小秋阳说保险-北辰
“学姐,我是开淘宝店的,可以缴纳社保吗?”
“学姐,我是个体劳动者,可以缴纳社保吗?”
“学姐,我是漫画家,可以缴纳社保吗?”
“学姐,我以写网文为生,可以缴纳社保吗?”
......
学姐已经说了:从社保的视角看,但凡你不在企事业单位工作,那么就算你没有正式工作,能一年挣100万(自由职业者以及个体户),在国家眼里,你都只是个普通居民。
换而言之,如果我们不在企事业单位上班,那么想要缴纳社保就只有这三种办法:
① 持有当地户口并缴纳居民社保。
② 以灵活就业人员的方式缴纳职工养老与职工医保。
③ 通过社保代缴机构缴纳职工五险。
趁着大家还对自由职业者如何缴纳社保存在一定的问题,今天学姐就带大家一次性了解清楚,工作比较灵活的人应该怎么缴纳社保。
先看图:
职工社保与居民社保是社保的两大主体,按照缴纳主体的不同,可以缴纳的社保也不同:
总结归纳了一下,灵活就业人员可以采取这几种法子去缴纳社保:
① 以灵活就业人员身份缴纳职工养老与职工医保
② 以持有当地户口的居民身份缴纳居民医保
③ 通过社保代缴机构缴纳职工社保
刚才在前文中讲述了三种缴纳社保的方案,我们应该在这三种方式中选择哪种来缴纳呢?
如果想要解开这个疑惑,我们不止是琢磨自身的想要的以外,还需要思考三种方案需要缴纳的费用,以及保障的力度如何。
对于第三种方案,我们暂时不予理睬,先来一起比较一下前两种方案的优点和不足。我们从这两个方面入手来比较:
看图:
在缴费金额方面,灵活就业人员比在职员工多很多的原因,因为有工作的人他们的社保工作单位会承担工资额度的8%,员工自己只承担工资的2%(各地的比例是有些许不同的).
这笔医保费会分别去两个地方:个人交的2%部分会直接进入个人医疗卡中的【个人账户】;公司交的8%部分会进入国家医疗统筹基金。
但灵活就业人员除了要交个人的2%,还要负担公司的8%,所以灵活就业人员交的钱更多。
我们可以懂得,
从缴费金额上看:个人缴纳职工医保>职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
从保障力度上看:个人缴纳职工医保=职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
就业人员较多,但对灵活就业人员来说,职工医保比起居民医保来讲,报销的范围,比例,额度,都有了很大的提高。不光只有缴费金额变高了,免赔额度也变得更高了。
看图:
它与医保很相似,在缴费金额方面,灵活就业人员比在职员工多很多的原因,是因为在职员工在缴纳养老保险时,个人要交个人工资的8%,公司会替他交工资的20%(不同地区比例略有区别)。
这笔养老费会分别去两个地方:个人交的8%部分会直接累计进【个人缴纳总额】;公司交的20%部分会进入国家养老统筹基金。
还有一种情况公司不会为员工缴纳费用,因为他是灵活就业人员,{灵活就业人员交社保-25。}
我们可以懂得,
从缴费金额上看:个人缴纳职工养老>职工缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
养老险不一样的地方在于,缴纳越多越久者,退休以后待遇就相对较高,可领得更多。
但是!职工养老与居民养老无论怎么样对比两者的缴纳时间。
从收益来看,永远都是:职工缴纳职工养老>个人缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
就之前两个方案相对而言,交纳哪个需结合自身个人经济能力与是否有当地户口而定。
方案一享受与在职员工相同的医保与养老待遇,但需要缴纳的金额非常高。
方案二虽然胜在金额便宜,但在保障待遇上没有职工养老与医疗好,需要当地户口才能购买,一年不到1000块。
我们可以再结合第三种方案,做综合考量。
通过社保代缴机构缴纳五险与第一种方案的最大差别,那就是会比第一种方案多了生育险、工伤险、失业险这三种保障。金额的缴纳数量相差不大。
具体原因请看下图:
缴纳金额比较低的保险有:生育险、失业险、工伤险,这种方案只是在第一种方案的基础上再加几百块。这几百块也就是一两件衣服的钱。
可以根据自己的需要,看要不要选择第三种方案。
由此可见,灵活就业人员的社保缴纳方案就很明确了:
① 资金充足且对生育险、工伤险、失业险有需求:建议通过社保代缴机构缴纳五险;
② 资金充足且对其余三险没有需求:建议自己带齐相关资料去当地社保局缴纳职工养老与职工医保;
③ 资金不充足且有当地户口:建议购买居民养老与居民医保;
④ 资金不充足且没有当地户口:建议自己带齐相关资料去当地社保局,以最低缴纳基数缴纳职工养老与职工医保,或者去上班。
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以上就是我对 "灵活就业人员社保多少岁交"的图文回答,望采纳!
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