小秋阳说保险-北辰
“学姐，辞职之后为什么公司说我不具备领取失业金资格了呢”
“学姐，怎么我领取的失业金次数和金额和我想的不一样，这么少呢？”
“学姐，这个就业培训我可以不去参加吗？”
……
要是失业金真有这么好领，学姐自己也不想工作了：）
提供帮助跟补贴是国家给暂时失业的人提供的保障以及基础，我们应该了解失业金的本质其实就是让失业的人得到最低的生活保障，使他们不至于没收入导致没饭吃。
想着收到与工资一样高的失业金，同时还希望继续领个10年或者8年，这种事情是不会发生的，不要把国家当成慈善机构。
失业金到底能领多少？领多久？怎么领？我们接着往下了解，学姐能一一解答你的疑问了，事实上想要知道失业险的各种门道我们就读这篇文章就够了。
失业保险是什么？
失业险也包含在社保里，就是专门保障我们不是主观因素失业的时候，能够为其提供一定的时间，提供就业帮助的保险和提供一定数量的救济金。
职工被公司开除或公司倒闭破产等原因就是这里所说的非主观性因素，主动辞职是不算的哟。
领取条件
尽管有失业险，也不能完全说失业就可以领到。我国《失业保险条例》中明确指出，失业人员是指法定劳动年龄内，具有劳动能力的就业转失业人员。
最开始要与这三个条件：“法定劳动年龄内”“具有劳动能力”“属于就业转失业”相符。
其中，我国法定劳动年龄为：
企业男性16-60周岁，女性16-50周岁；
机关事业男性16-60周岁，女性16-55周岁。
不在年龄段内的既有还未成年是个学生，也有已经退休开始享受退休金，所以超出年龄段的也都不能领取失业金。
劳动能力则是指：具有从事正常社会劳动的行为能力，像完全伤残、精神病等是不能被视为失业人员的。
其次，还要满足：
①失业前已经连续缴费至少1年的；
②非因本人意愿中断就业的；
③已办理失业登记并有求职要求的。
第一条，失业险属于社保之一，如果个人入职期间又产生了离职的情况会导致失业险的断缴，在这时候国家不会发放失业金，就是因为要督促你好好工作。
第二条，为了预防有偷懒工作满一年而靠失业金过活的情况，国家失业金是在被迫离职的条件下才能领取的。
第三条，国家是为了防止领取了失业金之后人们会好吃懒做不干活，故而想要拿失业金的前提是要先做好登记，还要积极去找工作。
所以想要靠国家养也不是不可能的事，你坚持干活干到退休就好了，不靠儿女也可以用退休金进行生活支出，生病了也还有终身医疗险提供保障，完美：）
保障内容
失业保险有哪些保障内容？了解清楚资金支持在失业保险中能提供的内容，就可以解答。
除了失业救助金，失业金还能提供其他的保障，只能到点另一笔钱，其实非常错误的想法往往就在一念之间。
失业金除了失业救助金以外还有哪些保障？只有用图片来让大家更快的了解学姐要说的内容：
差异化的保障内容会出现在不同的地区，将不同地区出现的普遍问题概括一下，具体政策可以拨打当地社保服务热线：区号+12333。
可以看到，明确了当地最低工资基数，这才是跟救济金多少直接挂钩的，我们想要领取的金额与次数多我们就应该缴纳的时间更长。
事实上无论怎么增加，救济金的额度是永远不会比当地最低工资的基数高的。
另外，当我们办理了失业登记领取了失业救济金后，国家还会为我们免费提供最基本的医保保障以及就业培训与服务。
然而，安排的就业培训是必须去的，如果你不去参加的话，社保局有权拒绝发放失业金给你。
因而别认为拥有失业金就不需要去工作了～
对于丧葬补助金和抚恤金，则是参保人在失业期间身故时，其家属所能领到的补偿金额，这一点感觉像是在和工伤险相互填补。
但只能从失业险上拿到这一点钱，对参保人遗留的债务责任、养育责任、经济责任问题来说，那真是斗升之水。
因此我们才更需要寿险以及意外险来增加我们抵御风险的能力。
领取标准
失业险的领取标准，就是指失业金能领多少？领多久？不多废话，学姐直接上回答：
失业保险金按月发放，根据失业人员参加失业保险的缴费年限不同，失业金的享受期限也有所不同。
缴费1年以上不满2年，可以领取3个月的失业保险金；
缴费2年以上不满3年，可以领取6个月的失业保险金；
缴费3年以上不满4年，可以领取9个月的失业保险金；
缴费4年以上不满5年，可以领取12个月的失业保险金；
缴费5年及以上，每满1年增加1个月失业金，其中10年内最长为18个月，10年以上最长为24个月。
缴费时间的计算范围，是会在重新就业后再次失业重新计算的。不过领取失业保险金的期限，可以与之前失业没领完的期限合并计算，最长也是不超过24个月。
失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。
失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放；满10年及以上的，按最低工作标准的80%发放。（不同地区比例略有差别，比如深圳是90%）
失业保险怎么使用？
参保
失业险是社保的其中一险，并且它和养老险、医疗险存在差异是不可以与那些工作时间比较灵活的人那样去独立缴纳，以在职员工的形式能够进行失业险的参保。
缴费额度也不高，一般为个人工资基数的0.5%-1%，也就是一个月几十块钱就可以。
领取流程与申报资料
对于失业金的领取方法，应该在终止或解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。
比较普遍的机构有：各地社保局的失业科、管理站、邮政储蓄银行、与社保签订代办协议的各街道劳动保障事务所等等。
办理业务的时候一般需要：
✦填写《失业保险金申领表》；
✦本人身份证明（身份证、社保卡原件）；
✦银行卡、存折复印件；
✦解除劳动合同的证明；
✦失业登记等材料。
领取流程大致如下：
①参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。
②失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同)，确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。
③失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。
④盖章：户口在城市的请到户口所在地的街道办事处计生办盖章；户口在农村的请到户口所在地的乡(镇)计生办盖章。居委员、村委员、社区的计生办章均不符合要求。
⑤交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。
以上程序如果已经搞定，我们就可以到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业金了，当然也有可能当场领取。
流程看着比较复杂，但是不同地区需要的材料以及流程其实都不太相同。
走流程需要帮助时，只要咨询现场工作人员，都会给予所需资料的提交等帮助。学姐在这里只做大概介绍，具体可以咨询当地社保服务热线：区号+12333。
疑难解答
失业了还要交五险吗？
可以不交，但最好交上。
常说的失业期间仍旧去缴纳五险，其实主要指的是缴纳养老险与医疗险。
其中，医疗险由国家提供，失业期间不需要个人缴纳，我们只需要个人承担养老险的费用就可以了。
与此同时，养老金的花费是有办法从失业金里减掉的，每月的结余失业金领取在养老保险费用扣除后领取。
失业险可以领到退休后吗？
退休后是不能以在职员工形式领取失业险的。
如果换了工作或者退休，失业金的领取是否会受到限制？
失业金的领取条件包含更换工作，就退休方面来说，最大的影响是，失业期间可能会造成养老险断缴，无法累计缴纳时间。
综上所述，即使在失业期间也不能放弃缴纳，或者参加工作后可接着补缴。
没有时间参加培训，可以不参加吗？
不可以，如果不进行培训，社保局会停发所有失业金，无论我们是否处于领取期限内。
失业金的额度是固定不变的吗？
失业金的标准与当地工资水平最低基数相关，失业金额度的变化是依照最低基数调动而定，不会超过一百块，这是变化额度标准。
想要充分了解社保知识，光看这篇文章可不够！如果你依旧对社保知识存在疑惑，可以找学姐进行详细咨询-关注【学霸说保险】公众号 ，里面有全网最全的社保类知识，帮助你充分利用社保福利，省一大笔钱！
以上就是我对 "失业保险申请迟了怎么办"的图文回答，望采纳！
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