神奇的名义。
千万不要以为这样自己到手的也变多了不亏,其实亏大发了。
其实这笔钱本来都要为你们交进社保统筹基金里的。有很多地方可以用得到:生病、买车租房等。
社保断缴的危害?
医疗保险断缴我们的身体不是钢铁做的,偶尔生个小病啥的都很正常。医疗保险在看病时非常实用,所以断交影响非常大。
无法报销医药费在医保断缴费后的第二个月开始,看病时所花费的医疗费用就不允许报销了。
不过医保卡里面个人账户的钱还是可以继续使用的,不会因为断交就给你清零。
然后,只要你的医保累计缴费年限符合当地规定最低缴费年限的要求,退休后不需要再缴费,就可以终身拥有职工医疗保险报销的资格。
如果中间如果经常断缴,有可能到退休的时候,累计缴费的时间还不够。
这样的情况下,即使是退休后也不能免费享受医保报销。
报销上限会降低一般来说,连续缴纳医保费用的时间越久,每年能报销的上限就越高。就比如说如果你已经连续交半年,每年就能报销50万,刚交了两三个月,只能报销10万。有一种情况你的连续缴费时长会重新开始计算,就是出现3个月以上的断缴。
买房买车、积分入户想要定居在一个地方,就肯定要想到买车买房这些事情。但是与买车买房摇号离不开的,就是社保缴纳期限。拿上海来说,之前就规定非上海户口,如果不连续缴满5年的社保,是不能在上海买车摇号和买房的。像这样的规定,在北上广深等一些地方也有。如果断交的话缴纳时长就要被重新计算。
买商业保险保费会上涨如果有医保,一些商业保险就会更便宜。大家购买的百万医疗险大概分为两种,一种适合有医保的人进行购买,价格也比较低,另一种适合没有购买医保的人,价格上也会贵一些。如果只有一个版本,有医保和没医保的报销比例会有所不同。尽量不要断缴医保,不然会给我们带来很多不便。
公积金断缴公积金实际上是单位和个人共同缴费的“蓄水池”,这个大资金池是一个帮助大家共同买房的存款基金。
一起拿出一些钱共同储蓄积存,能在我们买房的时候申请到更优惠的房贷,得到更多的益处。住房公积金贷款应该是我们这辈子能借到最便宜的了,它的利率比商业住房贷款低了30%左右。但是买房想要申请公积金贷款,一般要求有连续缴纳公积金的记录,具体每个城市的要求会有点不一样。假如中间断交的话,就不行申请这个贷款了。
养老保险断缴据养老保险的规定,退休后领取养老金是需要年限累计够15年。
养老保险多缴就能多得,缴费基数越大、缴费年限越久,那就能在退休的时候领取到更多的养老金,万一中间断缴,后续的待遇也会相应的减少。退休时社保没缴纳够15年,那么可选择缴费期限延长至15年、一次性领取个人余额或转成居民养老保险。三种选择优先顺序为:延长缴费至15年>转为城乡居民养老保险>一次性领取个人余额社会保险从投资角度看也属于基础投资,回报率在第一种选择上是最高的,且领取到的养老金也是最多的。要是第三种选择,是一次蚀本的投资。就是将自己缴纳的那部分余额领取掉,那么之前单位缴纳的那部分养老保险就会给到国家,所以说会亏本。
生育保险断缴生育保险是夫妻两人中只要有一个人连续缴纳满某个期限,在妻子分娩或是计划生育手术一年内,生育医疗费用里部分可以报销。一般涵盖了产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等,报销绝大多数的费用,再加上相应补贴。有很多城市,对这个福利提出了限制条件,在生孩子之前,要连续缴纳9个月,或者累计交满一年。如果中途断交,达不到该地要求,就没有办法报销。因此,怀孕期间不要冲动辞职。生完孩子报销完再提辞职也不会耽误多少功夫。
失业保险、工伤保险断缴失业保险,按照名字就能理解是用来保障失业风险的,领取有三个约束条件:
失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险累计满一年的;
非因本人意愿中断就业的;
已经办理失业登记,并有求职要求的;
但是工伤保险就有限制了,它是保障在工作期间(包括上下班途中),员工不幸发生意外或者由于职业病等,造成员工暂时或者永久丧失劳动能力,甚至不幸失去了生命,都可以向工伤保险申请补偿。假使你在公司工作,这两项保障就不用害怕会出现断交的状况。如果你辞职了,失业保险和工伤保险也就用不上了。所以断交影响不大。
辞职后社保该怎么处理?
裸辞或自由职业现实生活中,绝大多数像我朋友妹妹这样的年轻人,一时裸辞一时爽,一直裸辞一直爽,压根就不在意社保的问题。
千万别效仿这种行为,社保是国家给我们的补贴,要及时薅社会主义社会羊毛。假设你有当地户口,裸辞后的居民医疗和居民养老保险是可以自己去社保局交的。或者以无固定工作的身份去缴纳职工医保和养老保险,俗称“灵活就业人员社保“,退休后的待遇和正常员工保持一致,然而需要自己来承受“单位+个人”的所有缴费。
要是你不是当地户口,那就被限制自己交不了社保(也有个别地方例外),可以寻求熟人公司或者社保代缴机构的支持。不过“单位+个人”的所有缴费还是在自己头上。有一点特别关键,找代缴机构的话,因为没有建立真实的劳务关系,风险不可控,在选择时要谨慎一些。
换省市工作假使你对北上广深感到厌倦,想要回到三四线老家工作,那就需要办社保迁移了。大概流程如下:登录社保局官网,提交转出申请;
申请通过后,去社保局打印《参保缴费凭证》;
把《参保缴费凭证》交给新单位,办理转入。
迁移手续办好了,之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限就可以统计计算了。也许每个城市的办理流程和所需要的资料是有一些差异的,大家可以提前做个自询拨打社区热线:12333就行了。
同城市跳槽
倘若新工作依旧是之前的城市,那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。
想要无缝对接,最好选择交完当月社保后离职,在下个社保缴费日之前进入新单位。
常见问题解答
最后这一环节,答复一下近来读者问的比较多的问题。假设你还有其他个例问题,到评论区来讨论吧~
如何查询自己的社保情况登录自己所在市的社会保障局网站或拨打统一社保咨询电话12333咨询。
况且,支付宝城市服务以及地方城市官方微信公众号也是很方便的查询方式。
满足失业金领取条件,可以领多少钱?领多久?领取失业保险金的期限有以下规定:
缴费1~5年,最长领12个月;缴费5~10年,最长领18个月;缴费10年以上,最长领24个月。每月领取的失业金,各地都不相同,正常是失业保险关系所在地最低工资标准的70%到90%。辞职出国工作,社保如何处理?你可以选择提取养老保险中个人部分的,也可以选择停在那里,回国继续缴纳15年,也可以拿到统筹后的退休金。
公积金只能选择两个方式:本地户籍,可以去社保局将单位缴纳社保改为个人缴纳,但是住房公积金可全额提取或封存。非本地户籍或者本地户籍的话就跟随自己的意愿,考虑断交,公积金从此以后就没有了。单位不交公积金,怎么维护自己的权益?可以通过公积金中心稽核部门进行申诉处理,公积金没有被纳入劳动争议范畴。
同时缴纳了职工社保和新农保,退休时可以同时享受吗?中国目前的社保体系分两个:一是职工保,一是居民保。居民保包括新农保在内。两者同时缴纳不能同时享用,退休时可做合并。
需要留意的是,职工社保的退休及其他保障和居民社保比起来会更多。
想要充分了解社保知识,光看这篇文章可不够!如果你依旧对社保知识存在疑惑,可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ,里面有全网最全的社保类知识,帮助你充分利用社保福利,省一大笔钱!
以上就是我对 "社保断缴对员工的损失"的图文回答,望采纳!
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