保险问答

工资9000承担得起健康保普惠多倍版保险吗

提问:最近很迷   分类:月入9000负担得起昆仑健康保普惠多倍版吗
优质回答

小秋阳说保险-北辰

人民的自我保障意识随着时代发展也逐步提高了,愈发关注疾病风险保障,这时投保一份合适自己的重疾险产品是非常好的选择。

然则如今推出的蛮多的重疾险价位不低,这让很多朋友非常纠结,然则昆仑健康推出了一款性价比很高的产品,叫做健康保普惠多倍版。

那健康保普惠多倍版究竟保障又如何呢?每月收入9000元适不适合投保?针对这一系列问题,我们马上揭晓!

趁还没开始评估,送大伙一份脱坑说明:

一、健康保普惠多倍版保障大公开,优缺点一目了然!

直入主题,请瞅瞅这款健康保普惠多倍版的保障图:

据图我们能够看见,这一款健康保普惠多倍版的保障较周至的,把重疾、轻中症保障通通含括在内,该款产品的优点如下:

1、重疾保障不错

在重疾保障方面健康保普惠多倍版前15年可以另外拿到50%保额的赔偿,相隔1年后,第二次可以有120%保额,赔付比例呈阶梯式。

一句话, 投保了50万保额的健康保普惠多倍版,患有重疾的前15年是可以获得75万的赔偿金的,属实很优秀!

2、可选责任实用

>>投保人豁免:在投保人身患轻中重症、身故、全残或者是疾病终末期的时候,这项责任就会发挥到最大的作用,投保人可以不用再交剩余的保费,但保险却仍然为被保人提供保障。孩子买保险要买这个豁免责任就是非常重要的。

保费豁免除了购险人豁免之外还有被保险人豁免,好奇这些概念的人请浏览下文就清楚了:

>>恶性肿瘤-重度医疗津贴:

健康保普惠多倍版针对恶性肿瘤患者提供了恶性肿瘤-重度医疗津贴,确诊1年后,如持续治疗可每年给付40%基本保额作为津贴,然而最高仅能赔偿三年。

这样的保障可以在投保人生病医治的时候,弥补家庭开支,给予资金帮助。

3、缴费期限可灵活选择

健康保普惠多倍版的缴费期限可选一次性缴清、10年、20年、30年交,消费者可根据自身情况灵活选择。

重疾险缴费的方式,就跟买房,供楼的缴费方式基本上是一样的:交的年限越多,那么每年则需要交的钱就越少,这样缴费就没有觉得有特大的压力。

在缴费期限这一方面的设置,健康保普惠多倍版很贴心,没得说,缴费期限长,那么每年交的就少,这样预算不足的人,经济压力会小。

缴费期限上要怎么选才能够真正的符合各类人群的消费方式呢?这里面的攻略可能会帮得到大家建议去瞧瞧:

不过话说回来,虽然健康保普惠多倍版优秀的地方也很多,但缺陷也同样存在!

投保年龄窄:健康保普惠多倍版在投保年龄上有具体的设置,只可以出生28天到45周岁,而年龄达到45岁的人想去投保几乎是投不了的。而这个年龄段的人恰恰却决定了一个家庭的经济状况,重疾险保障对这些人是更为重要的。

45岁以上的人群完全被拦在了投保健康保普惠多倍版的门槛以外,这样就有些不尽人意了!

关于健康保普惠多倍版好的地方以及坏的地方,学姐就不多介绍了,想要对这项产品了解的更透彻,可以看一看下面这篇文章:

二、月入9000元,能否负担得起健康保普惠多倍版?

有人说:“重疾险有高昂的价格,9000块钱是一个月的工资,怎么能买得起健康保普惠多倍版呢?”

它的保费是怎样的,学姐,现在就给大家测算一下,拿30岁男性为例,选择买保额30万的,并且保终身,选择缴费期限为20年的和豁免责任的,一年的保费只要5310.05元。

这样的价格总体上来说是跟市场上重疾险来比性价比超高的,到底是市面上重疾险产品保费过万的实在是多的数不过来。因此月收入9000的人群想要买健康保普惠多倍版这款产品保费也是有能力支付的。

而大家也要留心,在投保的时候,重疾险投保,不能只投这一种,就像是意外险,医疗险也可以选择进行投保的,这样的话保障也是更全面的,越来越多的风险都不怕了,因此这一部分的费用需要自己提前的攒出来。

当然,不同年龄段的投保方案不尽相同,对于如何投保还没有头绪的朋友可戳下文:

以上就是我对 "工资9000承担得起健康保普惠多倍版保险吗"的图文回答,望采纳!

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