社保断缴3个月医院买药报销吗

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小秋阳说保险-北辰

很多言论，现在的90后存在经常跳槽的现象，他们所说的没错，事实就是如此。

据领英发布的数据显示，中国90后第一份工作平均在职时间为19个月，95后平均只有7个月。90后对社保的理解不高，所以他们才会那么经常跳槽。一个朋友妹妹在这几天裸辞了，打算休息一年放松一下。学姐随口提醒了一下，说社保自己去交贵很多。没想到，她满脸无所谓地说「为什么要自己交？断就等以后找到工作再交呗」我……

现在的年轻人有点粗心大意。完全意识不到社保断缴之后的影响有多大。学姐今天就要给这些小年轻的好好讲述一下，断缴社保会对我们未来的生活有怎样的危害？我们该在换工作后对社保问题实施怎样的措施呢？什么是社保？社保就是我们通常所说的"五险"，它指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。五险缴纳额度每个地区的规定都不同，单位需要承担一部分，这部分从单位银行账户中直接扣除，员工也需要承担一部分，从员工工资中扣除。无论处在什么地区，企业缴费比例与个人缴费比例相比都会高。公司为员工缴纳的比例为：16%+10%+0.8%+0.8%+0.8%=28.4%员工个人缴纳比例为：8%+2%+0.2%=10.2%假如你的工资是每月6000元，每月社保账户就有2316元，其中近7成是公司为你承担的。

所以，交社保费的时候该心疼的不是你，而是公司。

缴费比例清楚了之后，有人会问了，自己一个月一千的工资，有的人一个月好几万的工资，这样看差别是不是太大了点？

是的。所以各个地区都发布了「社会保险最低/最高缴纳基数」用以避免这样的大差距现象。

以2020年广州职工基本养老保险为例：

最低缴纳基数为本市现行最低工资标准2100元；

最高缴纳基数为本市2019年城镇非私营单位在岗职工月平均工资的3倍，即30876元。

如果一千元是你一个月的工资，那么关于职工养老保险的缴纳问题上还是有根据最低缴纳基数来。也就是公司帮你交2100元*16%=336元；自己交2100元*8%=168元。

同理，如果有好几万的工资，就用最高标准来计算。

假如你的工资既不会很高，又不会很低，刚刚好在缴费基数中间，那你的社保缴费基数就是你的实际工资。

然而有的公司把员工基础工资定位最低缴费基数，这种做法很的很无语，小伙伴可能会收到以补贴、保密费，各种申请名义发放给我们的钱，这都是公司为了省钱才做的。

以为自己到手钱多了，就觉得自己不亏，其实亏大了。

公司少交的这部分钱，本来是替我们交进社保统筹基金里的。以后生病，买房租房，都是可以用上的。

社保断缴的危害？

医疗保险断缴大家有时候生个病，身体有个小痛这些都是普通现象，毕竟人都吃五谷杂粮长大的。医疗保险对看病的人来说是非常实用的，所以断交有很大的影响。

无法报销医药费医保断交一个月之后，下个月起是不能再使用医保报销的。

但医保卡里的钱还能接着用，不会因为断交就给你清零。

然后，在你退休前，医保的累计缴费年限符合当地最低缴费年限的规定，在退休后无需继续缴费，也能享受和职工相同的医疗保险报销待遇。

如果中间出现断缴的问题，到退休的时候，就可能会出现累计缴费的时间不足。

这种情况是没办法在退休后免费享受医保报销的。

报销上限会降低一般来说，医保连续缴费的时间越长，对应的报销上限就越高。好比你连续交半年，每年拥有50万报销上限，刚交了两三个月，只有10万额度。假如中途3个月以上没有缴费，连续缴费时长是会从头计算的。

买房买车、积分入户当然想要定居在一个城市，肯定会有买车买房的考虑。而社保缴纳期限，与买车买房摇号是紧密相连的。例如上海，曾规定不是沪户籍，必须连续缴慢5年的社保，才可以在上海买车摇号和买房。而且在北上广深等其他的城市，同样存在类似规定。如果断交就要重新计算缴纳时长。

买商业保险保费会上涨若有医保，其中一些商业保险会比较便宜。市面上的百万医疗险大多分为两个版本，一种适合有医保的人购买，价格便宜，其他有一种适合没有医保的人，但价格比较昂贵。在生病住院时，有医保和没有医保，报销的比例会有所差别。总体来说，医保断缴的影响还是很大的，大家尽量不要断。

公积金断缴由单位和个人共同缴纳，帮助大家共同买房的存款基金叫公积金。

你可以理解为大家一起拿出来一部分钱作为储蓄金，买房的时候可以让大家申请到更优惠的房贷。住房公积金贷款应该是我们这辈子能借到最便宜的了，商业贷款的70%左右就是它的利率。买房想要申请公积金贷款，要求我们要有连续缴纳公积金的证明，具体每个城市在要求上都不同。如果中途断交这个公积金的话，这个贷款就申请不下来了。

养老保险断缴据养老保险的规定，退休后领取养老金是需要年限累计够15年。

养老保险多缴就能多得，缴费基数越高、年限越长，那么退休后可以领取到更多的养老金，这就是为什么中间断缴会波及到后续的待遇的原因。假设大家在退休时社保缴纳未满15年，那么还可选择延长缴费至15年、转变为居民养老保险或一次性领取个人余额。三种选择优先顺序为：延长缴费至15年＞转为城乡居民养老保险＞一次性领取个人余额社保属于基础投资，从回报率来说，第一种选择无疑是回报率最高的，领取到的养老金也是最多的。然则第三种选择，是一次赔了夫人又折兵的投资。假如个人选择领取走他自己的那部分个人余额的话，之前单位帮他缴纳的那部分养老保险就不会得到了，会直接给到国家。

生育保险断缴生育保险是夫妻双方里某一方连续缴纳满某个期限，在妻子分娩或是计划生育手术一年内，会将生育医疗费用进行报销。一般是有产前产后检查、顺产或者剖腹产费用等，报销很大一笔费用，又添加了相应补贴。有很多城市，对这个福利提出了限制条件，在生孩子之前，要连续缴纳9个月，或者累计交满一年。如果中途断交，达不到该地要求，就没有办法报销。所以说，怀孕期间不要冲动辞职。生完孩子报销完再提辞职也不迟呀。

失业保险、工伤保险断缴失业保险，意思就是保障失业风险的，领取需要符合三个条件：

失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险累计满一年的；

非因本人意愿中断就业的；

已经办理失业登记，并有求职要求的；

而对于工伤保险而言，它的保障仅限于工作期间（包括上下班途中），因为意外或者职业病等造成暂时或者永久丧失劳动能力，甚至不幸死亡，都可以通过工伤保险获得补偿。要是你在公司工作，这两项保障是没有可能断交的。假使你辞职了，那失业保险和工伤保险也相应的没用了。那么断交也没有太大的影响。

辞职后社保该怎么处理？

裸辞或自由职业平日里，有许多像我朋友妹妹这样的年轻人，一时裸辞一时爽，一直裸辞一直爽，一点也不在意社保的问题。

这可就亏大了，社保是国家给我们的补助，社会主义社会羊毛了，错过就亏大了。倘若你有当地户口，裸辞后可以自行到达社保局缴纳居民医疗和居民养老保险。或者以无固定工作的身份去缴纳职工医保和养老保险，俗称“灵活就业人员社保“，退休后的待遇和正常员工保持一致，然而需要自己来承受“单位+个人”的所有缴费。

假设你不是当地户口，自己是没有办法去交社保的（也有个别地方例外），找熟人公司或者社保代缴机构也是一种方式。这同样需要自己承担“单位+个人”的所有缴费。还有非常重要的一点，找代缴机构的话，因为劳务关系是假的，还是有一定风险，在选择上需要注意甄别。

换省市工作假使你对北上广深感到厌倦，想要回到三四线老家工作，那就需要办社保迁移了。大概流程如下：登录社保局官网，提交转出申请；

申请通过后，去社保局打印《参保缴费凭证》；

把《参保缴费凭证》交给新单位，办理转入。

迁移完成了，之前缴纳的医疗保险、养老保险的年限就可以合计计算了。可能每个城市的办理流程和所需资料会略有不同，大家也可以拨打社保热线：12333 详细咨询一下。

同城市跳槽

若是还是在相同的城市工作，那么只要在新单位把社保衔接上就可以了。

为了无缝对接，最好交完当月社保后离职，在下个社保缴费日进入新单位。

常见问题解答

最后一块，把这段时间读者有困惑的地方答疑一下。倘若你还有其他个例问题，可以来留言区留下问题~

如何查询自己的社保情况不仅可以登录自己所在市的社会保障局网站查询，也能够拨打统一社保咨询电话12333咨询。

而且，还能从支付宝城市服务以及地方城市官方微信公众号进行查询。

满足失业金领取条件，可以领多少钱？领多久？领取失业保险金的期限有以下规定：

缴费1~5年，最长领12个月；缴费5~10年，最长领18个月；缴费10年以上，最长领24个月。每月领取的失业金，每个地方都有差别，普遍范围在失业保险关系所在地最低工资标准的70%到90%。辞职出国工作，社保如何处理？养老保险人性化强，不仅可以提取个人部分，就连停止缴纳的，只要继续缴满15年就可以获得退休金。

公积金只能选择两个方式：你可以选择选择全额提取住房公积金或者是封存的同时将社保转为个人缴纳，但这些的前提是你的户口是本地籍的。非本地户籍或者本地户籍的话就跟随自己的意愿，考虑断交，公积金从此以后就没有了。单位不交公积金，怎么维护自己的权益？可以到公积金中心稽核部门申诉，公积金不属于劳动争议范畴。

同时缴纳了职工社保和新农保，退休时可以同时享受吗？中国目前共有两种社保体系：一是职工社保，二是居民社保。居民保还包含着新农保。二者在同时缴纳的时候不能共同享有，在退休后可将其合并。

但是有一点很关键，职工社保的退休和其他保障远远超过居民社保。

想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！

以上就是我对 "社保断缴3个月医院买药报销吗"的图文回答，望采纳！